Content Manager*in Digitale Kommunikation und Erklärformate (m/w/d)

In der Zentralen Stelle Verpackungsregister (ZSVR) arbeiten wir für das Ziel, die Auswirkungen von Verpackungsabfällen auf die Umwelt zu verringern. Unsere Arbeitsweise ist agil, digital und eigenverantwortlich. Wir suchen Menschen, die ein nachhaltiges Verpackungsrecycling unter fairen Wettbewerbsbedingungen mitgestalten wollen.

Zur Unterstützung und Verstärkung unseres Teams im Bereich Kommunikation und Presse suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine*n

Content Manager*in Digitale Kommunikation und Erklärformate (m/w/d)

• ­Unterstützung bei der redaktionellen Pflege und Weiterentwicklung der ZSVR-Website sowie eigenverantwortliche redaktionelle Betreuung der Website des Europäischen Registernetzwerks (EUNR), einschließlich der Veröffentlichung von Inhalten im Content-Management-System
• Erstellung und redaktionelle Aufbereitung von Websitetexten
• Konzeption und Entwicklung zielgruppengerechter Erklärformate (zum Beispiel Anleitungen, Präsentationen, Checklisten, Erklärfilme)
• ­Übersetzung komplexer fachlicher und rechtlicher Sachverhalte in verständliche, nutzerorientierte Inhalte für die vielfältigen Zielgruppen
• Entwicklung neuer Ideen und Impulse für die Weiterentwicklung unserer Kommunikation zu den verpackungsrechtlichen Pflichten

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Journalismus oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
• ­Erfahrung im Umgang mit Content-Management-Systemen, idealerweise TYPO3
• ­Fähigkeit und Freude, sich in komplexe Fachthemen einzuarbeiten
• ­Gutes redaktionelles Urteilsvermögen sowie ein sicheres Gespür für verständliche, präzise Sprache
• ­Konzeptionelle Stärke und Nutzerorientierung bei der Entwicklung von Erklärformaten
• ­Digitalaffinität und Interesse daran, Weiterentwicklungen zu initiieren und daran mitzuarbeiten
• ­Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Eigenverantwortliches Arbeiten in interdisziplinären Teams
• Vielfältige Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten - in Abstimmung mit den betrieblichen Abläufen
• Ein motiviertes Team, dem Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft wichtig sind
• Eine intensive Einarbeitung und Möglichkeiten zur Weiterbildung
• Eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Zusatzleistungen im Bereich der Gesundheitsvorsorge, Jobbike, Zuschuss zu Jobticket und Hansefit

STBL1_DE