Sachbearbeiter*in Versicherungsamt (m/w/d)

Sachbearbeiter*in Versicherungsamt (m/w/d)

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Die Beschäftigten des Versicherungsamtes informieren Bürger*innen in allen Fragen der gesetzlichen Sozialversicherung, insbesondere im Bereich der Rentenversicherung, und helfen bei den oftmals schwierigen Antragsverfahren.

• Information der Bürger*innen im Bereich der gesetzlichen Rentenversicherung
• Aufnahme von Anträgen auf Rente
• Klärung von Rentenversicherungskonten
• Hilfe bei der Beschaffung antragsrelevanter Unterlagen
• Hilfe bei Fragen zu anderen Zweigen der gesetzlichen Sozialversicherung
• Vornahme von Beglaubigungen und Ausstellen von Lebensbescheinigungen

• Abgeschlossene Laufbahnausbildung des gehobenen Dienstes der allgemeinen Verwaltung (abgeschlossenes Studium zum*zur Diplom-Verwaltungswirt*in bzw. Bachelor of Arts – Public Administration) oder abgeschlossenes verwaltungs-, wirtschafts-, rechtswissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) bzw. eine vergleichbare, einschlägige Studienfachrichtung oder abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich (Verwaltungswirt*in, Verwaltungsfachangestellte*r), zum*zur Sozialversicherungsfachangestellten bzw. eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in Verbindung mit nachweisbarer mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung
  (Es können sich jedoch auch Personen mit abgeschlossener Verwaltungsausbildung ohne nachweisbare mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung bewerben; in diesem Fall erfolgt die Eingruppierung zunächst nach TVöD 9a)
• Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der gesetzlichen Sozialversicherung und insbesondere der gesetzlichen Rentenversicherung sind von Vorteil
• Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen für die besonderen Lebenssituationen der Bürger*innen
• Sehr gutes adressat*innengerechtes Kommunikations- und Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
• Sicheres und verbindliches Auftreten und Freude an der Arbeit mit Menschen
• Verantwortungsbewusstsein in Verbindung mit einer hohen Selbstständigkeit und Initiative
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung (dies beinhaltet auch die Teilnahme an mehrtägigen, externen Seminaren)

• Einen sicheren, vielseitigen und mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage
• 30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)
• Einstiegsgehalt ab 52.500 € jährlich bzw. eine faire und transparente Vergütung nach TVöD 9b / A 9 HBesO
• 39 bzw. 41 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt
• Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist
• Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)
• Fahrradleasing, gesicherte Fahrradstellplätze und Duschen im Rathaus
• Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte
• Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur
• Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliches und mentales Wohlbefinden
• Attraktive Rabattplattformen
• Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche
• Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt
• Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek

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