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Die Handwerkskammer Reutlingen ist die Selbstverwaltungseinrichtung des Handwerks in den Landkreisen Freudenstadt, Reutlingen, Sigmaringen, Tübingen und Zollernalb. Sie vertritt die politischen und wirtschaftlichen Interessen ihrer mehr als 13.950 Mitgliedsbetriebe. Neben einem breiten Dienstleistungsangebot unterhält die Handwerkskammer Reutlingen zwei moderne Bildungsakademien. Zur Verstärkung unseres Geschäftsbereichs 2 - Finanzen und Controlling in Reutlingen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen qualifizierten Controller (m/w/d) Vollzeit 100 %, unbefristet Aufgaben <ul> <li>eigenständige Analyse und Bewertung einer Umstellung von direkter Kostenverrechnung auf ein internes Mietmodell, exemplarisch am Beispiel der Bildungsakademie, im Rahmen eines Projekts</li> <li>Erstellung von Abweichungsanalysen (Soll-/Ist-Vergleich) und Auswertungen mit Risikobetrachtung</li> <li>Unterstützung und Beratung von Budgetverantwortlichen bei allen Fragen rund um die Themen Wirtschaftlichkeit, Kostenrechnung und Controlling</li> <li>Überprüfung der Deckungsbeiträge im Fort- und Weiterbildungsbereich</li> <li>Begleitung und Unterstützung von Digitalisierungsprojekten (finanzseitig)</li> <li>Mitwirkung bei der Kalkulation und Überprüfung von Gebühren und Entgelten</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor- oder Masterabschluss) mit einer betriebswirtschaftlichen Ausrichtung; die Position ist auch für Berufseinsteiger (m/w/d) geeignet</li> <li>ausgeprägtes Interesse an Zahlen sowie an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und Abläufen</li> <li>professioneller Umgang mit MS Office, insbesondere mit Excel</li> <li>Grundkenntnisse in angewandter Statistik</li> <li>Affinität zu Digitalisierung</li> <li>kommunikationsstarker und flexibler Teamplayer mit eigenverantwortlicher, engagierter und strukturierter Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und dynamischen Umfeld</li> <li>motiviertes und kollegiales Team, das Zusammenarbeit und Wertschätzung großschreibt</li> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit zusätzlicher Altersversorgung, Jahressonderzahlung und allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Zahlung eines freiwilligen steuerfreien monatlichen Sachbezugs</li> </ul> STBL1_DE

Controller (m/w/d)

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Notfalldienst und neue Versorgungsformen suchen wir zunächst befristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Reutlingen einen Mitarbeiter (m/w/d) Anwendungs-/ Systembetreuung Aufgaben <ul> <li>Anwendungsbetreuung: Beantwortung von Anfragen und Bereitstellung von Expertise zur optimalen Nutzung der Anwendung BD-Online.</li> <li>Dienstplanunterstützung: Unterstützung der diensthabenden Ärzten (m/w/d) und Bereitschaftspraxis-Beauftragten (m/w/d) bei der Erstellung von Dienstplänen in BD-online.</li> <li>Störungsmanagement: Bearbeitung von Störungsmeldungen und Koordination mit internen Fachbereichen sowie Softwareanbietern.</li> <li>Benutzerverwaltung: Pflege von Benutzerdaten sowie Verwaltung der Rollenzuweisungen und Zugriffsberechtigungen.</li> <li>Problem Management: Einleitung von Maßnahmen zur Problem-Eingrenzung und -Behebung sowie Entwicklung von Empfehlungen zur Service-Optimierung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung: eine abgeschlossene Ausbildung mit einer fundierten Basis in IT und Gesundheitswesen, vorzugsweise als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung, Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen mit IT-Schwerpunkt, Kaufmann (m/w/d) für IT-Systemmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung: idealerweise Erfahrung in der selbstständigen und lösungsorientierten Anwendung entsprechender IT-Systeme</li> <li>Persönlichkeit: Begeisterung für Technik und Informatik, Kommunikationsstärke in Wort und Schrift, Teamfähigkeit, analytische sowie organisatorische Fähigkeiten</li> <li>Technik: gute Anwenderkenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, Access)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken </li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) Anwendungs-/ Systembetreuung

Die Stadt Oberkirch im Mittleren Schwarzwald – 20 Kilometer von Straßburg entfernt – verfügt über eine gesunde Wirtschaftsstruktur. Mit der Stadt Renchen und der Gemeinde Lautenbach besteht eine vereinbarte Verwaltungsgemeinschaft. Neben allen weiterführenden Schulen bietet Oberkirch ein großes Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber in Oberkirch. In den unterschiedlichsten Bereichen bieten wir einen umfassenden Service. Wir verstehen uns als ein modernes und leistungsfähiges Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsspektrum. Wir suchen Fachleute verschiedenster Ausrichtungen und bieten eine große berufliche Vielfalt und Perspektive. Bei uns gibt es variable Arbeitszeitmodelle, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Perspektive für Ihre Zukunft. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Auszubildende/r (m/w/d) zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in (PIA) Aufgaben <ul> <li>pädagogische Betreuung und Begleitung der Kinder</li> <li>individuelle Unterstützung förderlicher Bildungsprozesse</li> <li>aufmerksame Dokumentation der Entwicklung als Grundlage für pädagogische Angebote</li> <li>selbstständige Durchführung von Projekten</li> <li>Ermöglichen der aktiven Teilhabe der Kinder an der Gemeinschaft</li> <li>kollegiale und aktive Zusammenarbeit im Team</li> <li>konstruktive Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit Eltern</li> <li>Unterricht in sozialpädagogischen und allgemeinbildenden Fächern</li> </ul> Profil <ul> <li>Freude am wertschätzenden Umgang mit Kindern</li> <li>Eigeninitiative, Engagement und Teamgeist</li> <li>Kreativität und Einfühlungsvermögen</li> <li>Leidenschaft für die kindliche Entwicklung und Bildung</li> <li>Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Identifizierung mit der Einrichtung</li> <li>Nachweis Masern-Impfschutz (doppelte Impfung) bzw. Nachweis Masern-Immunität, wenn Sie nach 1970 geboren sind</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein spannendes und vielseitiges Gestaltungsfeld</li> <li>eine Tätigkeit in einer modernen Einrichtung (Kiga "St. Elisabeth" in Stadelhofen, Kiga "Talblick" in Ödsbach, Kiga "Maria Goretti" in Haslach-Tiergarten, Kiga "Sr. Giovanna" in Oberkirch, Krongut-Kita in Nußbach)</li> <li>einen guten Start in die Berufswelt und eine fachlich fundierte Ausbildungsbegleitung</li> <li>Arbeit in einem engagierten und motivierten Team</li> <li>ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm</li> <li>regelmäßige Treffen mit allen Auszubildenden des Berufsfeldes</li> <li>eine Bezahlung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVAöD) (1.490 EUR - 1.653 EUR)</li> <li>Jahressonderzahlung </li> <li>diverse Arbeitgeberleistungen</li> <li>Bei erfolgreicher Beendigung der Ausbildung wird eine Abschlussprämie als Einmalzahlung in Höhe von 400 € ausbezahlt</li> </ul> STBL1_DE

Auszubildende/r (m/w/d) zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in (PIA)

Die Stadt Oberkirch im Mittleren Schwarzwald – 20 Kilometer von Straßburg entfernt – verfügt über eine gesunde Wirtschaftsstruktur. Mit der Stadt Renchen und der Gemeinde Lautenbach besteht eine vereinbarte Verwaltungsgemeinschaft. Neben allen weiterführenden Schulen bietet Oberkirch ein großes Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber in Oberkirch. In den unterschiedlichsten Bereichen bieten wir einen umfassenden Service. Wir verstehen uns als ein modernes und leistungsfähiges Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsspektrum. Wir suchen Fachleute verschiedenster Ausrichtungen und bieten eine große berufliche Vielfalt und Perspektive. Bei uns gibt es variable Arbeitszeitmodelle, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Perspektive für Ihre Zukunft. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Auszubildende/r (m/w/d) für das Berufsbild Verwaltungsfachangestellte/r Aufgaben <ul> <li>Allgemeine und dienstleistungsorientierte Büro- und Verwaltungsaufgaben</li> <li>Kooperation mit internen und externen Stellen</li> <li>Beratung von Bürgerinnen und Bürgern</li> <li>Vorbereitung von Entscheidungen</li> <li>Erstellen von Schreiben und Bescheiden</li> <li>Berechnen von Gebühren</li> <li>Um all diese Aufgaben zu erlernen, durchläuft man bei der Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten alle Fachbereiche der Stadt Oberkirch</li> </ul> Profil <ul> <li>Mittlere Reife oder BK I</li> <li>EDV-Kenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li> <li>Zuverlässigkeit</li> <li>Kenntnisse im 10-Finger-System sind vorteilhaft</li> <li>Interesse an Verwaltungs- und Büroarbeiten</li> <li>sorgfältiges Arbeiten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante und abwechslungsreich gegliederte Ausbildung</li> <li>interne und externe Fortbildungen </li> <li>regelmäßige Treffen mit allen Auszubildenden der anderen Berufsfelder</li> <li>eine Bezahlung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVAöD) (1.368 EUR - 1.464 EUR)</li> <li>Jahressonderzahlung </li> <li>Lernmittelzuschuss </li> <li>Bei erfolgreicher Beendigung der Ausbildung wird eine Abschlussprämie als Einmalzahlung in Höhe von 400 € ausbezahlt</li> <li>diverse Arbeitgeberleistungen </li> <li>Eine Übernahme nach der Ausbildung für mindestens ein Jahr kann in Aussicht gestellt werden</li> </ul> STBL1_DE

Auszubildende (m/w/d) für das Berufsbild Verwaltungsfachangestellte/r

Die Stadt Oberkirch im Mittleren Schwarzwald – 20 Kilometer von Straßburg entfernt – verfügt über eine gesunde Wirtschaftsstruktur. Mit der Stadt Renchen und der Gemeinde Lautenbach besteht eine vereinbarte Verwaltungsgemeinschaft. Neben allen weiterführenden Schulen bietet Oberkirch ein großes Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber in Oberkirch. In den unterschiedlichsten Bereichen bieten wir einen umfassenden Service. Wir verstehen uns als ein modernes und leistungsfähiges Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsspektrum. Wir suchen Fachleute verschiedenster Ausrichtungen und bieten eine große berufliche Vielfalt und Perspektive. Bei uns gibt es variable Arbeitszeitmodelle, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Perspektive für Ihre Zukunft. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Erzieher/innen (m/w/d) im Anerkennungspraktikum Aufgaben <ul> <li>pädagogische Betreuung und Begleitung der Kinder</li> <li>individuelle Unterstützung förderlicher Bildungsprozesse</li> <li>aufmerksame Dokumentation der Entwicklung als Grundlage für pädagogische Angebote</li> <li>selbstständige Durchführung von Projekten</li> <li>Ermöglichen der aktiven Teilhabe der Kinder an der Gemeinschaft</li> <li>kollegiale und aktive Zusammenarbeit im Team</li> <li>konstruktive Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit Eltern</li> <li>Unterricht in sozialpädagogischen und allgemeinbildenden Fächern</li> </ul> Profil <ul> <li>Bestandene staatliche Prüfung zum Abschluss der zweijährigen schulischen Ausbildung an einer Fachschule für Sozialpädagogik</li> <li>Reflexion der eigenen Person in Bezug auf eine erzieherische Tätigkeit</li> <li>Freude, sich auf ein verantwortungsvolles Arbeitsfeld mit Kinder und deren Eltern einzulassen</li> <li>Motivation, sich intensiv in unsere Konzepte einzuarbeiten</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Fähigkeit, sorgfältig und selbständig zu arbeiten</li> <li>Kompetenz, sich selbständig weiterzubilden</li> <li>Nachweis Masern-Impfschutz (doppelte Impfung) bzw. Nachweis Masern-Immunität, wenn Sie nach 1970 geboren sind</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein spannendes und vielseitiges Gestaltungsfeld</li> <li>eine Tätigkeit in einem modernen Kindergarten in Oberkirch bzw. in den Ortsteilen</li> <li>einen guten Start in die Berufswelt und eine fachlich fundierte Ausbildungsbegleitung</li> <li>Arbeit in einem engagierten und motivierten Team</li> <li>ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm</li> <li>regelmäßige Treffen mit allen Auszubildenden des Berufsfeldes</li> <li>Ausbildungsvergütung von 1.952€/monatlich</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>diverse Arbeitgeberleistungen</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher/innen (m/w/d) im Anerkennungspraktikum

Die Stadt Oberkirch im Mittleren Schwarzwald – 20 Kilometer von Straßburg entfernt – verfügt über eine gesunde Wirtschaftsstruktur. Mit der Stadt Renchen und der Gemeinde Lautenbach besteht eine vereinbarte Verwaltungsgemeinschaft. Neben allen weiterführenden Schulen bietet Oberkirch ein großes Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber in Oberkirch. In den unterschiedlichsten Bereichen bieten wir einen umfassenden Service. Wir verstehen uns als ein modernes und leistungsfähiges Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsspektrum. Wir suchen Fachleute verschiedenster Ausrichtungen und bieten eine große berufliche Vielfalt und Perspektive. Bei uns gibt es variable Arbeitszeitmodelle, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Perspektive für Ihre Zukunft. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) als Projektassistenz für das Sachgebiet Hochbau- und Gebäudemanagement Aufgaben <ul> <li> Unterstützung der Projektleitung bei Neubau-, Erweiterungs- und Sanierungsprojekten </li> <li> Mitarbeit bei der Haushaltsaufstellung und -abwicklung </li> <li> Durchführung von Angebotsanfragen sowie Bearbeitung von Aufträgen und Nachträgen </li> <li> Prüfung und Anweisung von Rechnungen </li> <li> Aktenführung sowie Digitalisierung von Bauakten </li> <li> Unterstützung im Gebäudemanagement </li> </ul> Die endgültige Aufgabenzuordnung bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgaben</li> <li>Freude an der Arbeit im Team sowie eine zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten</li> <li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Fundierte PC- und MS-Office-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige Aufgaben: Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem modernen Arbeitsumfeld. Flexibilität: Unbefristete Anstellung in Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten. Weiterbildung: Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie in Ihrer Karriere voranbringen. Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Eingruppierung (bis Entgeltgruppe 6), Jahressonderzahlung und jährliche Leistungsprämie nach TVöD. Sozialleistungen: Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und ÖPNV Fahrtkostenzuschuss. Gesundheitsmanagement: Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen – mit einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement im Rahmen einer Betriebsnachbarschaft. Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie Sommerfeste, Adventstreffs und Teamevents für den gemeinsamen Austausch. Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester.</li> </ul> STBL1_DE

Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) als Projektassistenz für das Sachgebiet Hochbau- und Gebäudemanagement

Die Stadt Oberkirch im Mittleren Schwarzwald – 20 Kilometer von Straßburg entfernt – verfügt über eine gesunde Wirtschaftsstruktur. Mit der Stadt Renchen und der Gemeinde Lautenbach besteht eine vereinbarte Verwaltungsgemeinschaft. Neben allen weiterführenden Schulen bietet Oberkirch ein großes Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber in Oberkirch. In den unterschiedlichsten Bereichen bieten wir einen umfassenden Service. Wir verstehen uns als ein modernes und leistungsfähiges Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsspektrum. Wir suchen Fachleute verschiedenster Ausrichtungen und bieten eine große berufliche Vielfalt und Perspektive. Bei uns gibt es variable Arbeitszeitmodelle, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Perspektive für Ihre Zukunft. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Auszubildende/r (m/w/d) für das Berufsbild Fachangestellte/r für Bäderbetriebe Aufgaben <ul> <li>Aufsichtsdienst (Springer-, Schwimmer-, Nichtschwimmer- und Planschbecken)</li> <li>Pflege der Außenanlage</li> <li>Erste-Hilfe-Leistungen</li> <li>Besucherbetreuung (Deeskalation von Besuchern)</li> <li>Prüfen der Verkehrssicherheit (gesamtes Objekt und Parkplatz)</li> <li>Betrieb und Wartung der Badewasseraufbereitung</li> </ul> Profil <ul> <li>sportliche Fähigkeiten</li> <li>technisches Verständnis </li> <li>handwerkliche Begabung</li> <li>Freude am täglichen Kontakt mit großen und kleinen Badegästen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine vielfältige und abwechslungsreich gegliederte Ausbildung </li> <li>in den Wintermonaten Einsatz in einem Hallenbad (Kooperation vorhanden) </li> <li>eine Bezahlung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVAöD) (1.368 EUR - 1.464 EUR)</li> </ul> STBL1_DE

Auszubildende/r (m/w/d) für das Berufsbild Fachangestellte/r für Bäderbetriebe

Die Stadt Oberkirch im Mittleren Schwarzwald – 20 Kilometer von Straßburg entfernt – verfügt über eine gesunde Wirtschaftsstruktur. Mit der Stadt Renchen und der Gemeinde Lautenbach besteht eine vereinbarte Verwaltungsgemeinschaft. Neben allen weiterführenden Schulen bietet Oberkirch ein großes Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber in Oberkirch. In den unterschiedlichsten Bereichen bieten wir einen umfassenden Service. Wir verstehen uns als ein modernes und leistungsfähiges Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsspektrum. Wir suchen Fachleute verschiedenster Ausrichtungen und bieten eine große berufliche Vielfalt und Perspektive. Bei uns gibt es variable Arbeitszeitmodelle, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Perspektive für Ihre Zukunft. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Leitung (m/w/d) des Sachgebiets Stadtentwicklung und Stadtplanung Oberkirch bietet wirtschaftliche Stärke in einem Umfeld mit hoher Lebensqualität. Hier wachsen Unternehmen und Menschen in ihrem lebenswerten Umfeld gemeinsam. Mit Engagement und Expertise gestalten wir die Stadt der Zukunft, setzen uns täglich für die Anliegen unserer Bürgerinnen und Bürger sowie Betriebe ein. Wir schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern. Oberkirch – wo Gutes entsteht. Aufgaben <ul> <li>motivierende Leitung des Sachgebiets Stadtentwicklung und Stadtplanung mit 6 Mitarbeitenden</li> <li>Erstellen und Bewerten von städtebaulichen Entwürfen</li> <li>Durchführen von Bauleitplanverfahren und Aufstellen von Satzungen nach dem Baugesetzbuch</li> <li>Erstellen städtebaulicher Verträge</li> <li>Leitung und Umsetzung städtebaulicher Entwicklungs- und Sanierungsprojekte</li> <li>Entwickeln von Strategien und Instrumenten zur Aktivierung von Bauflächenpotenzialen</li> <li>Vorbereiten und Betreuen extern vergebener Planungsleistungen</li> <li>Vermittlung von Planungen und Konzepten gegenüber der Bürgerschaft und politischen Gremien; Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Stadtplanung, Raumplanung oder Architektur (Vertiefung Stadtplanung) oder vergleichbare berufliche Qualifikation</li> <li>fundierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht sowie Umweltrecht</li> <li>Führungs- und Verantwortungsbereitschaft</li> <li>hohe kooperative und teamorientierte Arbeitsweise</li> <li>großes Interesse an der digitalen Transformation und Begeisterung für Neues</li> <li>Organisationsgeschick und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige Aufgaben: Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum in einem attraktivem Arbeitsumfeld.</li> <li>Team: Ein aufgeschlossenes, interdisziplinär aufgestelltes Team erwartet Sie. Flexibilität: Unbefristete Anstellung in Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>Weiterbildung: Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie in Ihrer Karriere voranbringen.</li> <li>Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Eingruppierung (bis Entgeltgruppe 12), Jahressonderzahlung und jährliche Leistungsprämie nach TVöD.</li> <li>Sozialleistungen: Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr.</li> <li>Gesundheitsmanagement: Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen – mit einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement im Rahmen einer Betriebsnachbarschaft.</li> <li>Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie Sommerfeste, Adventstreffs und Teamevents für den gemeinsamen Austausch.</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester.</li> </ul> STBL1_DE

Leitung (m/w/d) des Sachgebiets Stadtentwicklung und Stadtplanung

Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. Wir suchen für unser Amt für Recht, Ordnung und Verkehr für die Abteilung Bußgeld- und Verkehrsbehörde zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und sorgfältig arbeitende Persönlichkeit mit organisatorischem Weitblick, die bereit ist für ein umfangreiches Aufgabengebiet und flexible Arbeitszeiten, als<h1> Sachbearbeiter*in in der Verkehrsbehörde</h1><h3> DAS GESTALTEN SIE:</h3><ul> <li> Bearbeiten von Anträgen für Großraum- und Schwertransporte, </li> <li> Bearbeiten von Anträgen auf Parkerleichterung für Menschen mit Schwerbehinderung, </li> <li> Bearbeiten von Anträgen im Personenbeförderungs- und Güterkraftverkehrsrecht. </li></ul><h3> DAS BRINGEN SIE MIT:</h3><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Verwaltungs-, Rechtsanwalts-, Notar-, Steuer- oder Justizfachangestellten oder eine Weiterbildung zum*zur Verwaltungswirt*in (AG I) oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li> zuverlässige und freundliche Arbeitsweise, </li> <li> Kollegialität und Kooperationsfähigkeit, </li> <li> überdurchschnittliches Organisationsgeschick, </li> <li> Kenntnisse in VEMAGS Schwertransporte sind von Vorteil. </li></ul><h3> DAS ERWARTEN SIE VON UNS:</h3><ul> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 7 TVöD, in Voll- oder Teilzeit, </li> <li> interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, </li> <li> flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice, Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, </li> <li> Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, </li> <li> ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, </li> <li> Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, </li> <li> Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, </li> <li> Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. </li></ul> Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 14.10.2025 – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Ihr Ansprechpartner Niklas Barnstorf, Abteilungsleiter "Bußgeld- und Verkehrsbehörde“, Telefon: 07121 480-2230, hilft bei Fragen gerne weiter. Wir freuen uns auf Sie!

Sachbearbeiter (m/w/i) in der Verkehrsbehörde

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: V000067017 Aufgaben Welche Aufgaben erwarten dich? <ul> <li>Als Masterand (m/w/d) erwartet dich ein spannendes Forschungsfeld im Bereich der In-Car XR-Technologien. Du wirst den aktuellen Stand der Technik erforschen und eine strukturierte Literaturrecherche durchführen.</li> <li>Im Rahmen deiner Masterarbeit hast du die Möglichkeit, dich auf eines der folgenden Themen zu konzentrieren:</li> <li>Untersuchung der Texteingabe mittels AR/VR im Auto für dynamische Umgebungen</li> <li>Untersuchung von Ansätzen zur Reduzierung von Reisekrankheit bei der Nutzung von AR/VR im Auto während der Fahrt</li> <li>Verbesserung der Präzision und Reduzierung der Fehlerrate von AR/VR-Interaktionen im Auto durch Deep Learning</li> <li>Unabhängig vom gewählten Thema umfasst deine Aufgabe die Konzeption interaktiver XR-Konzepte in Unity (C#), die prototypische Umsetzung und iterative Verbesserung – von der ersten Machbarkeitsstudie bis zum fertigen, studienreifen Build.</li> <li>Du planst und führst Nutzerstudien in realen In-Car-Passagierszenarien durch, inklusive Studiendesign, Metriken und Analyse.</li> <li>Durch die Dokumentation deiner Methoden und Ergebnisse in deiner Masterarbeit und die Unterstützung bei der Vorbereitung einer wissenschaftlichen Publikation trägst du dazu bei, deine Forschung einem breiten Publikum zugänglich zu machen.</li> <li>Je nach gewähltem Schwerpunkt kannst du innovative Ansätze zur Reduzierung von Motion Sickness in In-Car AR/VR-Anwendungen in bewegten Fahrzeugen untersuchen und entwickeln oder durch den Einsatz von Deep Learning-Methoden die Präzision von In-Car AR/VR-Interaktionen optimieren, die Fehlerrate reduzieren und so einen wesentlichen Beitrag zur Verbesserung der Nutzererfahrung leisten.</li> </ul> Profil Wie passt du in unser Team? <ul> <li>Du bist eingeschriebener Masterstudent (m/w/d) der Informatik, Medieninformatik, Human-Computer Interaction oder eines verwandten Studiengangs und bringst fundierte Kenntnisse in Unity und C# mit.</li> <li>Zudem bringst du grundlegende Erfahrung im Bereich immersiver Technologien (AR/VR/MR) mit, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse im Umgang mit Head-Mounted Displays sowie Erfahrung in wissenschaftlicher Arbeit und der Durchführung von Nutzerstudien.</li> <li>Deine Begeisterung für Augmented- oder Virtual Reality sowie deine ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten und deine hohe Motivation, dich in neue Technologien und Themen einzuarbeiten, zeichnen dich aus.</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für dich selbstverständlich.</li> <li>Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, um unsere In-Car-Studien optimal unterstützen zu können.</li> <li>Dein Starttermin und die Dauer sind flexibel und richten sich nach deiner Studienprüfungsordnung, wobei du die Möglichkeit hast, entweder vor Ort oder im Hybrid-Modell zu arbeiten.</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Essens­zulagen</li><li>Lebens­langes Lernen</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Coaching</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Park­platz</li><li>Betriebs­arzt</li><li>Kantine, Café</li><li>Gute An­bindung</li></ul> STBL1_DE

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