Referent Digitalität (m/w/d)

Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung bei einem attraktiven kirchlichen Arbeitgeber?

Das Bistum Limburg, Querschnittsbereich Strategie und Entwicklung, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Referent Digitalität (m/w/d)
(100 % Beschäftigungsumfang – befristet bis zum 31.12.2030 – grds. auch teilbar zu besetzen)

Das Bistum Limburg gestaltet seine Zukunft aktiv. Der Bereich Strategie + Entwicklung bearbeitet zentrale Zukunftsfragen der Organisation – strategisch und interdisziplinär. Für das Fachteam Digitale Transformation & Prozesse suchen wir eine Person die digitale Angebote, Beteiligungsformate und KI-gestützte Zukunftsansätze für Kirche und Gesellschaft entwickelt und erprobt.

• Entwicklung und Erprobung digitaler Technologien und KI-Anwendungen für kirchliche und gesellschaftliche Zukunftsfragen.
• Konzeption, prototypische Entwicklung und strategische Weiterentwicklung digitaler Angebote, Beteiligungsformate und kirchlicher Präsenz in digitalen Räumen unter Anwendung von Ansätzen des digitalen Produktmanagements und mit Fokus auf nutzerzentrierte Gestaltung und User Experience (UX).
• Gestaltung tragfähiger Rahmenbedingungen für digitale und KI-gestützte Innovations- und Beteiligungsvorhaben
• Gestaltung von Rahmenbedingungen für digitale und KI-gestützte Vorhaben gemeinsam mit IT, Datenschutz und Kommunikation.
• Entwicklung und Begleitung prototypischer Formate (MVP) und Pilotprojekte sowie deren nutzerzentrierte Evaluation.
• Beobachtung relevanter gesellschaftlicher, technologischer und digitaler Entwicklungen sowie Transfer der Erkenntnisse in strategische Entwicklungsprozesse.
• Beratung, Vernetzung und Befähigung von Schlüsselakteur*innen im kirchlichen und zivilgesellschaftlichen Umfeld mit dem Schwerpunkt der Digitalität.
• Mitarbeit bei der fachteamübergreifenden Bearbeitung der Kernaufgaben des Bereiches (Digitalität gestalten / Innovation fördern / Organisation entwickeln / Strategie unterstützen / Wirkung entfalten)

• Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation beziehungsweise einschlägige Erfahrung in digitalen Innovations-, Service-Design- oder Transformationskontexten.
• Vertrautheit mit digitalen Kulturräumen und gesellschaftlichen Transformationsprozessen.
• Erfahrung in strategischer Transformations- oder Innovationsarbeit sowie der Entwicklung digitaler Vorhaben.
• Idealerweise Erfahrung im digitalen Produktmanagement sowie in der nutzerzentrierten Konzeption, Entwicklung oder prototypischen Erprobung digitaler Produkte, Services oder Beteiligungsformate (UX/User-Centered Design).Kenntnissen in Governance-, Portfolio- und Steuerungslogiken digitaler Vorhaben
• Hohe konzeptionelle, analytische und kommunikative Kompetenz sowie Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit.
• Kreativität, Experimentierfreude und Interesse an der Entwicklung neuer digitaler, KI-gestützter und organisationaler Lösungsansätze.
• In der Regel gehören Sie der katholischen Kirche an und identifizieren sich mit deren Grundsätzen und Zielen.

• Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem freundlichen und dynamischen Arbeitsumfeld
• Zusammenarbeit in einem engagierten Team und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• Selbständiges und innovatives Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung
• Möglichkeit zur qualifizierten Fort- und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen des Gleitzeitsystems sowie die Option des Mobilen Arbeitens
• Vergütung im Rahmen der Arbeitsvertragsordnung und der Entgeltordnung des Bistums Limburg entsprechend TVöD
• Ansprechende Zusatzversorgung / Altersvorsorge
• Zusätzliche kirchliche Urlaubstage (Dienstbefreiung)
• Möglichkeiten für Exerzitien
• Jobrad / Bikeleasing
• Kostenfreie Parkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV

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