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Sachbearbeitung im Fachdienst Allgemeine Dienste (m/w/d)

VeröffentlichtVeröffentlicht: 5.11.2026
Öffentlicher Dienst allgemein
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Zur Verstärkung unseres Teams sucht die Stadt Schenefeld zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sachbearbeitung

im Fachdienst Allgemeine Dienste (m/w/d)

unbefristet und vorzugsweise in Vollzeit mit 39 bzw. 41 Wochenstunden in Entgeltgruppe 8 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A8 SHBesG.


Aufgaben
  • Betreuung des ehrenamtlichen Bereichs (u.a. Personalangelegenheiten und Stammdatenpflege für Politik, Seniorenbeirat, Schiedsmannwesen, Schöffen)
  • Hausverwaltung (u.a. Einsatzplanung / Koordination Rathaus-Hausmeister und städtisches Reinigungspersonal, Betreuung und Beauftragung der Fremdreinigungsfirmen inklusive Beschwerdemanagement)
  • Beschaffungswesen (u.a. Reinigungsmaterial, Hygieneprodukte, Beleuchtung, Inventar, Bücher, Büromaterial; inklusive Bewirtschaftung und Planung der dazugehörigen Haushaltsansätze)
  • Allgemeine Verwaltungstätigkeit (Versicherungsangelegenheiten, Vergabevollmachten)
  • Bearbeitung von IT-Rechnungen im Vertretungsfall
  • Vorzimmertätigkeiten im Vertretungsfall für das Büro der Bürgermeisterin und des Büroleitenden Beamten (inklusive Bearbeitung des zentralen Rathaus-Posteinganges)

Profil
  • abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r

oder

  • eine erfolgreiche Laufbahnprüfung für die 1. Laufbahngruppe, 2. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung

oder

  • abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich

Wir bieten
  • flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
  • eine umfangreiche Einarbeitung in die neue Funktion, um Ihnen den Einstieg zu erleichtern
  • 30 Tage Jahresurlaub plus 24. und 31.12. mit bezahlter Freistellung
  • eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • Telearbeit nach Absprache
  • gute Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ein stark bezuschusstes Deutschlandticket
  • kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz
  • Angebote für Fahrrad- und Fahrzeugleasing
  • diverse zusätzliche freiwillige Arbeitgeberleistungen
  • Chancengleichheit unabhängig vom Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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