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Lebe deine Stärken! Werde Teil unseres Teams! Komm in die SternSchnuppe – hier leuchten nicht nur Kinderaugen, sondern auch Herzen! Wir wachsen weiter. Willst du mit uns wachsen? Wir suchen ab sofort zur Unterstützung unseres bestehenden Teams in unserer Einrichtung „SternSchnuppe“ in Frankfurt-Sindlingen in Voll- und Teilzeit im Krippenbereich eine: Pädagogische Fachkraft bzw. Erzieher mit Herz und Begeisterung (m/w/d) Wir, die *Terminal for Kids gGmbH*, betreiben seit 2006 als großer freier Träger in Hessen,Rheinland-Pfalz und NRW betriebliche und öffentliche Betreuungseinrichtungen für Kinder ab dem Krippenalter bis zum Schuleintritt. Alle Einrichtungen garantieren eine hohe Betreuungsqualität. Neben der bilingualen Erziehung und tiergestützten Pädagogik gehört zu den Qualitätssäulen der TfK ebenso eine gesunde Ernährung zum Alltag, wie täglich frisch aus Bio-Produkten zubereitete Mahlzeiten. Das Unternehmen befindet sich zu je 50 Prozent im Besitz der Fraport AG und unserem Gründer und Geschäftsführer Herrn Udo Sicker. Aufgaben <ul> <li>Fachliche Begleitung und Betreuung unserer Kinder entsprechend der individuellen Bedürfnisse und Konzeption des Hauses</li> <li>Liebevolle und individuelle Förderung der Selbstständigkeit der Kinder und deren Talente</li> <li>Planung und Durchführung altersgerechter Aktivitäten und wertvoller pädagogischer Angebote</li> <li>Unterstützung und Dokumentation der ganzheitlichen Entwicklung der Kinder</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), bringst eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss nach § 25b HKJGB mit</li> <li>Pädagogisches Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern sind für Dich selbstverständlich</li> <li>Du bringst ein feines Gespür für die individuellen Bedürfnisse der Kinder mit und hast Freude daran, sie ein Stück auf ihrem Lebensweg zu begleiten</li> <li>Dich zeichnen Teamgeist und Kreativität aus, sowie die Motivation, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li> <li>Du zeigst Eigeninitiative und hast einen selbstständigen Arbeitsstil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine leistungsgerechte Bezahlung in Anlehnung an den TVöD SuE</li> <li>Positive Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team sowie Wertschätzung und Anerkennung aller Mitarbeitenden</li> <li>Umfangreiche Sozialleistungen wie Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterangebote, Fahrtkostenerstattung</li> <li>Tägliches Arbeiten mit einem sicheren Personalschlüssel nach KiföG</li> <li>Vielfältige Karriereperspektiven durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fachberatung</li> <li>Regelmäßige Teamsitzungen und Konzeptionstage mit Möglichkeit zur Reflexion</li> <li>Freies pädagogisches Arbeiten nach deinen persönlichen Interessen und Schwerpunkten</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte bzw. Erzieher (m/w/d) -  hier leuchten nicht nur Kinderaugen, sondern auch Herzen!

Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmanagement. Seine Stärke: Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand – effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche. Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt die unbefristete Position als: Architekt / Bauingenieur (m/w/d) zur Projektsteuerung im Großprojekt BKA All-in-One Der Einsatzort ist die Niederlassung West mit Sitz in Wiesbaden. Werden Sie Teil unseres Teams für die Großbaumaßnahme BKA All-in-One! Sie übernehmen eine Schlüsselrolle und gestalten aktiv den Campus-Neubau des Bundeskriminalamts All-in-One (AiO) mit. Gemeinsam tragen wir zur Realisierung einer modernen, zukunftsfähigen und nachhaltigen Liegenschaft bei und leisten damit maßgeblich einen Beitrag für diejenigen, die in Deutschland für die Sicherheit der Gesellschaft sorgen. Aufgaben <ul> <li>Wahrnehmung von Projektsteuerungsaufgaben (intern: Multiprojektsteuerung) und Beratung der Gesamtprojektleitung</li> <li>Koordination der Vorgaben für das Gesamtprojekt / Projektportfolio sowie Maßnahmenergreifung zur Zielerfüllung</li> <li>Steuerung von Organisation-, Termin-, Kosten-, Qualitäts- sowie Leistungsvorgaben</li> <li>Übergreifende Überwachung der Leistungsphasen, ggf. aktive Steuerung der Projektbeteiligten Architekten- und Ingenieurbüros</li> <li>Kommunikation mit den eingebundenen Projektbeteiligten (LBIH, Nutzer, Planungsbüros und ausführende Unternehmen) inkl. Koordination und Teilnahme an übergreifenden Besprechungen</li> <li>Koordination der projektübergreifenden Schnittstellen</li> <li>Fortlaufende Kommunikation mit dem Auftraggeber über Status und Entwicklung des Gesamtprojekts/Projektportfolios</li> <li>Erarbeitung von Entscheidungs- und Genehmigungsvorlagen, Vertragsüberprüfung und Unterstützung der Projektleitung in der termingerechten Steuerung der Einzelmaßnahmen</li> <li>Risikomanagement des Gesamtprojekts bzw. des Projektportfolios</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium als (FH-Diplom/Bachelor oder Master) in der Fachrichtung Architektur / Bauingenieurwesen /Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektsteuerung, Planung, Bauvorbereitung und -ausführung von Baumaßnahmen mit den entsprechenden Fachkenntnissen der Vorschriften und Bestimmungen der HOAI und VOB</li> <li>Nachweisliche Qualifikation im Hochbaubereich und in der Beurteilung wirtschaftlicher und energieeffizienter Bauweise</li> <li>Gute Kenntnisse zum Leistungsbild der Projektsteuerung (AHO) und der baufachlichen Vorschriften und Regelungen, insbesondere des Bauordnungsrechts (HBO)</li> <li>Kenntnisse der Verwaltungsabläufe nach VgV und VHB sowie Bauverfahren nach GABau und RBBau sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse in der Koordination von Planungsleistungen mit Building Information Modeling (BIM) sind wünschenswert</li> <li>Ausgeprägtes Koordinations-, Durchsetzungs- und Analysevermögen sowie starkes Organisationsgeschick</li> <li>Verhandlungsgeschick sowie ein überzeugendes und verbindliches Auftreten</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache</li> <li>Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen; Kenntnisse in MS-Project und in einem AVA-Programm (z.B. iTWO); SAP-Kenntnisse (Modul PS) sind von Vorteil</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen hessenweiten Dienstfahrten (Poolfahrzeug)</li> </ul> Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist eine erfolgreiche (erweiterte) Sicherheitsüberprüfung, soweit die gesetzlichen Voraussetzungen für deren Durchführung vorliegen. Wir bieten <ul> <li>Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li> <li>Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 13</li> <li>30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24. + 31.12.)</li> <li>Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</li> </ul> STBL1_DE

Architekt / Bauingenieur (m/w/d) zur Projektsteuerung im Großprojekt BKA All-in-One

Wir, die Malteser Werke, betreuen Familien, Kinder und Jugendliche mit und ohne Migrationshintergrund. Aufgrund ihrer sprachlichen Schwierigkeiten und ihres individuellen Kulturhintergrundes bedürfen sie mitunter einer besonderen Unterstützung.  Für unsere ambulante, muttersprachliche Familienhilfe in Ingelheim suchen wir zum 01.11.2025 Unterstützung für unser Leitungsteam. Wenn Sie gerne mit unterschiedlichen Kulturen zusammenarbeiten, flexibel und offen sind, dann sind Sie bei uns genau richtig! Aufgaben <ul> <li>Die Verantwortung für ein interkulturelles Team  </li> <li>Die  Zusammenarbeit mit unserem Auftraggeber sowie allen zur Aufgabenerfüllung erforderlichen Organisationen </li> <li>Die Einhaltung und Umsetzung des Qualitätsmanagements sowie aller Maßnahmen zu Arbeits-, Unfall- und Gesundheitsschutz </li> <li>Das Führen von regelmäßigen Dienstbesprechungen und Personalgesprächen </li> </ul> Profil <ul> <li>Eine befristete Teilzeitstelle (30-32) Stunden mit der Option auf eine unbefristete Anstellung</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betriebliche Altersvorsorge über die RZVK </li> <li>30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage </li> <li>Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>Ein gutes und offenes Betriebsklima in einem fröhlichen und tatkräftigen Team mit flachen Hierarchien </li> <li>Entfaltungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen </li> <li>Die Teilnahme an einem umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungskonzept </li> <li>Regelmäßige Teamtage und Supervision </li> <li>Ein familienfreundliches Unternehmen (zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie) </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium aus dem sozialen Bereich (z.B. Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik) </li> <li>Nach Möglichkeit erste (Führungs-)erfahrungen  </li> <li>Persönliches Engagement und Freude an der Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen  </li> <li>Ein teamorientiertes, flexibles und zielgerichtetes Handeln </li> <li>Eine selbständige, strukturierte und vertrauensvolle Arbeitsweise </li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeiten – sowohl mündlich als auch schriftlich - und Entscheidungskompetenz </li> <li>Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen </li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretende Leitung der ambulanten Familienhilfe (m/w/d)

Das Bistum Mainz mit dem bischöflichen Ordinariat als zentraler Verwaltungsbehörde ist Arbeitgeber für aktuell ca. 5200 Menschen. Es erstreckt sich auf ca. 7.700 Quadratkilometer überwiegend in den Bundesländern Hessen und Rheinland-Pfalz.Im Bischöflichen Ordinariat, Dezernat Caritas und Soziale Arbeit, wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle besetzt alsBauherrenvertreter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) (Bautechnik, Bauingenieurwesen, Architektur, Immobilienwirtschaft, Facility Management)Stellenumfang 39 Wochenstunden, Vollzeit, befristet auf 5 JahreSie übernehmen die Bauträgerschaft für Kindertageseinrichtungen im Bistum Mainz. Der Dienstsitz befindet sich in Mainz-Weisenau. Aufgaben <ul><li>Identifizierung und Umsetzung von Maßnahmen wie Gebäudebegehung, Antragstellung und Gremienbeteiligungen sowie die Übernahme der Bauherrnrolle als Entscheidungsträger:in.</li><li>Abschluss von Einzelprojekten in Abstimmung mit allen Projektbeteiligten</li><li>Sicherung des Betriebs der Kindertagesstätte durch Bauschlussrechnungen, Abrechnungen mit dem Bistum</li><li>Beantragung von Zuschüssen zu den zentralen Aufgaben.</li><li>Eigenverantwortliche Umsetzung von Sanierungen, Modernisierungen, Erweiterungen oder Ersatzneubauten inklusive Überwachung der HOAI-Leistungsphasen 1–9.</li><li>Planung, Vergabe, Abnahme der Gewerke, Einhaltung von Bauauflagen und Kostenplänen sowie Wahrnehmung von Gewährleistungsrechten.</li><li>Abschließende Begehung und Überwachung der Gewährleistungsfristen.</li><li>Erstellung eines belastbaren Finanzierungsplans, Beantragung von Fördermitteln und Zuschüssen, Nachverhandlungen sowie finanzielle Abwicklung und Schlussabrechnung.</li><li>Vorlage von Verwendungsnachweisen und Vertretung der Kirchengemeinde gegenüber Behörden.</li><li>Regelmäßige Information der Beteiligten über Baumaßnahmen.</li><li>Vorbereitung von Gremienvorlagen und Projektpräsentationen.</li><li>Eigenverantwortliche Bearbeitung von Antragsverfahren sowie kontinuierliche Dokumentation.</li></ul> Profil <ul><li>(Fach-)Hochschulabschluss in Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft, Facility Management oder in einem vergleichbaren Studiengang</li><li>breites immobilienfachliches Grund- und Prozesswissen (HOAI, VOB, Vergaberecht, Bau- und Kostencontrolling, Finanzierung, Bauplanungs- und Genehmigungsprozesse, Budgetplanung)</li><li>Fachkenntnis in Projekt- und Baumanagement</li><li>hohe Beratungskompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Planungs- und Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen</li><li>Kommunikationsstärken und Verhandlungsgeschick</li><li>Freude an Prozess- und Reporting-Optimierung sowie Fähigkeit zur Strukturierung komplexer Sachverhalte</li><li>Organisations- und Beratungskompetenz</li><li>Kenntnisse in Bereich kirchlicher Strukturen und organisatorischer Prozesse</li><li>Identifikation mit den Aufgaben und Zielen der katholischen Kirche</li></ul>Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir bieten <ul><li>eine zukunftsorientierte Aufgabe in einem Sozialbereich, der maßgeblich prägend ist für die Entwicklung unserer gesellschaftlichen Zukunft</li><li>flache Hierarchien und individueller Gestaltungsraum in einem interdisziplinären Team</li><li>Unterstützung durch eine Verwaltungsstelle</li><li>Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung (AVO) des Bistums Mainz in Verbindung mit dem Tarifvertrag des Bistums Mainz (TVÖD, EG 11)</li><li>die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung</li><li>flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) und vermögenswirksame Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>Möglichkeit der Freistellung für Exerzitien (bis zu 3 Tage/Jahr)</li><li>Jobticket (vergünstigtes Deutschlandticket)</li></ul> STBL1_DE

Bauherrenvertreter (m/w/d)

Über uns Im Hessischen Ministerium für Familie, Senioren, Sport, Gesundheit und Pflege (HMFG) werden die Lebensthemen unserer Gesellschaft behandelt. Verstärken Sie unser Team in der Abteilung V „Pflege und Öffentliche Gesundheit“. Aufgaben Ihre Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten mit an Themen in Bezug auf Gesundheitsförderung und Prävention, u.a. durch die Fertigung von Stellungnahmen, Terminvorbereitungen und bei der Gremienarbeit, sowie bei der Vor- und Nachbereitung von Sitzungen auf Landes- und Bundesebene.</li> <li>Sie unterstützen im Bereich Gesundheitsberichterstattung.</li> <li>Sie arbeiten mit bei der Organisation von Veranstaltungen (u.a. Hessischer Gesundheitspreis)</li> <li>Sie beteiligen sich an der Planung und Bewirtschaftung des Haushalts und sind in das Finanzcontrolling eingebunden.</li> <li>Sie überwachen Zahlungsströme an Projektträger im Sozial- und Gesundheitswesen.</li> <li>Sie sind Ansprechperson für Zuwendungsempfänger und Projektträger in Haushalts- und Förderangelegenheiten.</li> <li>Sie fertigen Zuwendungsbescheide für Projektträger und prüfen Verwendungsnachweise.</li> </ul> Änderungen des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten. Profil Unsere Anforderungen <ul> <li>Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für den gehobenen Dienst in der allgemeinen Verwaltung oder haben ein Hochschulstudium (Bachelor, Diplom-FH) erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Wünschenswert ist Verwaltungserfahrung.</li> <li>Wünschenswert sind solide Kenntnisse im Zuwendungs- und Haushaltsrecht</li> <li>Idealerweise verfügen Sie zusätzlich über Vorkenntnisse im Bereich Gesundheitsförderung und Prävention</li> <li>Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Konflikt- und Teamfähigkeit</li> <li>Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität aus.</li> <li>Sie haben eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit.</li> <li>Sie sind offen, kommunikativ und verfügen über eine ausgeprägte Teamorientierung sowie ein überzeugendes Auftreten. Von allen sich bewerbenden Personen erwarten wir Vielfaltskompetenz.</li> <li>Ihre sehr gute Auffassungsgabe hilft Ihnen, sich schnell in komplexe Sachverhalte und neue Themen einzuarbeiten.</li> <li>Im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen sind Sie sicher und routiniert.</li> </ul> Wir bieten Unsere Angebote <ul> <li>Spannendes Arbeitsumfeld mit sehr guter Infrastruktur mitten in Wiesbaden</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (6:00 bis 21:00 Uhr) und zahlreiche individuelle Teilzeitmodelle</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf (z.B. mobiles Eltern-Kind-Zimmer, Kindernotfall- und Ferienbetreuung, Pflege-Guide etc.): Gütesiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen</li> <li>Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine moderne Personalentwicklung</li> <li>Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (z.B. Sportangebote)</li> <li>Kfz- und Fahrradstellplätze direkt am Ministerium; kostenfreie Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs mit dem LandesTicket Hessen – nicht nur für den Arbeitsweg</li> <li>Besoldung bis Besoldungsgruppe A 12 HBesG bzw. Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (bis Entgeltgruppe 12 TV-H)</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung (w/m/d) im Referat V 5 "Trinkwasser, umwelt- und klimabezogener Gesundheitsschutz, Gesundheitsförderung und Prävention, Sucht"

Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittel­punkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienst­leis­tun­gen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verant­wor­tungs­vollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allge­mein­heit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Das Kulturamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine/einen Sachgebietsleiterin / Sachgebietsleiter für die Stadtteilbibliotheken und die Fahrbibliothek (w/m/d) Die Stadtbibliotheken Wiesbaden bestehen aus der Stadt- und Musikbibliothek („Mauritius-Mediathek“), sieben Stadtteilbibliotheken und einer Fahrbibliothek mit zwei Bücherbussen. Gemeinsam stellen sie allen Nutzer/-innen ein breitgefächertes Angebot von Medien bereit. Aufgaben <ul> <li>Leiten des Sachgebietes „Stadtteilbibliotheken und Fahrbibliothek“ in fachlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht (22 Mitarbeitende)</li> <li>Leiten der Arbeitsgruppe „Stadtteilbibliothek Biebrich/Fahrbibliothek“ innerhalb des Sachgebietes (9 Mitarbeitende)</li> <li>Erarbeiten von Konzepten zur strategischen Weiterentwicklung</li> <li>Anstoßen und Durchführen von Projekten zur Leseförderung, Medienkompetenz und Stadtteilkulturarbeit</li> <li>Zusammenarbeit mit den lokalen Bildungs- und Kulturakteuren (Schulen, Vereine, soziale Einrichtungen u.a.)</li> <li>Stetiges Optimieren der inhaltlichen Aufgaben wie auch der technischen Abläufe</li> <li>Lektorieren des konventionellen und digitalen Medienbestandes der Arbeitsgruppe</li> <li>Durchführen von Schulungen für Erwachsene, Schulklassen, Kitas etc.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. Dipl.-FH/Bachelor) als Bibliothekar/-in oder ein anderes abgeschlossenes Hochschulstudium, das für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in einer öffentlichen Bibliothek</li> <li>Erfahrung in der Personalführung bzw. die Bereitschaft am städtischen Führungskräfteentwicklungsprogramm teilzunehmen</li> <li>Identifikation mit den städtischen Führungsgrundsätzen</li> <li>Freude am Gestalten</li> <li>Selbständige Arbeitsweise mit Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Service- und kundenorientiertes Auftreten</li> <li>Gute Medienkompetenz und umfassendes Hintergrundwissen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten</li> <li>Freiraum, um Ihre Ideen auszuprobieren und umzusetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten</li> <li>Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios)</li> <li>Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung</li> <li>Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet</li> </ul> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Sachgebietsleiterin / Sachgebietsleiter für die Stadtteilbibliotheken und die Fahrbibliothek (w/m/d)

Mitten im pulsierenden Rhein-Main-Gebiet bieten wir rund 67.000 Bürgerinnen und Bürgern eine lebendige und kulturell vielfältige Heimat. Als Stadtverwaltung arbeiten wir Hand in Hand daran, den stetigen Wandel mitzugestalten und innovative Lösungen für die Herausforderungen von Morgen zu entwickeln. Unsere Mitarbeitenden sorgen mit Kompetenz und Herz für effiziente Bürgerservices, moderne Kinderbetreuung, hervorragende Schulen und vielfältige Freizeitangebote. Gemeinsam stehen wir für ein wertschätzendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und eine Arbeitskultur, in der jede/jeder Einzelne zum Erfolg beiträgt. Sind Sie bereit, Ihre Ideen und Ihre Expertise einzubringen, um die Zukunft unserer Stadt aktiv mitzugestalten? Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als Sachbearbeitung (m/w/d) Kitapersonal Kennziffer 2479 Teilzeit mit 19,5 Std. Unbefristet E.-Gr. 9 a TVöD Start: 01.01.2026 Mobiles Arbeiten Eine Verlängerung des Arbeitsverhältnisses ist angestrebt. Wer wir sind: Wir, der Fachbereich Bildung und Betreuung, fördern und schätzen VIELFALT bei Groß und Klein. Deshalb suchen wir Sie für unser Team in der Kitaverwaltung, im Bereich Kindertagesbetreuung. Werden Sie hier Teil unseres Teams Kitapersonal in einer vielfältigen Stadt mitten im Rhein-Main-Gebiet. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist Trägerin von 29 Kindertagesstätten und bietet Betreuung und Förderung für Kinder im U3 sowie Ü3 Bereich. Aufgaben <ul> <li>Sie bearbeiten die Personalangelegenheiten für alle Beschäftigten in den städtischen Kindertagesstätten.</li> <li>Sie organisieren die Vertretungsregelung in den Kindertagesstätten.</li> <li>Sie koordinieren und organisieren Termine und Besprechungen.</li> <li>Sie übernehmen die Bearbeitung der Träger- und Folgeanträge im Verfahren der Integrationsmaßnahmen in Kooperation mit der Fachberatung Integrationsmaßnahmen und der zuständigen Eingliederungshilfe.</li> <li>Sie erstellen und überwachen die Stellenausschreibungen für alle Stellen in den Kitas.</li> <li>Sie fordern für die Erste-Hilfe-Kurse Berechtigungsscheine an und erstellen diese.</li> <li>Sie übernehmen vorbereitende Tätigkeiten zu Grundsatzentscheidungen im Arbeitsfeld.</li> <li>Sie wickeln die Personalgewinnung für den Vertretungspool der Hauswirtschafskräfte ab.</li> <li>Sie übernehmen allgemeine Verwaltungstätigkeiten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Einer abgeschlossenen Ausbildung in einem verwaltungsspezifischen Beruf oder einer vergleichbaren Qualifikation.</li> <li>Ihren Kenntnissen im Hessischen Kinder- und Jugendhilfegesetzbuch und idealerweise im Arbeits-, Urlaubs- und Tarifrecht.</li> <li>Ihren sicheren EDV-Kenntnissen in MS Office-Anwendungen.</li> <li>Ihrer Sicherheit im Erstellen von Protokollen, Aktenvermerken und Schriftverkehr sowohl an interne als auch externe Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner.</li> <li>Ihren Grundkenntnissen im Erstellen von Bescheiden und Ihren bereits erworbenen Praxiserfahrungen im Umgang mit Vorgaben aus Gesetzen.</li> <li>Ihrer selbstständigen Arbeitsweise sowie Ihrem kundenfreundlichen Auftreten.</li> <li>Ihrem hohen Interesse und Ihren Ideen zur Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen im Arbeitsfeld.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Faire Vergütung – E.-Gr. 9 a TVöD; Leistungsentgelt/Jahressonderzahlung und Jubiläumsgeld</li> <li>Flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens und im Homeoffice.</li> <li>Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben – mit denen Sie zur Zufriedenheit der Einwohnerinnen und Einwohner sowie Ihrer Kolleginnen und Kollegen beitragen.</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge via Zusatzversorgungskasse Darmstadt.</li> <li>Individuelle Einarbeitung und Dienstnotebook.</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Job-Ticket Premium fürs gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmemöglichkeit – Familie &amp; Bekannte).</li> <li>Jeweils vier Stunden Dienstbefreiung an Kerbemontag und Geburtstag.</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage – gut erreichbar mit Bahn und Auto.</li> <li>Kostenfreie Parkplätze &amp; abschließbare Fahrradstellplätze.</li> <li>Wellbeing-Angebote: Arbeiten &amp; Connection im Rathaus-Innenhof, Massageangebote vor Ort und psychosoziale Beratung.</li> <li>Zahlreiche Corporate Benefits über unser Vorteilsportal.</li> <li>Profitieren Sie von vergünstigten Mitgliedschaften in unserem Partner-Fitnessstudio und investieren Sie in Ihre Gesundheit.</li> </ul> Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung. STBL1_DE

Sachbearbeiter Kita – Verwaltung (m/w/d)

Du willst mit deiner Arbeit etwas bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig! Unterstütze uns dabei einen positiven Beitrag zur Kreislaufwirtschaft zu leisten. Abfallströme sind mehr als es scheint - sie können als neue Ressource genutzt werden. In deinem Dualen Studium bei Indaver erwartet dich mehr als nur ein Studienplatz: spannende Aufgaben, ein offenes Miteinander und echte Unterstützung von Anfang an. Du arbeitest an Projekten, lernst Neues kennen und entwickelst dich weiter – fachlich und persönlich. Das Duale Studium startet am 01.10.2026. Dem Studium ist ein 12-wöchiges Praktikum vorgeschalten (Juli bis September 2026) – sei dabei und gestalte deine Zukunft gemeinsam mit uns! Das Studium findet im Wechsel zwischen den Praxisphasen bei der HIM GmbH in Biebesheim und den Theoriephasen an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Karlsruhe statt. Die Indaver Deutschland Gruppe - bestehend aus fünf Gesellschaften - zählt zu den führenden Unternehmen für die sichere, effiziente und wirtschaftliche Behandlung und Verwertung anspruchsvoller industrieller Stoffströme in Deutschland und Europa. Als Betreiber moderner Anlagen der Energie- und Versorgungswirtschaft – darunter auch Kraftwerke und Einrichtungen der kritischen Infrastruktur – leistet Indaver einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung einer nachhaltigen Kreislaufwirtschaft. Kunden aus Industrie, Gewerbe, Handel und Kommunen unterstützt das Unternehmen mit leistungsfähiger Technologie und durchdachten Konzepten beim verantwortungsvollen Management komplexer Stoffströme – mit dem Ziel Ressourcen zu schonen, Wertstoffe zurückzugewinnen und geschlossene Stoffkreisläufe im Sinne der Kreislaufwirtschaft zu realisieren. Zum 01.10.2026 bieten wir: Duales Studium Sustainable Science and Technology - Arbeitssicherheit (Bachelor of Science) (m/w/d) am Standort Biebesheim in Kooperation mit der DHBW Karlsruhe Aufgaben <ul> <li>Abwechslungsreiche Praxisphasen, die dir Einblicke in viele Unternehmensbereiche bieten</li> <li>Anspruchsvolle Aufgaben und interessante Projekte</li> <li>Schnelle Verantwortungsübernahme</li> <li>Freundliches, offenes und konstruktives Arbeitsklima</li> <li>Individuelle Förderung und gezielte Unterstützung bei deinen Studienarbeiten</li> </ul> Profil Fachliche Voraussetzungen <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife</li> <li>Ausgeprägtes technisches und naturwissenschaftliches Verständnis</li> <li>Gute Noten in Mathematik, Chemie und Physik</li> <li>Du besitzt sichere Deutsch- und Englischkenntnisse und ein sehr gutes Ausdrucksvermögen</li> </ul> Persönliche Eigenschaften <ul> <li>Sorgfalt, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dichaus</li> <li>Du bist zuverlässig, engagiert, flexibel und arbeitest gerne im Team</li> <li>Die Begeisterungsfähigkeit für technische Prozesse, Nachhaltigkeit und Kreislaufwirtschaft sowie die Sicherheit runden dein Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Langjährige Erfahrung in der Durchführung des Dualen Studiums</li> <li>Möglichkeit für einen Auslandseinsatz an einem unserer europäischen Standorte</li> <li>Sehr hohe Übernahmequote nach dem Studium</li> <li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot nach der Studium mit Option zum Dualen Master </li> <li>Sozialleistungen eines mittelständischen Unternehmens der Chemiebranche</li> <li>Parkplätze direkt vor Ort, Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln möglich</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Sustainable Science and Technology - Arbeitssicherheit (Bachelor of Science) (m/w/d)

Mitten im pulsierenden Rhein-Main-Gebiet bieten wir rund 67.000 Bürgerinnen und Bürgern eine lebendige und kulturell vielfältige Heimat. Als Stadtverwaltung arbeiten wir Hand in Hand daran, den stetigen Wandel mitzugestalten und innovative Lösungen für die Herausforderungen von Morgen zu entwickeln. Unsere Mitarbeitenden sorgen mit Kompetenz und Herz für effiziente Bürgerservices, moderne Kinderbetreuung, hervorragende Schulen und vielfältige Freizeitangebote. Gemeinsam stehen wir für ein wertschätzendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und eine Arbeitskultur, in der jede/jeder Einzelne zum Erfolg beiträgt. Sind Sie bereit, Ihre Ideen und Ihre Expertise einzubringen, um die Zukunft unserer Stadt aktiv mitzugestalten? Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als Sachbearbeitung (m/w/d) Kitapersonal Kennziffer 2480 Vollzeit Befristet bis 28.01.2026 E.-Gr. 9 a TVöD Start: 22.10.2025 Mobiles Arbeiten Eine Verlängerung des Arbeitsverhältnisses ist angestrebt. Wer wir sind: Wir, der Fachbereich Bildung und Betreuung, fördern und schätzen VIELFALT bei Groß und Klein. Deshalb suchen wir Sie für unser Team in der Kitaverwaltung, im Bereich Kindertagesbetreuung. Werden Sie hier Teil unseres Teams Kitapersonal in einer vielfältigen Stadt mitten im Rhein-Main-Gebiet. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist Trägerin von 29 Kindertagesstätten und bietet Betreuung und Förderung für Kinder im U3 sowie Ü3 Bereich. Aufgaben <ul> <li>Sie bearbeiten die Personalangelegenheiten für alle Beschäftigten in den städtischen Kindertages­stätten.</li> <li>Sie organisieren die Vertretungsregelung in den Kindertagesstätten.</li> <li>Sie koordinieren und organisieren Termine und Besprechungen.</li> <li>Sie übernehmen die Bearbeitung der Träger- und Folgeanträge im Verfahren der Integrationsmaßnahmen in Kooperation mit der Fachberatung Integrationsmaßnahmen und der zuständigen Eingliederungshilfe.</li> <li>Sie erstellen und überwachen die Stellenausschreibungen für alle Stellen in den Kitas.</li> <li>Sie fordern für die Erste-Hilfe-Kurse Berechtigungsscheine an und erstellen diese.</li> <li>Sie übernehmen vorbereitende Tätigkeiten zu Grundsatzentscheidungen im Arbeitsfeld.</li> <li>Sie wickeln die Personalgewinnung für den Vertretungspool der Hauswirtschafskräfte ab.</li> <li>Sie übernehmen allgemeine Verwaltungstätigkeiten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Einer abgeschlossenen Ausbildung in einem verwaltungsspezifischen Beruf oder einer vergleichbaren Qualifikation.</li> <li>Ihren Kenntnissen im Hessischen Kinder- und Jugendhilfegesetzbuch und idealerweise im Arbeits-, Urlaubs- und Tarifrecht.</li> <li>Ihren sicheren EDV-Kenntnissen in MS Office-Anwendungen.</li> <li>Ihrer Sicherheit im Erstellen von Protokollen, Aktenvermerken und Schriftverkehr sowohl an interne als auch externe Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner.</li> <li>Ihren Grundkenntnissen im Erstellen von Bescheiden und Ihren bereits erworbenen Praxiserfahrungen im Umgang mit Vorgaben aus Gesetzen.</li> <li>Ihrer selbstständigen Arbeitsweise sowie Ihrem kundenfreundlichen Auftreten.</li> <li>Ihrem hohen Interesse und Ihren Ideen zur Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen im Arbeitsfeld.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Faire Vergütung – E.-Gr. 9 a TVöD; Leistungsentgelt/Jahressonderzahlung und Jubiläumsgeld</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens und im Homeoffice</li> <li>Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben – mit denen Sie zur Zufriedenheit der Einwohnerinnen und Einwohner sowie Ihrer Kolleginnen und Kollegen beitragen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge via Zusatzversorgungskasse Darmstadt</li> <li>Individuelle Einarbeitung und Dienstnotebook</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>Job-Ticket Premium fürs gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmemöglichkeit – Familie &amp; Bekannte)</li> <li>Jeweils Vier Stunden Dienstbefreiung an Kerbemontag und Geburtstag</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage – gut erreichbar mit Bahn und Auto</li> <li>Kostenfreie Parkplätze &amp; abschließbare Fahrradstellplätze</li> <li>Wellbeing-Angebote: Arbeiten &amp; Connection im Rathaus-Innenhof, Massageangebote im Rathaus und psychosoziale Beratung</li> <li>Zahlreiche Corporate Benefits über unser Vorteilsportal</li> <li>Profitieren Sie von vergünstigten Mitgliedschaften in unserem Partner-Fitnessstudio und investieren Sie in Ihre Gesundheit</li> </ul> Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung. STBL1_DE

Du willst mit deiner Arbeit etwas bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig! Unterstütze uns dabei einen positiven Beitrag zur Kreislaufwirtschaft zu leisten. Abfallströme sind mehr als es scheint - sie können als neue Ressource genutzt werden. In deinem Dualen Studium bei Indaver erwartet dich mehr als nur ein Studienplatz: spannende Aufgaben, ein offenes Miteinander und echte Unterstützung von Anfang an. Du arbeitest an Projekten, lernst Neues kennen und entwickelst dich weiter – fachlich und persönlich. Das Duale Studium startet am 01.10.2026. Dem Studium ist ein 12-wöchiges Praktikum vorgeschalten (Juli bis September 2026) – sei dabei und gestalte deine Zukunft gemeinsam mit uns! Das Studium findet im Wechsel zwischen den Praxisphasen bei der HIM GmbH in Biebesheim und den Theoriephasen an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Mannheim statt. Die Indaver Deutschland Gruppe - bestehend aus fünf Gesellschaften - zählt zu den führenden Unternehmen für die sichere, effiziente und wirtschaftliche Behandlung und Verwertung anspruchsvoller industrieller Stoffströme in Deutschland und Europa. Als Betreiber moderner Anlagen der Energie- und Versorgungswirtschaft – darunter auch Kraftwerke und Einrichtungen der kritischen Infrastruktur – leistet Indaver einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung einer nachhaltigen Kreislaufwirtschaft. Kunden aus Industrie, Gewerbe, Handel und Kommunen unterstützt das Unternehmen mit leistungsfähiger Technologie und durchdachten Konzepten beim verantwortungsvollen Management komplexer Stoffströme – mit dem Ziel Ressourcen zu schonen, Wertstoffe zurückzugewinnen und geschlossene Stoffkreisläufe im Sinne der Kreislaufwirtschaft zu realisieren. Zum 01.10.2026 bieten wir: Duales Studium Chemische Technik - technische und angewandte Chemie (Bachelor of Science) (m/w/d) am Standort Biebesheim in Kooperation mit der DHBW Mannheim Aufgaben Das erwartet dich im Dualen Studium bei Indaver: <ul> <li>Abwechslungsreiche Praxisphasen, die dir Einblicke in viele Unternehmensbereiche bieten</li> <li>Anspruchsvolle Aufgaben und interessante Projekte</li> <li>Schnelle Verantwortungsübernahme</li> <li>Freundliches, offenes und konstruktives Arbeitsklima</li> <li>Individuelle Förderung und gezielte Unterstützung bei deinen Studienarbeiten</li> </ul> Profil Das bringst du für das Duale Studium mit: Fachliche Voraussetzungen <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife</li> <li>Ausgeprägtes technisches und naturwissenschaftliches Verständnis</li> <li>Gute Noten in Mathematik und Chemie</li> <li>Du besitzt sichere Deutsch- und Englischkenntnisse und ein gutes Ausdrucksvermögen</li> </ul> Persönliche Eigenschaften <ul> <li>Neugier, Sorgfalt, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dichaus</li> <li>Du bist zuverlässig, engagiert, flexibel und arbeitest gerne im Team</li> <li>Die Begeisterungsfähigkeit für chemische Prozesse, Nachhaltigkeit und Kreislaufwirtschaft sowie für die Planung und Umsetzung von Projekten runden dein Profil ab</li> </ul> Wir bieten Das macht Indaver als Dualen Partner aus: <ul> <li>Langjährige Erfahrung in der Durchführung des Dualen Studiums</li> <li>Möglichkeit für einen Auslandseinsatz an einem unserer europäischen Standorte</li> <li>Sehr hohe Übernahmequote nach dem Studium</li> <li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot nach dem Studium mit Option zum Dualen Master </li> <li>Sozialleistungen eines mittelständischen Unternehmens der Chemiebranche</li> <li>Parkplätze direkt vor Ort, Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln möglich</li> </ul> STBL1_DE

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