Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich des Bodenschutzrechts für das Landratsamt Landsberg am Lech

Für das Landratsamt Landsberg am Lech suchen wir zum nächs­tmöglichen Zeit­punkt eine/n

Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich des Bodenschutzrechts
unbefristet in Vollzeit
Möglichkeit der Verbeamtung für Diplom- und Volljuristen/‑innen (m/w/d)

Aufgaben

• Sachbearbeitung und Erlass von Anordnungen im Vollzug der Bodenschutz­gesetze
• Bodenschutzrechtliche Anordnungen und Stellung­nahmen im Rahmen sonstiger Verfahren
• Führung des Altlastenkatasters
• Erteilen von Auskünften nach dem Umwelt­informations­gesetz und Beant­wortung sonstiger Anfragen
• Sachbearbeitung bei Sofort­maßnahmen zur Gefahre­nabwehr bei Schaden­ereignissen
• Bearbeitung von Beschwerden, Durchführung von Ordnungs­widrigkeiten­verfahren, Bearbeitung von Klagen und Eingaben

Profil

• Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungs­wirt/in (m/w/d) der Fach­richtung Allgmeine Innere Verwaltung oder in einer vergleich­baren Fachrichtung oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungs­fachwirt/in (m/w/d) (Fach­prüfung II) bzw. erfolgreich abgelegten Verwaltungs­lehrgang II (vormals BL II) in der Inneren Verwaltung
• Erfüllung der persönlichen, beamten­rechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u. a. spezifische Vor- und Aubsildung, laufbahn­rechtliche Gleichwertigkeit, gesundheitliche Eignung)
• Bereitschaft zu Außendiensten, Führerscheinklasse B

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Idealerweise Kenntnisse in den einschlägigen Fachgesetzen
• Hohes Maß an Organisations- und Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick sowie Loyalität
• Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, ergebnisorientierte Gesprächsführung
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, sichere Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
• Einsatzbereitschaft, hohe Belastbarkeit

Wir bieten

• Für externe Bewerber/innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis Besoldungsgruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 10 TV‑L; die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungsgruppe A 11; eine weitere Entwicklung nach Besoldungsgruppe A 12 und A 13 ist bei Übernahme entsprechender Tätigkeiten möglich; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
• Zahlreiche Angebote in den Bereichen flexible und individuelle Arbeitszeit, Gesundheitsmanagement und Work-Life-Balance sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmanagement
• Für geeignete Bewerber/innen (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossenem Erstem oder Zweitem Juristischen Staatsexamen besteht bei Vorliegen der persönlichen, beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen grundsätzlich die Möglichkeit einer Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene (Einstieg in A 9); ein Anspruch hierauf besteht nicht
• Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
• Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
• Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen; Umzugskostenzusage bei Versetzungen

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist.

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