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Leitung (w/m/d) des Teams „Zentrale Geschäfts­stelle Cybersicherheit in der Wirtschaft“

VeröffentlichtVeröffentlicht: 6.10.2026
Öffentlicher Dienst allgemein

Wir sind die Cyber­sicherheits­behörde des Bundes. Gemein­sam gestalten wir mit derzeit rund 1.800 Beschäftigten eine sichere digitale Zukunft für Deutschland. Durch die rasante Entwicklung der Digitalisierung wächst – neben unseren Aufgaben – auch unser Team stetig weiter. Hierfür suchen wir engagierte Fachkräfte, die mit uns eine sichere digitale Welt gestalten.

Leitung (w/m/d) des Teams
„Zentrale Geschäfts­stelle Cybersicherheit in der Wirtschaft“

(Entgelt­gruppe E 15 TVöD bzw. Besoldungs­gruppe A 15 BBesO)

unbefristet am Dienstort Freital bei Dresden

Sie sind eine empathische und gleichzeitig durchsetzungs­starke Führungs­persön­lichkeit mit Freude an Verantwortung? Sie möchten gemein­sam mit einem engagierten Team die Geschäfts­stelle als zentrale Schnittstelle für Fragen der Wirtschaft zur Cyber­sicherheit gestalten und weiterentwickeln? Darüber hinaus reizt es Sie, abteilungsweite Prozesse insbesondere in der Anfragen­bearbeitung und Registrierung strategisch zu optimieren und durch Automatisierung und Nutzung moderner Techniken zukunftsfähig aufzustellen?

Dann sind Sie bei uns richtig – wir suchen Führungs­kräfte, die inspirieren, fördern und gestalten.


Aufgaben
  • Mit neutralem Blick und im engen Austausch mit allen relevanten Stakeholdern analysieren Sie Arbeits­abläufe und Prozesse zur Weiter­entwicklung einer Geschäfts­stelle für die Wirtschaft in der Abteilung.
  • Dabei gestalten Sie insbesondere aktiv die Entgegen­nahme, Koordination, Bearbeitung und Dokumentation von Anfragen der Wirtschaft, u. a. zu den Themen Luftsicherheit, NIS‑2​/​BSI‑Gesetz sowie BSI-Portal. Darüber hinaus heben Sie Synergien in Bezug auf die etablierten Kooperationen (PPP) Allianz für Cyber-Sicherheit und UP KRITIS.
  • Sie fördern als Führungskraft eine inspirierende und unterstützende Kultur. Diese ermöglicht es den Team­mitgliedern, sich zu entfalten, ihre Talente bestmöglich einzusetzen und die kontinuierlichen Veränderungen optimal zu bewältigen.

Davon können Sie ausgehen:

  • Die Abteilung W im BSI verantwortet die Cyber­sicherheit in der Wirtschaft. Hierzu fordern und unterstützen wir die Wirtschaft. Durch die Über­nahme von Aufgaben aus dem Luftsicherheits­gesetz sowie die Umsetzung der NIS-2- und CER-Richtlinien hat sich die Zahl der durch uns beaufsichtigten Unternehmen etwa verzehnfacht.
  • Daher gilt es, diese neuen Vorgaben skalierbar mit innovativen Ideen umzusetzen und dabei wirkungs­orientiert vorzugehen. Als Führungskraft von perspektivisch 8 Mitarbeitenden verantworten Sie die Steuerung und Umsetzung der zentralen Geschäfts­stelle der Abteilung und entwickeln die Erstbetreuung der regulierten Unternehmen in Ihrem Team weiter.
  • Sie werden mit Ihrem Team referats-, bereichs- und abteilungs­übergreifend tätig und bringen die Expertise interner Stakeholder mit den relevanten Wirtschafts­akteuren zusammen.

DAS KLEINGEDRUCKTE (aber nicht minder wichtige Punkte Ihres Aufgaben­portfolios):

  • Ihr Team koordiniert die Support­prozesse der Abteilung zur Anfragen­bearbeitung, entwickelt diese stetig weiter und hilft damit, die in Art und Umfang stark gewachsenen Aufgaben in der Abteilung skalierbar, bürokratiearm und nachhaltig zu bearbei­ten.
  • Sie verantworten die Verwaltung, Qualitäts­sicherung und Aufbereitung der Registrierungs­daten aus dem BSI‑Portal und übernehmen die Fachverantwortung für den Registrierungs­prozess. In dieser Rolle gestalten Sie die fachliche Weiter­entwicklung des BSI-Portals und der darin abgebildeten Registrierungs­prozesse maßgeblich mit.
  • Ihr Team übernimmt die regelmäßige statistische Erhebung und Auswertung relevanter Kennzahlen, insbesondere zu den Registrierungen, sowie die darauf aufbauende Bericht­erstattung gegenüber dem Bundes­ministerium des Innern und der EU-Kommission.

Profil
  • Sie verstehen sich als Führungskraft, die Spaß daran hat, ein Team mit einer modernen Führungs­kultur aufzubauen, zu begeistern und zu fördern.
  • Einen wissen­schaftlichen Hochschul­abschluss (Uni-Diplom/​Master) in einer wirtschafts-, naturwissen­schaftlichen oder (informations‑)technischen Fachrichtung. Alternativ verfügen Sie über einen gesell­schafts-, verwaltungs- bzw. rechtswissen­schaftlichen Hochschul­abschluss.
  • Sie bringen sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Organisation und Optimierung von Dienstleistungs­prozessen sowie in der Anpassung und Entwicklung digitaler Lösungen für bestehende Infrastrukturen mit.
  • Des Weiteren besitzen Sie idealerweise eine mindestens dreijährige Erfahrung im Bereich der Cyber­sicherheit sowie erste Erfahrungen im Umgang mit Regulierung und können diese durch praktische Erfahrungen nachweisen.
  • Sie verfügen auf der einen Seite über ein ausgeprägtes Verständnis für die Wirtschaft und auf der anderen Seite über ein Verständnis von Rechtstexten und schaffen es, diese in die Sprache der Wirtschaft zu übersetzen.
  • Sie verfügen über sehr gute deutsche (mind. C1) und gute englische (mind. B2) Sprach­kenntnisse in Wort und Schrift und haben praktische Erfahrungen in der Führung von Diskussionen und Verhandlungen, auch in englischer Sprache.
  • Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen sowie zur Über­nahme gelegentlicher planbarer, ein- oder mehrtägiger Dienst­reisen – unter Berück­sichtigung der Verein­barkeit von Familie und Beruf – mit.

Wir bieten
  • Eine anspruchsvolle Aufgabe mit gesell­schaftlichem Mehrwert bei der Gestaltung einer sicheren digitalen Zukunft Deutschlands.
  • Verein­barkeit von Privat- und Berufsleben durch flexible Arbeitsgestaltung, mobiles Arbeiten in Deutschland sowie Führen in Teilzeit. Der ausgeschriebene Dienstposten ist für die Besetzung mit einer Teilzeit­kraft geeignet (mindestens 70 %).
  • Eine gezielte Einarbeitung und gute Entwicklungs­möglich­keiten durch Fort- und Weiterbildungs­angebote zur persönlichen und fachlichen Qualifikation sowie die Perspektive einer Verbeamtung.
  • Einen sicheren und krisenfesten Arbeits­platz sowie ein vielseitiges Gesundheits­angebot.
  • Eine monatliche BSI-Zulage in Höhe von 240 €. Die Möglichkeit der Gewährung von zusätzlichen variablen Gehalts­bestandteilen.
  • Unterstützung bei den Umzugs­kosten oder Zahlung von Trennungsgeld unter bestimmten Voraussetzungen.
  • Ein vergünstigtes Deutschland­ticket oder alternativ ein vergünstigtes Monatsticket für den Personen­nahverkehr (Job-Ticket).
Mehr über uns gibt es auf #TeamBSI und auf unseren sozialen Netzwerken


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