Juristischer Referent (m/w/d)

Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart.

An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Rechtsabteilung zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:

Juristischer Referent (m/w/d) in Teilzeit
Bes.Gr. A13 LBesO / Entg.Gr. 13 TVöD, Kennziffer: R 667.26
Die Stelle ist in Teilzeit (50 - 70 %) zu besetzen.

Aufgaben

• Beratung und rechtliche Betreuung der Fachbereiche des KVBW bei Aufgabenstellungen mit rechtlichen Schwerpunkten, insbesondere bei mietrechtlichen Fragestellungen und im Bereich der betrieblichen Altersversorgung
• Prozessuale Vertretung des KVBW in allen Streitigkeiten vor den Gerichten, insbesondere in zivilrechtlichen Streitigkeiten
• Übernahme von Aufgaben im Zusammenhang mit der Durchführung von Projekten

Profil

• Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit erfolgreich abgelegtem 2. Staatsexamen
• Vorkenntnisse und praktische Erfahrungen in den operativen Geschäftsfeldern des KVBW sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Die Fähigkeit, komplexe rechtliche Sachverhalte schnell analysieren sowie verständlich und überzeugend vermitteln zu können
• Ein sicheres und verbindliches Auftreten, teamorientiertes Handeln, Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten
• Bereitschaft zu Dienstreisen zur Wahrnehmung von Gerichtsterminen

Wir bieten

• Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung
• Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm)
• Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet
• Die Sicherheit und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (insbesondere eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung)
• Ein modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das Nahverkehrsnetz
• Einen Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel
• Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten
• Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem)

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