Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit.

Wir suchen bei der Abteilung Kindertagesbetreuung in Ulm zum 01.01.2027 ein*e Mitarbeiter*in als

Stellvertretende*r Leiter*in der 5-gruppigen Kindertageseinrichtung Erika-Schmid-Weg (m/w/d)

Vollzeit, unbefristet

In der 5-gruppigen Kindertageseinrichtung Erika-Schmid-Weg werden Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren betreut. Die Einrichtung ist Teil des Kinder- und Familienzentrums (KiFaZ) Erika-Schmid-Weg und bietet damit neben der pädagogischen Arbeit mit den Kindern auch Angebote für Familien im Sozialraum.

Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe S 16 TVöD-SuE.

Aufgaben

Ihre Aufgaben:

• pädagogische Begleitung, Bildung und Erziehung der Kinder im Alltag
• gemeinsame Verantwortung mit der Einrichtungsleitung für die Führung und Weiterentwicklung der Kindertageseinrichtung sowie die Koordination der pädagogischen, pflegerischen, hauswirtschaftlichen und organisatorischen Tätigkeiten
• Unterstützung der Leitung bei der Etablierung des städtischen Konzepts und Entwicklung der pädagogischen Arbeit auf der Grundlage des Trägerprofils
• Mitwirkung bei der Teamentwicklung sowie Unterstützung in der Personalführung
• eigenverantwortliche Übernahme delegierter Leitungsaufgaben
• vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern sowie Planung und Durchführung regelmäßiger Elternarbeit
• Kooperation mit fachspezifischen Institutionen und Netzwerkpartnern

Profil

Ihr Profil:

• abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation; alternativ ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld einer Kindertageseinrichtung sowie fundierte Kenntnisse des Orientierungsplans für Bildung und Erziehung Baden-Württemberg
• Kenntnisse des infans-Handlungskonzepts der Frühpädagogik und der offenen Arbeit
• Freude daran, pädagogische Prozesse aktiv mitzugestalten und Veränderungsprozesse engagiert zu begleiten
• Führungskompetenz sowie eine strukturierte, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und ein wertschätzendes, kooperatives Auftreten im Umgang mit Kindern, Eltern, Kolleg*innen und Kooperationspartnern

Wir bieten

Wir bieten:

• ein wertschätzendes, engagiertes und innovatives Team
• eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
• eine strukturiere Einarbeitung sowie fachliche Begleitung durch unsere Fachberatung
• vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
• attraktive städtische Zusatzleistungen wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, Mittagstischangebote sowie vergünstigte Eintrittsmöglichkeiten für städtische Einrichtungen wie Theater, Schwimmbäder und Museen

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