Du bist Student:in und willst im Praktikum oder als Werkstudent:in Farbe in die graue Theorie des Studiums bringen? Du suchst interessante Einblicke ins Live-Geschehen eines Live-Commerce-Unternehmens? Dann willkommen bei HSE! Bei uns erwarten Dich spannende Aufgaben – Perspektiven inklusive!
HSE ist einer der führenden Live-Commerce-Anbieter Europas. Ob über die drei TV-Sender, den Onlineshop, die prämierte HSE-App oder die Social-Commerce-Kanäle – die Kund:innen von HSE entscheiden, wann und wo sie shoppen wollen. HSE steht für die unterhaltsamste Form des Shoppings und begeistert 1,2 Millionen aktive Kund:innen, die das kuratierte Sortiment aus Fashion, Schmuck, Beauty, Wellness, Haushalt sowie Home & Living schätzen.
Das Unternehmen erreicht über seine drei TV-Sender (HSE, HSE Extra und HSE Trend) 45 Millionen Haushalte in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Rund 800 Mitarbeitende sorgen für ein ebenso inspirierendes wie kundenorientiertes Einkaufserlebnis. Über seine Geschäftspartner schafft HSE zudem über 1.700 zusätzliche Arbeitsplätze in den Bereichen Logistik, Callcenter und Tech Development.
Für seine herausragende Servicequalität wurde HSE mehrfach ausgezeichnet. Das Unternehmen befindet sich seit 2012 mehrheitlich im Besitz der Investmentgesellschaft Providence Equity Partners.
Klingt gut? Dann willkommen im Team als
Werkstudent HR Learning und Development (m/w/d)
*Geschlecht egal, Hauptsache, Du passt zu uns!
Aufgaben
- Du unterstützt unser Learning- und Development-Team bei der Planung, Organisation und Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen.
- Du koordinierst Termine, Teilnehmende und Trainer:innen im Learning-Management-System und behältst alle Details im Blick.
- Du wirkst aktiv beim Onboarding neuer Kolleg:innen mit – von der Terminabstimmung bis zur Moderation der Onboarding-Session.
- Du unterstützt Trainings und Workshops organisatorisch und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
- Du pflegst KPIs, aktualisierst Daten und unterstützt uns bei der Aufbereitung von Dashboards und Reports.
- Du arbeitest in internen HR- und L&D-Projekten mit und bringst Deine Ideen ein, um unsere Lernkultur weiterzuentwickeln.
Profil
- Du befindest Dich aktuell im Studium (z. B. Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengangs).
- Du arbeitest organisiert, strukturiert und zuverlässig – auch wenn mehrere Aufgaben gleichzeitig anstehen.
- Du bringst sehr gute MS-Office-Kenntnisse mit und hast idealerweise erste Erfahrung im HR- oder Learning-Umfeld.
- Du kommunizierst klar, professionell und arbeitest gerne im Team.
- Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, denkst mit und übernimmst Verantwortung, wo es nötig ist.
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und fühlst Dich sicher im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern.
Wir bieten
- Attraktiver Urlaubsanspruch
- Fahrtkostenzuschuss
- Mobile-Office-Möglichkeit
- Shopping-Gutschein: 50 Euro oder alternativ EGYM Wellpass zzgl. Eigenanteil
- Feeling-Good-Gesundheits- und Sportprogramm
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 % Mitarbeiterrabatt
- Corporate Benefits
- Kantine auf dem Campus und Kantinenzuschuss
- Sommerfest und Weihnachtsfeier
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