Student*in für Masterarbeit Mercedes Excellence und Development Processes
Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER00049EN
Aufgaben
Mercedes-Benz befindet sich in einer der größten Transformationen seiner Unternehmensgeschichte. Im Umfeld von Mercedes-Benz Operating System (MB.OS) und dem Mercedes Excellence System (MxS) unterstützen wir Organisationseinheiten dabei, neue Formen der Zusammenarbeit, End-to-End-Value-Streams, Lean- und Agile-Prinzipien sowie moderne Entwicklungsprozesse erfolgreich zu etablieren.
Im Team MxS (Mercedes Excellence System) und Development Processes arbeitest Du direkt an strategisch relevanten Transformationsinitiativen und verknüpfst wissenschaftliche Methoden mit einem realen Anwendungsfeld in einem globalen Konzern.
Mögliche Schwerpunkte Deiner Masterarbeit umfassen beispielsweise:
- Begleitung und Analyse von Transformations- und Change-Initiativen im MB.OS (Mercedes-Benz Operating System) -Umfeld
- Untersuchung von Erfolgsfaktoren für die Einführung neuer Arbeitsweisen und Prozesse
- Entwicklung und Evaluation von Maßnahmen zur Organisationsentwicklung und Mitarbeiterbefähigung
- Analyse von Zusammenhängen zwischen Transformation, Zusammenarbeit und Performance
- Konzeption und wissenschaftliche Evaluation digitaler oder KI (Künstliche Intelligenz) -gestützter Unterstützungsansätze
- Durchführung qualitativer und/oder quantitativer Forschungsprojekte mit direktem Unternehmensbezug
- Ableitung praxisnaher Handlungsempfehlungen für Führungskräfte und Transformationsverantwortliche
Die konkrete Ausgestaltung des Themas erfolgt gemeinsam mit dem Team und kann auf Deine fachlichen Interessen abgestimmt werden.
Die Tätigkeit kann ab Januar 2027 beginnen.
Profil
- Studiengang der Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Human Resources, Organisationsentwicklung, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang
- Interesse an Transformation, Change Management, Organisationsentwicklung oder neuen Arbeitsformen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Unternehmens- oder Beratungsumfeld
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Analytisches Denkvermögen sowie Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten
- Verfügbarkeit für einen Zeitraum von sechs Monaten
Zusätzliche Informationen:
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.
People Solutions hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
Wir bieten
- Essenszulagen
- Mitarbeiterhandy möglich
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiter Events
- Coaching
- Flexible Arbeitszeit möglich
- Hybrides Arbeiten möglich
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobilitätsangebote
- Kinderbetreuung
- Parkplatz
- Kantine, Café
- Gute Anbindung
- Barrierefreiheit
- Betriebsarzt
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