Marktüberwachung (m/w/d)

Wir suchen! Eine Ingenieurin/ Einen Ingenieur oder eine naturwissenschaftliche Fachkraft (m/w/d) für das Team „Marktüberwachung“ im Dezernat 35

bis EG 12 TV-L / bis A11 LBesG NRW
Vollzeit oder Teilzeit
Unbefristet
in Düsseldorf

ÜBER UNS
Das Land Nordrhein-Westfalen ist in fünf Regierungsbezirke eingeteilt. Die Bezirksregierung Düsseldorf koordiniert und verwaltet den einwohnerstärksten Bezirk in ganz Deutschland. Als Mittelbehörde verstehen wir uns als „Dolmetscherin“ und „Moderatorin“ zwischen Land und Kommunen. Wir sind mehr als 2.400 Mitarbeitende und in den unterschiedlichsten Themenbereichen mit herausfordernden und sinnstiften Aufgaben betraut.

Weitere Informationen über die Bezirksregierung Düsseldorf finden Sie unter www.brd.nrw.de.

Durchführung der aktiven und reaktiven Marktüberwachung harmonisierter Bauprodukte für das Land NRW sowie Bearbeitung von Zollkontrollmitteilungen. Dabei sind u.a. folgende Aufgaben zu erledigen:

• Durchführung der Kontrollen im Rahmen der Marktüberwachung harmonisierter Bauprodukte

• Bearbeitung von Kontrollmitteilungen der Zollämter

• Einleitung und Vollzug geeigneter Maßnahmen bei Verstößen

• Kooperation mit externen Prüfstellen und anderen Behörden

• Aktive Gestaltung der Prozesse aufgrund neuer Rechtsgrundlagen sowie Weiterentwicklung der Marktüberwachung harmonisierter Bauprodukte bundesweit (u.a. durch Teilnahme an Arbeitsgruppen)

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium Dipl.-Ing. (FH/Diplom I) oder mindestens Bachelor (B. Eng. oder B.Sc.) der Fachrichtungen Ingenieurwesen oder Naturwissenschaften

• Kenntnisse öffentlich-rechtlicher Vorschriften sowie im Bereich harmonisierter Normen –oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen

• Gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (Deutsch mind. C1-Niveau)

• Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick sowie die Fähigkeit, Arbeitsergebnisse überzeugend darzustellen und zu vertreten

• Bereitschaft zu ein- oder mehrtägigen Dienstreisen

- einen sicheren Arbeitsplatz
- flexible Arbeitszeitmodelle/ Homeoffice
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Weiterbildungsangebot
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- festes Monatsgehalt nach TV L NRW, LBesG NRW
- moderne, ergonomische Büroausstattung
- betriebliche Zusatzversorgung

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