Sachbearbeiter Verbandsübergreifende Zusammenarbeit - Im Rahmen der Federführung in der Deutschen Kreditwirtschaft (m/w/d)

Wir beim DSGV möchten mit Sicherheit Gutes bewegen. Als Spitzenverband der Sparkassen-Finanzgruppe die eigene Wirksamkeit zu erleben – das macht die Arbeit beim DSGV aus. Wir wissen, dass wir mit Know-how und Fachexpertise, mit Freude, Mut und Neugier Gutes gestalten.

Und das mit Beständigkeit und der Sicherheit eines fairen Arbeitgebers, der uns wertschätzt und uns mit klaren Zielen in die Zukunft navigiert. Immer mit dem Kompass unserer gemeinsamen Werte in der Hand – für den Erfolg der Sparkassen-Finanzgruppe und für das Gemeinwohl.

Diese Verantwortung treibt uns an. Weil es uns um mehr als Geld geht.

Im Jahr 2027 wird der DSGV turnusgemäß die Federführung in der Deutschen Kreditwirtschaft (DK), dem Zusammenschluss der Spitzenverbände der Kreditwirtschaft, übernehmen.

Für die Abteilung Digitalisierung suchen wir in diesem Zusammenhang einen Sachbearbeiter (m/w/d). Die Stelle ist vom 1. Dezember 2026 bis 31. Dezember 2027 befristet und in Vollzeit zu besetzen.

Sie sind bei einer Sparkasse angestellt und Ihr Institut ist bereit, Sie für diesen Zeitraum zu beurlauben? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung im Rahmen des MIT!-Programms.

• Abstimmung von DK-Positionierungen und Stellungnahmen zu Digitalisierungsthemen mit dem DSGV, den Sparkassen-Regionalverbänden und den anderen DK-Verbänden
• Vorbereitung und Organisation von DK-Besprechungen – ob in Präsenz oder virtuell
• Protokollieren von Besprechungen und Abstimmung mit den anderen DK-Mitgliedern
• Nachbereiten von Sitzungen, hinsichtlich der getroffenen Abstimmungen sowie Verfolgen der Aufgaben und Termine
• Kommunikation mit internen und externen Stellen

• Bachelor- oder Masterabschluss in Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Interesse an Digitalisierungsthemen
• Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten
• Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten, Organisationsgeschicks
• Sicheres, verbindliches Auftreten
• Teamfähigkeit
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Gute IT-Anwenderkenntnisse

• Zusammenarbeit mit Spezialisten auf höchstem fachlichen Niveau
• Hybrides Arbeitsumfeld sowie flexible Arbeitszeitmodelle
• Attraktives Gehaltspaket und 31 Tage Urlaub
• Professioneller Onboarding Prozess
• Umfassende betriebliche Altersversorgung
• Vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe
• Hoher Zuschuss zum Deutschlandticket
• Cafeteria sowie Restaurantschecks

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