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Bachelor of Engineering bzw. Dipl. Ingenieur/in (FH) Fachrichtung Elektrotechnik (m/w/d)

VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.8.2026
Öffentlicher Dienst allgemein

Der Landkreis Oldenburg sucht zum 01. Januar 2027 für das „Schulamt, Hochbau“ eine oder einen

Bachelor of Engineering bzw. Dipl. Ingenieur/in (FH) Fachrichtung Elektrotechnik (m/w/d)

Entgeltgruppe 11 TVöD, unbefristet


Aufgaben
  • Durchführung von Baumaßnahmen für die Anlagengruppen Starkstromanlagen, fernmeldeund
    informationstechnische Anlagen und Gebäudeautomation
  • Projektleitung und Koordination von baufachlich Beteiligten und Nutzern (teilw. mit Bauherreneigenschaft)
  • Modernisierungsmaßnahmen der elektrotechnischen Einrichtungen und Schaltanlagen
  • Mitarbeit bei Sicherstellung des laufenden Betriebes im Rahmen der Betreiberverantwortung (Versorgungs-, Elektro- und MSR-Technik)
  • Fachliche Begleitung und Nutzervertretung des Landkreises Oldenburg bei Bauprojekten

Eine Änderung der Aufgabenzuordnung bleibt vorbehalten.


Profil
  • Bachelor of Engineering bzw. Dipl.-Ingenieur/in (FH) der Elektrotechnik
  • selbständiges und eigenverantwortliches Handeln, Organisations-/Motivationsfähigkeit in der örtlichen Bauüberwachung und hohe Durchsetzungsfähigkeit gegenüber am Bau Beteiligten
  • klare, offene Kommunikation sowie Problemlösungskompetenz
  • verantwortungsbewusster Umgang mit zur Verfügung stehenden Ressourcen
  • Kenntnisse der CAD-Anwendung (bevorzugt Allplan)

Sie müssen im Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B sein. Wir freuen uns, wenn Sie die Bereitschaft mitbringen, Ihren Privat-Pkw für dienstliche Zwecke gegen entsprechende Entschädigung einzusetzen, sofern aus dem Pool der zur Verfügung stehenden Dienstfahrzeuge kein Fahrzeug bereitsteht.


Wir bieten
  • unbefristeten Vollzeitarbeitsplatz EG 11 TVöD (Teilzeitbesetzung möglich).
  • 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. sowie Möglichkeit Arbeitszeitguthaben flexibel durch Freizeitausgleich abzubauen
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Homeoffice/Mobilen Arbeiten, betriebseigene Kinderkrippe Lütte Lü
  • jährliche Sonderzahlung und Leistungsprämie sowie Zusatzversorgung für TVöD-Beschäftigte
  • kostenlose Parkmöglichkeiten (inkl. E-Ladesäulen), gute ÖPNV-Verkehrsanbindung nach Bremen, Oldenburg und Vechta sowie Jobticket
  • Firmenfitness, Dienstradleasing, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, eigene Kantine im Kreishaus
  • Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten fachlicher und persönlicher Kompetenzen

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