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Die Stadt Mörfelden-Walldorf bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt die unbefristeten Stellen als Pädagogische Fachkräfte (m|w|d) Erzieher:innen, Pädagog:innen, Heilerziehungspfleger:innen, Grund- und Förderschullehrer:innen Die Kinder in unserer Stadt liegen uns besonders am Herzen. Deshalb fördern und begleiten mehr als 200 Mitarbeiter:innen kompetent, qualifiziert, offen und engagiert die 1- bis 6-jährigen Kinder in der U3- und Ü3-Betreuung. Die Arbeit unserer pädagogischen Fachkräfte mit Herz und Verstand basiert auf einer qualitätsvollen Bildungs- und Betreuungskonzeption des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplans. Kinder, Eltern und Mitarbeiter:innen schätzen unsere derzeit 14 modernen Kindertagesstätten als inspirierenden Lern- und Lebensraum – zwei Waldkitas gehören auch dazu. Handlungsbegleitend sind für uns die Prinzipien der offenen Arbeit sowie die Themen Inklusion, Altersmischung, gesunde Ernährung und Sprachförderung besonders wichtig. Das gelebte trägerinterne Schutzkonzept der Stadt Mörfelden-Walldorf ist Bestandteil unseres Bildungs- und Erziehungsauftrages. Diese räumliche Infrastruktur für unsere Kinderbetreuung wird regelmäßig erneuert – und wir wachsen weiter. Dafür suchen wir ausgewiesene Fachkräfte nach §25b (1) HKJGB, gerne auch Berufsanfänger:innen – die Vielfalt unserer Teams bereichert unsere Pädagogik als soziales Engagement für Menschen unabhängig von Konfession oder Herkunft. Aufgaben <ul> <li>Pädagogische Arbeit mit 1- bis 6-jährigen Kindern zur Förderung körperlicher, geistiger und sozialer Entwicklung im offenen Konzept</li> <li>Erstellung individueller Entwicklungs- und Bildungspläne für Kinder</li> <li>Begleitung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse der Kinder</li> <li>Führen von Entwicklungsgesprächen mit den Familien</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Erziehungspartnerschaft mit Eltern und Kita-Teams</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein großes Herz für Kinder verschiedener Kulturen und die Motivation, diese individuell und respektvoll zu betreuen</li> <li>Eine pädagogische Ausbildung nach §25b (1) HKJGB, z. B. Qualifizierung als staatlich anerkannte Erzieher:in oder Heilpädagog:in, Sozialpädagog:in sowie als Absolvent:in von Diplom-, Bachelor oder Masterstudiengängen</li> <li>Kreativität und Freude für die Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts </li> <li>Teamgeist, Empathie und Engagement, auch für eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Kreative Entwicklungsförderungsideen und Reflexion gezielter Angebote</li> <li>Eine ganzheitliche, situationsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Persönlichen und fachlichen Weiterentwicklungswillen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein wertschätzendes Team aus erfahrenen und neuen Fachkräften, die gemeinsam die pädagogische Arbeit mit Kindern und ihren Familien gestalten</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten und verantwortungsvoller Tätigkeit in unbefristeter Voll- oder Teilzeitanstellung</li> <li>Eine übertarifliche Bezahlung nach Entgeltgruppe S 8b im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>RMV-JobTicket Premium (ohne Eigenbeteiligung, inkl. Mitnahmeregelung)</li> <li>Bis zu 75 % Kostenübernahme der Kinderbetreuungskosten</li> <li>Eine sehr gute Personalbemessung für fachgerechtes und pädagogisches Arbeiten sowie zusätzliche Vorbereitungs- und Verfügungszeiten </li> <li>Großzügige Fortbildungsangebote sowie Supervision und kollegiale Beratung</li> <li>Unterstützung für einen Betreuungsplatz vor Ort, Dauerkarte für das städtische Waldschwimmbad</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Erzieher:innen, Pädagog:innen, Heilerziehungspfleger:innen, Grund- und Förderschullehrer:innen o. ä.)

Mörfelden-Walldorf ist eine aufstrebende Stadt im Herzen Hessens und mit rund 35.000 Einwohnerinnen und Einwohnern die zweitgrößte Stadt im Kreis Groß-Gerau. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir in unserer Kita IV, Kita VI, Kita VIII, Kita IX oder Kita X eine unbefristete Stelle in Vollzeit oder Teilzeit als Pädagogische Sprachfachkraft / Erzieher / Heilpädagoge / Sozialpädagoge (m/w/d) Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet mit bis zu 39 Wochenstunden (Vollzeit). Bis zum Ende des Landesprogramms „Sprach-Kitas“ (vorerst befristet bis Ende 2026) arbeiten Sie mit 19,5 Stunden wöchentlich als pädagogische Sprachfachkraft, auf Wunsch mit flexibler Aufstockung Ihrer Arbeitszeit als pädagogische Fachkraft in der Kita IV Otto-Hahn-Straße, Kita VI Parkstraße, Kita VIII Jean-Calvin-Straße, Kita IX Okrifteler Straße oder Kita X Grünewaldweg. Das Hessische Landesprogramm „Sprach-Kitas“ fördert die sprachliche Bildung als Teil der Qualitätsentwicklung in den Kitas. Es umfasst die Handlungsfelder alltagsintegrierte sprachliche Bildung, Zusammenarbeit mit den Familien, inklusive Pädagogik sowie digitale und medienpädagogische Arbeit. Dafür suchen wir ausgewiesene Fachkräfte nach § 25b (1) HKJGB, gerne auch Berufsanfänger:innen – die Vielfalt unserer Teams bereichert unsere Pädagogik als soziales Engagement für Menschen unabhängig von Konfession oder Herkunft. In Absprache mit der Kita-Leitung werden Aufgaben und Ziele der Einrichtung als Sprach-Kita vereinbart. Aufgaben <ul> <li>Exemplarisches Arbeiten (Modell guter Praxis)</li> <li>Beratung, Begleitung und fachliche Unterstützung des Kita-Teams in den Handlungsfeldern</li> <li>Initiierung und Organisation von fachlichem Austausch im Team</li> <li>Teilnahme an Qualifizierungen des Landesprogramms und an den Verbundtreffen</li> <li>Implementierung der Handlungsfelder in die Kita-Alltagspraxis, um für die Nachhaltigkeit des Landesprogramms und seines Nachfolgers zu sorgen</li> <li>Begleitung der Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption im Hinblick auf alltagsintegrierte sprachliche Bildung, Zusammenarbeit mit Familien und inklusive Pädagogik</li> </ul> Die direkte sprachpädagogische Arbeit von Seiten der zusätzlichen Fachkraft erfolgt exemplarisch bzw. modellhaft. Ziel ist es, dass alle Teammitglieder (Routine-)Situationen und Gelegenheiten des Kita-Alltags bewusst und systematisch für die Unterstützung und Förderung der sprachlichen Entwicklung der Kinder nutzen. Profil <ul> <li>Pädagogische Ausbildung nach § 25b HKJGB, z. B. Qualifizierung als staatlich anerkannte Erzieher:in oder Heilpädagog:in, Sozialpädagog:in sowie als Absolvent:in von Diplom-, Bachelor- oder Masterstudiengängen</li> <li>Großes Herz für Kinder verschiedener Kulturen und die Motivation, diese individuell und respektvoll zu betreuen</li> <li>Kreativität und Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts, insbesondere im Bereich des medienpädagogischen Arbeitens</li> <li>Teamgeist, Empathie und Engagement, auch für eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Kreative Entwicklungsförderungsideen und Reflexion gezielter Angebote</li> <li>Ganzheitliche, situationsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Persönlicher und fachlicher Weiterentwicklungswille</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Übertarifliche Bezahlung nach S 8b TVöD-SuE zzgl. tariflicher SuE-Zulage; regelmäßige automatische tarifliche Entgeltanpassungen</li> <li>Inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersvorsorge sowie vermögenswirksamer Leistungen</li> <li>Tariflich abgesicherte 30 Tage Urlaub im Jahr zzgl. zwei zusätzlicher Regenerationstage;Anspruch auf Bildungsurlaub; Arbeitsbefreiung bei besonderen Fällen</li> <li>Bis zu 75 % Kostenübernahme der Kinderbetreuungskosten und Unterstützung für einen Betreuungsplatz vor Ort</li> <li>RMV-JobTicket Premium (ohne Eigenbeteiligung, inkl. Mitnahmeregelung)</li> <li>Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung mit großzügigem Fortbildungsangebot sowie Supervision und kollegialer Beratung</li> <li>Freier Eintritt ins Waldschwimmbad Mörfelden und zinsfreies Darlehen für den Kauf eines Fahrrads</li> <li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios, lokalen Geschäften und privaten Versicherungen durch Beschäftigung im öffentlichen Dienst</li> <li>Jährlicher Betriebsausflug, jährliches Mitarbeiterfest</li> <li>Bereitstellung von kostenlosem Mineralwasser</li> </ul> Auf Sie wartet eine in hohem Maße sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Kindern, die unsere Zukunft sind. Darüber hinaus legen wir Wert darauf, dass Sie sich bei uns wohlfühlen – deshalb kommt der Spaß bei der Arbeit hier auch nicht zu kurz. STBL1_DE

Pädagogische Sprachfachkraft / Erzieher / Heilpädagoge / Sozialpädagoge (m/w/d)

Eine ausgewogene und preiswerte Verpflegung, günstiges Wohnen und umfassende Beratung, rund um das Studium, ist nur ein kleiner Auszug aus dem umfangreichen Leistungsspektrum des Studierendenwerks Vorderpfalz. Du unterstützt mit deiner Leistung den akademischen Nachwuchs in unserem Land. Lass dich von der Dynamik unseres Arbeitsumfeldes anstecken – frei nach unserem Motto: „DAMIT STUDIEREN GELINGT!“ Aufgaben <ul> <li>Du bereitest warme und kalte Speisen im Rahmen der Gemeinschaftsverpflegung zusammen mit Kolleg*innen vor</li> <li>Du kontrollierst die Qualität der Waren, sowie deren ordnungsgemäße Lagerhaltung </li> <li>Du hältst die vorgegebenen Hygienestandards ein </li> <li>Du reinigst und pflegst die eingesetzten Küchenmaschinen </li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin in einem Gastronomiebetrieb und praktische Erfahrungen in einer Großküche </li> <li>Du hast Qualitätsbewusstsein, Organisationstalent und Kundenorientierung </li> <li>Du hast Erfahrung mit einem Warenwirtschaftssystem </li> <li>Du bist flexibel, belastbar und hast Teamgeist </li> <li>Du hast eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Work-Life-Balance: keine Arbeit an Feiertagen, Jahresurlaubsanspruch von 30 Tagen, gesundheitsfördernde Maßnahmen, Betriebsurlaub von Weihnachten bis Neujahr</li> <li>Weiterentwicklung: persönliche Weiterentwicklungschancen, herausfordernde Aufgaben in anspruchsvollen Projekten</li> <li>Unternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, Wohlfühlatmosphäre, offenes und sehr gutes Betriebsklima, Fehler- und Feedbackkultur, Hands-on Mentalität</li> <li>Arbeitsumgebung: interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem akademischen Umfeld</li> <li>Weitere Benefits: Firmenevents (u.a. Betriebsausflug, Sommerfest), betriebliche Altersvorsorge, Job-Rad</li> </ul> STBL1_DE

Koch/Köchin (m/w/d)  in Vollzeit  (39 Std./Woche), unbefristet, EG 5 TV-L

In Teilzeit (19,5 Std./Wo.), ab 01.01.2026 Wir Malteser engagieren uns in der Hospizarbeit und Palliativversorgung bundesweit mit einer Haltung der Gastlichkeit, Nähe und umfassenden Zuwendung für die Belange kranker, sterbender Menschen und ihrer Angehörigen.   Der Malteser Hospizdienst in der Stadt Bingen und Umgebung bietet ambulante hospizliche Begleitung für Erwachsene. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab 01.01.2026 eine Koordinationskraft im Hospizdienst. Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Beratungen sowie Hausbesuchen und Koordination von hospizlichen Begleitungen in Bingen und den umliegenden Verbandsgemeinden</li> <li>Unterstützung und Begleitung der ehrenamtlich Mitarbeitenden</li> <li>Aktive Netzwerkarbeit im kommunalen und regionalen Bereich sowie im Malteser Verbund</li> <li>Beteiligung an Qualifikation, Fortbildung und Einsatzkoordination der ehrenamtlich Mitarbeitenden</li> <li>Beitrag zur inhaltlichen und strategischen Weiterentwicklung des Dienstes</li> <li>Engagement in der Öffentlichkeitsarbeit und im Fundraising für den Hospizdienst</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind examinierte Gesundheits- und Krankenpflegefachkraft/ Altenpflegefachkraft </li> <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung </li> <li>Eine ausgeprägte Sozialkompetenz </li> <li>Eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li>Abgeschlossene Weiterbildungen nach §39a (Palliativ Care, Koordination und Führungskompetenz) sind wünschenswert; es besteht ggfs. die Möglichkeit diese nachzuholen </li> <li>Sie identifizieren sich mit den Zielen und Werten einer christlichen Hilfsorganisation </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tagen Urlaub und weiteren Sozialleistungen </li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge über die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK) </li> <li>Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen </li> <li>Eine flexible Arbeitszeitgestaltung  </li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. über unsere Malteser-Akademie oder vielfältige E-Learning-Angebote </li> <li>Die Förderung Ihrer Mitgliedschaft im Firmenfitness – Netzwerk “EGYM Wellpass” mit individuellen Vorteilen wie: Nutzungen von Sport- und Wellnessangeboten, Schwimmbädern, Online-Kursen und vieles mehr bei Ihnen in der Nähe </li> <li>Die Möglichkeit bei unserem Partner “Company Bike” ein E-Bike oder Fahrrad zu Leasen, welches für den Weg zur Arbeit oder in der Freizeit flexibel genutzt werden kann </li> <li>Rabatte und Gutscheine über unser Mitarbeitervorteile-Portal </li> </ul> STBL1_DE

Koordinationskraft Hospizdienst (m/w/d)

Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. Techn. Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Bereich Hochbau beim Eigenbetrieb Immobilienmanagement Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit acht Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: <ul> <li>Eintritt sofort</li> <li>Dauer unbefristet</li> <li>Arbeitszeit Teilzeit (32 Std./Wo.)</li> <li>Bezahlung EG 11 TVöD</li> <li>(Brutto-)Gehalt 4.027,56 € bis 5.049,81 € (je nach Berufserfahrung) </li> <li>Monatsgehälter 12,7028 (inkl. Jahressonderzahlung)</li> <li>Bewerbungsfrist 27. Oktober 2025, Kennziffer 2/260 (bitte angeben)</li> </ul> Wir sind verantwortlich für einen überwiegenden Teil der Immobilien der Wissenschaftsstadt Darmstadt. Als moderner Dienstleistungsbetrieb möchten wir moderne und klimafreundliche Liegenschaften für unsere Kundschaft betreiben. Aufgaben <ul> <li>Projektleitung und Projektsteuerung von großen und komplexen Baumaßnahmen und Sonderbauten bei kommunalen Neubau-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen mit komplizierten Konstruktionen, besonderen städtebaulichen, gestalterischen und/oder denkmalpflegerischen Ansprüchen, unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und energetischer Aspekte nach AHO und HOAI entsprechend den Gebäudetypen nach sachlicher und geografischer Zuständigkeit</li> <li>Projektleitung und Projektsteuerung von kleinen Baumaßnahmen bei kommunalen Neubau-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und energetischer Aspekte nach AHO und HOAI entsprechend den Gebäudetypen nach sachlicher und geografischer Zuständigkeit</li> <li>Planung und Durchführung von Baumaßnahmen gemäß HOAI </li> <li>Aufstellung von Planungskonzepten als Vorbereitung von intensiven Baumaßnahmen, wie zum Beispiel: Gesamtsanierungskonzepte und Machbarkeitsstudien</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor/ Diplom [FH]) im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Innenarchitektur oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>langjährige einschlägige Berufserfahrung (ab 3 Jahre)</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement und in der Projektleitung</li> <li>fundierte Kenntnisse, in den für das kommunale Bauwesen anzuwendenden Gesetzen, Verordnungen sowie Richtlinien, unter anderem: <ul> <li>Vergabe- und Honoraranordnungen als Grundlage der Vertragsgestaltung; Dienstanweisung Vergabe der öffentlichen Hand, VOB, VOL, VOF, HOAI</li> <li>Hessische Landesbauverordnung, Versammlungsstätten- und Arbeitsstättenrichtlinie, Schulbaurichtlinie</li> <li>Brandschutz- und Unfallverhütungsvorschriften GUV</li> <li>anerkannte Regeln der Technik und der Baukunst, DIN-Normen</li> </ul> </li> <li>Kenntnisse und Erfahrung in der Beurteilung und Analyse der Wirtschaftlichkeit vorliegender oder zu erstellender Planungen für Investitionsmaßnahmen und bestehender Gebäude anhand von Kostenkennwerten, Erstellung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen</li> <li>Kenntnisse und praktische Erfahrung bei Baumaßnahmen an Bestandsgebäuden und beim Umgang mit schadstoffbelastenden Bauteilen und Materialien</li> <li>besondere und fundierte Kenntnisse der verschiedenen PC-Programme, unter anderem: <ul> <li>Projektsteuerungssoftware zur Kosten- und Terminkontrolle</li> <li>CAD, Ausschreibungssoftware</li> <li>NewSystemKommunal (CAFM)</li> <li>MS-Office</li> </ul> </li> <li>Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Organisationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Arbeiten in interdisziplinären Teams</li> <li>Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Arbeiten in der Wissenschaftsstadt Darmstadt</li> <li>ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, <ul> <li>Standort des Arbeitsplatzes: Stadthaus WEST, Mina-Rees-Straße 12, 64295 Darmstadt</li> </ul> </li> </ul> STBL1_DE

Techn. Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Bereich Hochbau beim Eigenbetrieb Immobilienmanagement

Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. Systembetreuung Geodatenportal (w/m/d) beim Amt für IT Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit zurzeit 17 Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: <ul> <li>Status Tarifbeschäftigte/r</li> <li>Eintritt sofort</li> <li>Dauer befristet für die Dauer der Elternzeit der Stelleninhaberin (bis 10. Juni 2027)</li> <li>Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.), Teilzeit möglich</li> <li>Bezahlung EG 11 TVöD</li> <li>(Brutto-)Gehalt 4.542,72 € bis 6.154,45 € (je nach Berufserfahrung)</li> <li>Monatsgehälter 12,7028 (inkl. Jahressonderzahlung)</li> <li>Bewerbungsfrist 27. Oktober 2025, Kennziffer 2/255w1 (bitte angeben)</li> </ul> Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören der Ausbau der städtischen Geoinformationssysteme und der Aufbau einer zentralen Geodateninfrastruktur. Dabei arbeiten Sie eng mit den Fachämtern zusammen, um eine einheitliche Datenbasis zu schaffen. Während Ihrer Tätigkeit lernen Sie die umfangreichen Themenfelder einer Stadtverwaltung kennen und werden immer wieder mit neuen Aufgaben und Herausforderungen bei der Digitalisierung einer Stadtverwaltung konfrontiert. Wir freuen uns, wenn Sie Ihr Know-how zielgerichtet einbringen und wir gemeinsam die Wissenschaftsstadt Darmstadt zu einer moderneren Stadt weiterentwickeln. Aufgaben <ul> <li>Projektleitung bei allen Maßnahmen im Bereich des zentralen Geoinformationssystems für Ämter, Verwaltungsstellen und Eigenbetriebe</li> <li>fachliche Beurteilung der eingesetzten Technologien und Anwendungen bei neuen und bestehenden Geoinformationssystemen</li> <li>Unterstützung der Ämter, Verwaltungsstellen und Eigenbetriebe bei der Bereitstellung der Geoinformationen</li> <li>Mitwirkung in amtsübergreifende Arbeitsgruppen im Bereich der graphischen Datenverarbeitung</li> <li>Systembetreuung der Anwendersoftware und die Betreuung der Informationssysteme sowie des Geodatenportals</li> <li>Analyse und Aufbereitung von Geodaten für das zentrale Geoinformationssystem</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor bzw. Diplom [FH]) der Fachrichtung Vermessung, Geoinformatik, Geografie, Informatik oder eine vergleichbare Fachrichtung mit Bezug zu Geoinformationssystemen und Geodatenmanagement oder</li> <li>eine vergleichbare Qualifikation mit gleichwertigen Fähigkeiten und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung (mindestens 2 Jahre) sowie</li> <li>eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (mindestens 2 Jahre) im Umgang mit Geoinformationssystemen (z. B. GeoMedia, QGIS, ArcGIS) oder nachgewiesene Qualifikation auf diesem Gebiet</li> <li>Fachkenntnisse in der Entwicklung, Erstellung und Abfrage von objektrelationalen Datenbanken mit Hilfe von SQL sowie der Datenmodellierungen auf Basis von XML</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1/C2)</li> <li>fundierte MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Belastbarkeit, Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> </ul> Wünschenswert sind darüber hinaus: <ul> <li>Kenntnisse in der technischen Betreuung von Geoportalen sowie Erfahrungen im konzeptionellen Aufbau von Geodateninfrastrukturen (GDI) sowie den zugrunde liegenden OGC-Standards, wie z. B. WMS, WFS, WCS, CSW</li> <li>Kenntnisse zu INSPIRE und XBau/XPlanung sowie den gesetzlichen Grundlagen</li> <li>Erfahrungen in Projektarbeit/Projektstandards</li> <li>ITIL Erfahrungen/Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse in Datenbankmanagementsystemen wie MS-SQL Server, MySQL, PostgreSQL oder Oracle</li> </ul> Wir bieten Sie haben Interesse die Zukunft einer Stadtverwaltung innovativ mitzugestalten? Dann sind Sie bei uns absolut richtig! Als Teil des Amtes für IT wird Sie das eingespielte Team gut einbinden. Sie werden von den familienfreundlichen Arbeitszeiten profitieren. Die Ihnen übertragenen Projekte können Sie eigenverantwortlich planen und realisieren. Sie erwartet ein umfang- und abwechslungsreiches Aufgabengebiet. <ul> <li>ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium -&gt; Standort des Arbeitsplatzes: Luisenplatz 5a, 64283 Darmstadt</li> </ul> STBL1_DE

Systembetreuung Geodatenportal (w/m/d) beim Amt für IT

Die Architekten- und Stadtplanerkammer Hessen (AKH) ist eine berufsständische Selbstverwaltung mit Sitz in Wiesbaden. Sie vertritt die Interessen von rund 11.300 Architekten*innen, Innenarchitekten*innen, Stadtplaner*innen und Landschaftsarchitekten*innen auf Landes- und Bundesebene sowie im europäischen Kontext. Mit Veranstaltungen, Ausstellungen, Print- und Online-Medien wirbt die Kammer für das Know-how der Mitglieder*innen. Sie fördert die Debatte über zeitgemäße Architektur und resiliente Stadtentwicklung. Sie berät in Fragen der Vergabe von Architektenleistungen und des nachhaltigen Planens und Bauens und dient dem Verbraucherschutz, indem sie die Einhaltung der beruflichen Pflichten ihrer Mitglieder*innen überwacht. Zur Verstärkung unseres Rechtsreferats suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Juristen (m/w/d) (Vollzeit oder auch Teilzeit von mindestens 70 Prozent möglich) Aufgaben <ul> <li>Rechtsberatung von Architekt*innen, Bauherr*innen sowie öffentlichen Auftraggeber*innen in Fragen des öffentlichen und privaten Bau-, Architekten- und Vergaberechts sowie von internen Mandant*innen in den Gremien der Kammer</li> <li>Beratung der Architekt*innen in Fragen des Berufsrechts</li> <li>Rechtsgestaltung im Bereich vom Satzungsrecht der Körperschaft</li> <li>Rechtspolitische Interessenvertretung insbesondere im Bereich des Vergabewesens, des Bauwesens und der Berufspolitik</li> <li>Erarbeitung von Stellungnahmen zu Gesetzgebungsvorhaben</li> <li>Mitwirkung in der Gremienarbeit und nach Einarbeitung selbstständige Steuerung von Gremien</li> <li>Pflege und Aufbau von rechtspolitischen Netzwerken und der Mitwirkung in Ausschüssen der Bundesarchitektenkammer</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss beider juristischer Staatsexamina (insgesamt mindestens 12 Punkte oder besser) </li> <li>Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung, gerne im Verbandswesen oder der Anwaltschaft</li> <li>Verantwortungsbereitschaft und ggf. Interesse mittelfristig auch Führungsverantwortung zu übernehmen</li> <li>Generalistische juristische Aufstellung mit Schwerpunkt öffentliches und privates Bau-, Architekten- und Vergaberecht</li> <li>Rechtspolitisches Interesse an großen Transformationstrends; Digitalisierung, Klimawandel, Sicherung geistigen Eigentums</li> <li>Interesse am Kammerwesen</li> <li>Idealerweise zugleich Freude an fachpublizistischer Tätigkeit</li> <li>Hohes Organisationsgeschick und Reisebereitschaft</li> <li>Interesse an und Kenntnis von politischen und wirtschaftlichen Zusammenhängen</li> <li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu strukturieren und verständlich aufzuarbeiten</li> <li>eigenständige systematische Arbeitsweise</li> <li>hohe Analyse- und Kommunikationskompetenz</li> <li>sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen in den Bereichen Wirtschaft und Politik</li> <li>sichere Kenntnis gängiger Software</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein spannendes, vielseitiges Aufgabengebiet mit Aufstiegschancen und Entwicklungsperspektiven in einem modernen Arbeitsumfeld in direkter Stadtlage</li> <li>(Bushaltestelle in 50 Meter Entfernung)</li> <li>attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss zu VL-Leistungen</li> <li>ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie ein sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und gleitende Arbeitszeit</li> <li>30 Tage Jahresurlaub sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei</li> <li>5 zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage</li> <li>Job-Rad-Leasing zu vergünstigten Konditionen</li> <li>50% AG-Fitnesszuschuss für einen Sport Club bzw. ein Fitnessstudio</li> <li>Unterstützung interner und externer Fortbildungen</li> </ul> STBL1_DE

Juristen (m/w/d)

Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhr­kontrolle (BAFA) ist das Kompetenz­zentrum des Bundes in den Bereichen Außen­wirtschaft, Wirtschafts­förderung, Energie, Lieferketten und Abschluss­prüfer­aufsicht. Im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie (BMWE) nimmt das BAFA seine Aufgaben am Hauptsitz in Eschborn bei Frankfurt am Main sowie in seinen Außenstellen in Weißwasser/Sachsen, Borna/Sachsen und Berlin wahr. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Eschborn eine / einen Kraftfahrerin bzw. Kraftfahrer (w/m/d) Aufgaben Sie verfügen über Fahrpraxis und suchen eine verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst? Im Referat Z24 – Innerer Dienst – wird zur Beförderung von Personen, insbesondere der Leitung, und zur Durchführung von Transportfahrten ein neues Teammitglied gesucht, welches u. a. folgende Aufgaben übernimmt: <ul> <li>Führen eines Dienstkraftfahrzeuges</li> <li>Vorbereitung und Planung von Dienstfahrten (Einsatzplanung)</li> <li>Personenbeförderung</li> <li>Führen der Fahrtenbücher</li> <li>Durchführen von Kurier- und Postfahrten für das BAFA inklusive Be- und Entladen des Dienstfahrzeuges von bis zu 30 kg je Transportgut</li> <li>Durchführen der Wartung und Pflege des Fuhrparks sowie Prüfen der Verkehrs- und Betriebssicherheit (Fahrzeugpflege auf Fahrzeug­halterniveau)</li> <li>Einweisen von Selbstfahrerinnen und Selbstfahrern in den Umgang mit den Dienstfahrzeugen</li> </ul> Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Berufskraftfahrerin / Berufskraftfahrer oder in einem Kraftfahrzeughandwerk oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in Verbindung mit langjähriger Berufserfahrung in der Personenbeförderung. Zusätzlich benötigen Sie einen gültigen Führerschein der Führerscheinklasse B. Absolute Diskretion und Verschwiegenheit, ein freundliches, kommunikatives und serviceorientiertes Wesen sowie ein wertschätzender und teamorientierter Umgang mit allen Akteuren wird erwartet. Ferner besitzen Sie die ausgeprägte Fähigkeit, Arbeitsaufträge im eigenen Arbeitsbereich termingerecht zu erledigen, vertrauensvoll zu kommunizieren und den Informationsfluss im eigenen Arbeitsbereich zu unterstützen. Die grundlegende Fähigkeit, in beanspruchenden Situationen leistungsfähig, belastbar und flexibel zu bleiben wird vorausgesetzt. Sehr gute Kenntnisse der Straßenverkehrs-Ordnung und der Straßenverkehrs-Zulassungs-Ordnung sowie langjährige Fahrpraxis sind wünschenswert. Für die Aufgabenerledigung wird von Ihnen die Bereitschaft erwartet, auch über die regelmäßige Arbeitszeit hinaus und an Wochenenden sowie an Feiertagen Dienst zu verrichten sowie die Bereitschaft zur Durchführung von ein- und mehrtägigen Dienstreisen. Vor Einstellung muss Ihre gesundheitliche Eignung bestätigt werden. Hierzu ist die Vorlage einer E FSÜ (Empfehlung für Fahr-, Steuer-und Überwachungstätigkeiten) als auch ein betriebsmedizinisches Gutachten erforderlich. Eine aktuelle Auskunft aus dem Fahreignungsregister mit nicht mehr als einer Eintragung ist ebenfalls vor Einstellung vorzulegen. Einstellungsvoraussetzung ist die Zustimmung zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Gesetz über die Voraussetzungen und das Verfahren von Sicherheitsüberprüfungen des Bundes (Sicherheitsüberprüfungsgesetz – SÜG). Wir bieten Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle bietet Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, bedarfsorientierte Fortbildung sowie alle Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. 30 Tage Erholungsurlaub, Funktionszeiten, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge). Des Weiteren bietet das BAFA einen Arbeitgeberzuschuss für den Personennahverkehr (Jobticket). Die Vergütung erfolgt auf der Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) und des KraftfahrerTV Bund. Es erfolgt die Ein­gruppierung in die Entgeltgruppe 4 TV EntgO Bund. Je nach Anzahl der geleisteten Fahrstunden ist die Anwendbarkeit des KraftfahrerTV mit einer höheren Vergütung nach Pauschalgruppen möglich. Die Einzelheiten erläutern wir gerne im persönlichen Gespräch. Die Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses. Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Kraftfahrerin bzw. Kraftfahrer (w/m/d)

Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmanagement. Seine Stärke: Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand – effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche. Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Position als: IT-Spezialist (m/w/d) Anwendersupport Werden Sie Teil unseres Teams im Fachbereich IKT-Management. Gemeinsam sind Sie u.a. für den 1st -Level-Support zuständig und arbeiten an vielseitigen Projekten zur Weiterentwicklung unserer IT mit. Der Einsatzort ist die Niederlassung West mit Sitz in Wiesbaden. Aufgaben <ul> <li>1st-Level-Support des LBIH und Übernahme des Incident- und Changemanagements, B. Benutzerkonten Entsperrung, Störungsticket-Bearbeitung, Remoteunterstützung)</li> <li>Analyse von Fehlerzuständen bei der Hard- und Software</li> <li>Beratung und Unterstützung der Organisationseinheiten in der Niederlassung West</li> <li>Übernahme der Vermittlung von IT-Grundlagen und Unterstützung bei Maßnahmen zur IT-Sicherheit</li> <li>Verwaltung und Einrichtung von Smartphones sowie die Betreuung in der Inhouse-Telekommunikation</li> <li>Einweisung von neuen Kolleginnen und Kollegen in die LBIH IT-Infrastruktur</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) der Informationstechnologie oder einer adäquate Studienrichtung oder vergleichbare Qualifikation (beispielsweise dreijährige Ausbildung in Fachinformatik für Systemintegration/IT-System-Elektronik mit Berufserfahrung im IT-Umfeld)</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen ActiveDirectory, Benutzeradministration und Rechtevergabe</li> <li>Gute Kenntnisse im Bereich Hardware und Netzwerke</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kundenorientierung</li> <li>Engagement, organisatorisches Geschick und eine analytische Denkweise</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen hessenweiten Dienstfahrten (Poolwagen)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li> <li>Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 10</li> <li>30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24. + 31.12.)</li> <li>Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</li> </ul> STBL1_DE

IT-Spezialist (m/w/d) Anwendersupport

AUSZUBILDENDE (W/M/D) GESUCHT: Fachinformatiker für Systemintegration Standort Wiesbaden (Kennziffer K2-20258601) Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Informations-/Kommunikationstechnik gestalten wir den Digitalisierungsprozess der hessischen Landesverwaltung entscheidend mit. Entwickeln Sie mit uns innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen. HZD – FIT für unsere Zukunft. In der dreijährigen Ausbildung lernst Du alles, was Du brauchst, um als Dienstleister in der HZD so richtig durchzustarten: Planen und Konfigurieren von IT und Kommunikationstechnik, Einrichten, Betreiben und Verwalten der IT-Systeme und den Nutzerinnen und Nutzern mit Rat und Tat zur Seite zu stehen. Dabei bist Du Teil eines starken Teams. Deine Weiterentwicklung ist uns wichtig! Wir unterstützen Dich z.B. mit Prüfungsvorbereitungsangeboten und Workshops, damit Du persönlich und fachlich stets up-to-date bleibst. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung von IT-Anwenderinnen und Anwendern</li> <li>Aufbau und Betrieb von komplexen IT-Anwendungen</li> <li>Verwalten von IT-Systemen</li> <li>Konfiguration von IT-Systemen und Kommunikationstechnik</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt mindestens einen mittleren Bildungsabschluss oder (Fach)-Hochschulreife mit guten Noten in Mathematik</li> <li>Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Du interessierst dich für die IT und die öffentliche Verwaltung</li> <li>Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe und kannst logisch denken.</li> <li>Du bist kommunikations- und teamfähig.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine zukunftssichere Ausbildung</li> <li>Exzellente Rahmenbedingungen mit abwechslungsreichen, anspruchsvollen Aufgaben</li> <li>Eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag (TVA-H BBiG)</li> <li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Landesticket im ÖPNV in Hessen</li> <li>Eine mögliche Übernahme in den Landesdienst</li> </ul> STBL1_DE

121 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Ockenheim, Deutschland