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Produktmanager:innen (m/w/d) IT-Planungsrat

VeröffentlichtVeröffentlicht: 8.10.2026
Öffentlicher Dienst allgemein

Verwaltung und Innovation – passt das zusammen? Wir sagen: Ja!

Mit rund 150 Mitarbeiter:innen treiben wir als agile Einheit die Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland voran – schlank, spezialisiert und mit Gestaltungsspielraum. Als Umsetzungseinheit des IT-Planungsrats stärken wir die Handlungsfähigkeit, schaffen Synergien und vernetzen Akteure. Unsere Zusammenarbeit basiert auf Offenheit, Vertrauen und Wertschätzung – Vielfalt auf Augenhöhe prägt unser Miteinander. Was uns eint: die Motivation, die Verwaltung von morgen aktiv zu gestalten.

4 Produktmanager:innen (m/w/d)
Vollzeit / Teilzeit (40/41 h/Woche je nach Status) | ab sofort

Die FITKO verwaltet und entwickelt das stetig wachsende Produktportfolio des IT-Planungsrats mit derzeit 15 Produkten. Diese Produkte bilden zentrale Komponenten der föderalen IT-Infrastruktur in Deutschland. Wir suchen Produktmanager:innen, die teamübergreifend Aufgaben in verschiedenen Produkten des IT-Planungsrats übernehmen. Der Einsatz erfolgt schwerpunktmäßig in einem/r der folgenden Produkte bzw. Produktgruppen: Unternehmenskonto und Anwendung Governikus, FIT-Connect, Online-Sicherheitsprüfung (OSiP) oder Marktplatz Deutschland Digital (MDD)


Aufgaben
  • Gemeinsam mit den Stakeholdern entwickelst du die Produktstrategie auf Basis eines produktüber­greif­enden Anforderungsmanagements weiter und übersetzt sie in konkrete, messbare Ziele und Maßnahmen.
  • Du arbeitest eng mit den Produktboards sowie mit anderen FITKO-Abteilungen, externen Partner:innen und deiner Produktgruppenleitung zusammen. Als Teil eines internen Produktteams steuerst du externe Teams bei Dienstleistern. Dabei förderst du die gemeinsame Umsetzung der Produktziele und gestaltest ein wertschätzendes und engagiertes Miteinander.
  • Gemeinsam mit dem Produkt- und Finanzcontrolling evaluierst du kontinuierlich die Umsetzungsfortschritte deines Produkts und berichtest an die Produktgruppenleitung.
  • Gemeinsam mit den Produktmanager:innen und Expert:innen deines Produktteams, dem föderalen Architekturmanagement sowie weiteren Beteiligten initiierst und konzipierst du strategische Weiterentwicklungen im Themenfeld deines Produkts.
  • Du übernimmst Verantwortung für zentrale Arbeitspakete in großen Umsetzungsprojekten des IT-Planungs­rats, z. B. der Konsolidierung der Marktplätze im „Marktplatz der Zukunft“.

Je nach Stelle kommt einer der folgenden Schwerpunkte hinzu:

  • Unternehmenskonto und Anwendung Governikus: Du gestaltest Ausrichtung, Zuschnitt und Weiterent­wick­lung der Produkte in die föderale Architektur und Infrastruktur für Identifizierung, Autorisierung und Kom­mu­nikation in Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Stakeholdern, allen voran dem Deutschland-Stack.
  • FIT-Connect: Du koordinierst technische Entwicklung und Betrieb bei den damit betrauten Dienstleistern und verantwortest die entsprechenden Beauftragungen.
  • OSiP: Du steuerst die Umsetzung der Zielarchitektur OSiP gemäß IT-Planungsrats-Beschluss B-2026/22-IT in enger Abstimmung mit dem für die Gesamtsteuerung von OSiP verantwortlichen Produktmanager.
  • Marktplatz Deutschland Digital: Du gestaltest die Integration neuer Marktplätze in den MDD und übernimmst zentrale Steuerungsaufgaben der Weiterentwicklung des MDD-Portals. Gemeinsam mit Fachexpert:innen beobachtest du relevante Entwicklungen und identifizierst Potenziale für die weitere Verbesserung des Angebots. Dabei steuerst und beaufsichtigst du einen mit dem Betrieb eines MDD-Portals beauftragten Dienstleister.

Die FITKO versteht sich als gemeinsame Umsetzungseinheit des IT-Planungsrats. Daher übernimmst du bei Bedarf – entsprechend den Beschlüssen des IT-Planungsrats und dessen strategischen Prioritäten – auch fachbereichsübergreifende Aufgaben.


Profil
  • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder universitäres Diplom, 2. Staats­examen, Laufbahnbefähigung für den Höheren Dienst) der Informatik, Wirtschafts- oder Verwal­tungs­­informatik, Data Science, Natur- oder Ingenieur­wissenschaften, Sozialwissenschaften oder vergleichbarer Studiengänge.
  • Du bringst mindestens drei Jahre Berufs­er­fah­rung in einer entsprechend qualifizierten Tätig­keit mit und hast bereits Erfahrungen in Konzep­tion und in der Steuerung von Softwarelösungen gesammelt.
  • Idealerweise hast du Erfahrungen im Bereich Projekt-/Produktmanagement mit agilen und klassischen Methoden gesammelt. Kenntnisse in Strategieentwicklung, Business Analyse, Business Development sowie Change-Management ergänzen dein Profil.
  • Du hast Freude daran und idealerweise Erfah­rung in der fachlichen Führung von Teams, der Steuerung von Software-Entwicklungsprojekten und IT-Dienstleistern sowie in der Gremien- und Communityarbeit.
  • Erfahrungen mit elektronischen Identitäten, digit­alen Vertrauensdiensten oder vergleichbaren digitalen Infrastrukturen – beispielsweise im Umfeld der öffentlichen Verwaltung oder anderer stark regulierter Branchen sind von Vorteil. Dabei sind Kenntnisse der europäischen und natio­na­len Entwicklungen rund um eIDAS 2.0, die EUDI-Wallet sowie angrenzende Themen der elektronischen Identitäten und Vertrauens­dienste besonders willkommen.
  • Idealerweise hast du Erfahrungen in den Bereichen Sicherer Transport und Datenaustausch.
  • Du bist zuverlässig sowie lösungsorientiert und arbeitest gerne im Team.
  • Du kommunizierst klar und adressatengerecht und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch C2).

Wir bieten
  • Unbefristete Stelle
    Eingruppierung nach TV-H (bis zu EG 14). Im Beamtenbereich bestehen Entwicklungsmöglichkeiten bis A 14 HBesG.
  • Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
    Gleitzeit | Mobiles flexibles Arbeiten: unbüro­kra­tisches Homeoffice | 30 Tage Urlaub | 2 zusätz­liche freie Tage (24. und 31.12.)
  • Eine moderne Arbeitsumgebung
    Jobticket | Ergonomische Arbeitsplätze | Kreativ­räume | Diensthandy | 1. Klasse Dienstreisen | EGYM Wellpass | betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterentwicklung
    Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung | Ge­legen­­heiten zur Vernetzung, z.B. die Teilnahme an branchenspezifischen Veranstaltungen
  • Freundschaftliches und wertebasiertes Arbeitsklima
    „Du“ statt „Sie“ | Afterwork- und Teamevents | offene Kommunikationskultur | wertebasierte Arbeitskultur | viel Dynamik und Spaß | enga­giertes, motiviertes und vielfältiges Team
  • Eine spannende Aufgabe
    Innovative Digitalisierungsprojekte | Gestaltungs­spielraum | Zukunftsverwaltung gestalten

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