Technische/r Leiter/in (m/w/d) der Gemeindewerke Augustdorf

Die Gemeinde Augustdorf ist ein aufstrebender Wirtschaftsstandort, der mit einem starken Netzwerk aus Unternehmen verschiedener Branchen wie Maschinenbau, Metallverarbeitung und Holzverarbeitung überzeugt. Durch die aktive Förderung von Innovation und Gemeinschaft bietet Augustdorf beste Rahmenbedingungen für nachhaltiges Wachstum und wirtschaftlichen Erfolg.

Wir suchen eine engagierte technische Leitung für die Gemeindewerke Augustdorf, die Verantwortung für die technische Infrastruktur übernimmt und die Entwicklung maßgeblich mitgestaltet. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, die Versorgung und Infrastruktur unserer Gemeinde zukunftsfähig zu gestalten.

Ihre Aufgaben

• Technische Leitung der Gemeindewerke Augustdorf mit den Sparten Wasserversorgung und Abwasserbeseitigung, insbesondere:
• Gewährleistung des ökonomischen und ordnungsgemäßen Betriebs der technischen Anlagen sowie des Einsatzes von Personal, Maschinen und Geräten
• Vorbereitung, Planung und Durchführung von baulichen Maßnahmen
• Führung des Kanal- und Wasserleitungskatasters sowie von Bestandsplänen
• Aufstellung, Fortschreibung und Evaluation verschiedener Konzepte (Wasserversorgungskonzept, Löschwasserkonzept, Abwasserbeseitigungskonzept, Niederschlagswasserbeseitigungskonzept)
• Mitwirkung an der Bauleitplanung
• Stellungnahmen zu Entwässerungsanträgen im Rahmen von Baugenehmigungsverfahren
• Gewässerunterhaltung
• Führung von ca. 5 technischen Mitarbeitern der Kläranlage und des Wasserwerks

Die Gemeindewerke Augustdorf werden derzeit von einem Betriebsleiter geführt. Mit dessen Ausscheiden ist beabsichtigt, die Betriebsleitung voraussichtlich im Sommer 2027 auf einen technischen und einen kaufmännischen Betriebsleiter aufzuteilen. Bei Vorliegen der erforderlichen Qualifikationen und Erfahrungen ist es möglich, der technischen Leitung die technische Betriebsleitung und damit auch weitere Aufgaben zu übertragen.

• Erfolgreicher Abschluss eines einschlägigen Studiums (Bachelor) oder einer Ausbildung zur/zum Techniker/-in in einem für die Tätigkeit qualifizierenden Beruf oder zur /zum bautechnischen Konstrukteur/-in bzw. zur /zum Bauzeichner/-in oder vergleichbare Qualifikationen
• Langjährige Berufserfahrung im Aufgabenbereich, idealerweise auch im öffentlichen Dienst
• Einschlägige Kenntnisse und Erfahrungen der maßgeblichen Rechtsgrundlagen; Kenntnisse des Verwaltungsrechts, des öffentlichen Haushalts- und Gebührenrechts qualifizieren eine Bewerbung.

Eine hohe Einsatzbereitschaft auch außerhalb der normalen Arbeitszeit (Sitzungen kommunaler Gremien, Notdienste), Kreativität Flexibilität, Zielstrebigkeit, intrinsische Motivation und Verantwortungsbewusstsein sowie eine vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Bürgermeister, den politischen Gremien und innerhalb der Verwaltung sind unabdingbar.

Wenn Sie über strategisch-konzeptionelles Denken, Verhandlungsgeschick, ausgeprägte Eigeninitiative sowie Erfahrungen in der Leitung von Organisationseinheiten sowie in der Führung und Förderung von Mitarbeitern (m/w/d) im Aufgabenbereich verfügen, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

• Attraktive Rahmenbedingungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
• Transparente und faire Vergütung mit regelmäßigen Tariferhöhungen
• Eine Jahressonderzahlung
• Eine betriebliche Altersvorsorge (VBL), damit Sie auch langfristig abgesichert sind
• Geregelte Arbeitszeiten
• Freie Tage an Heiligabend und an Silvester
• Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote
• Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

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