Studentische Aushilfe für den LVR-Archäologischen Park Xanten mit Römermuseum (m/w/d)

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitglieds­körperschaften des LVR. In der Land­schafts­versammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.

Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter lvr.de.

• Standort: Xanten
• Einsatzstelle: LVR-Archäologischer Park Xanten mit Römermuseum
• Vergütung: E4 TVöD
• Arbeitszeit: Teilzeit bis zu 11,50 Stunden/Woche
• befristet für 2 Jahre
• Besetzungsstart: nächstmöglich
• Bewerbungsfrist: 29.11.2026

Aufgaben

Der LVR-Archäologische Park Xanten mit Römermuseum macht die Geschichte der römischen Stadt Colonia Ulpia Traiana erlebbar und vermittelt spannende Einblicke in das Leben der Menschen vor rund 2.000 Jahren. Als bedeutender archäologischer Fundort verbindet er wissenschaftliche Forschung, den Erhalt historischer Zeugnisse und die Vermittlung römischer Geschichte.

Als studentische Aushilfe unterstützen Sie das Team des LVR-Archäologischen Parks Xanten mit Römermuseum bei der Erschließung und Pflege archäologischer Dokumentationsbestände und erhalten spannende Einblicke in die wissenschaftliche Arbeit sowie den Umgang mit historischen Quellen und Materialien.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Transkription historischer Dokumente: Sie übertragen handschriftlich verfasste wissenschaftliche Tagebücher und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Erschließung historischer Aufzeichnungen.
• Mitarbeit in den Dokumentenarchiven: Sie unterstützen bei der Sichtung, Sortierung und Pflege analoger und digitaler Grabungs-, Foto- und Planarchive.
• Erfassung und Digitalisierung von Beständen: Sie erstellen Bestandslisten und wirken bei Scan-Arbeiten mit, um die Dokumentation und Zugänglichkeit der Archivmaterialien zu verbessern.

Durch die Mitarbeit im wissenschaftlichen Umfeld sammeln Sie wertvolle praktische Erfahrungen und können Ihr Studium mit Einblicken in die archäologische Dokumentations- und Archivarbeit verbinden.

Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Profil

eine Immatrikulation in Geschichtswissenschaften, vorzugsweise mit der Fachrichtung Archäologie

Worauf es uns noch ankommt

• Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse in MS Office.
• Der Aufbau und die Pflege von Datenbanken sind Ihnen vertraut, und Sie arbeiten sorgfältig und strukturiert bei der Erfassung und Verwaltung von Informationen.
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, die Ihnen eine sichere Bearbeitung und Transkription historischer Dokumente sowie eine sorgfältige Erfassung und Dokumentation der Archivbestände ermöglichen.
• Sie überzeugen durch Ihre Teamfähigkeit sowie Ihre kooperative und kommunikative Art und tragen damit zu einer guten Zusammenarbeit bei.
• Eine zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise zeichnet Sie aus, insbesondere bei der Bearbeitung und Sortierung von Dokumenten und Archivmaterialien.
• Ihre Flexibilität ermöglicht es Ihnen, sich auf wechselnde Aufgaben und Anforderungen einzustellen und das Team des LVR-Archäologischen Parks Xanten mit Römermuseum engagiert zu unterstützen.

Sie passen zu uns, wenn…

… Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen

Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesell­schaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleich­berech­tigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.

… Sie Vielfalt als Chance sehen

Vielfalt in der Gesellschaft zu ermög­lichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen indivi­duellen Stärken wahrzu­nehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnis­orientiert zu unterstützen.

… Sie sich fachlich und persönlich weiterent­wickeln wollen

Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglich­macher für unsere Mitarbei­tenden. Ihre individuel­le Entwicklungs­möglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegen uns dabei besonders am Herzen.

Wir bieten

• Corporate Benefits
  Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.
• Flexible Arbeitszeit
  Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freundschaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten.
• Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung
  In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten.
• Landschaftlich reizvolle Arbeitsumgebung
  Lassen Sie sich von unserer geschichtsträchtigen Umgebung inspirieren und genießen Sie die Möglichkeit, Ihre Pausen und Feierabende in einer der Welterbestätten des Niedergermanischen Limes zu verbringen.
• Chancengleichheit und Diversität
  Wir sind bunt! Als moderner und weltoffener Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit.
• Parkplätze
  An unserem Standort stehen ausreichend kostenlose Parkmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden bereit.
• Onboarding
  Wir bieten Ihnen eine strukturierte Einarbeitung, in der Sie Ihr Team, den LVR, die Dienststelle und die Arbeitsabläufe kennenlernen. Zudem begleitet Sie in Ihrer Anfangszeit eine feste Ansprechperson.

Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisa­tions­kultur ein, die von gegen­seitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wert­schätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und ge­schlecht­licher Identität, sexueller Orien­tierung und Identität, Alter, Behin­derung, ethnischer Herkunft und Na­tiona­lität, Religion und Welt­anschauung oder anderen Merkmalen, die gesell­schaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung der Geschlechter und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit 40 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit einer gezielten Frauenförderung z. B. für Führungspositionen und Vernetzungs- und Fortbildungsangebote für Frauen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Menschen mit Schwer­behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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