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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Dezernat Finanzen, Beschaffung und Objektmanagement im Zentrum Berlins für 32 Std./Woche befristet bis zum 31.07.2027 eine/n<h1>Junior-Referent/-in (w/m/d) Vergabestelle</h1> Die Kassen­ärztliche Bundes­vereinigung (KBV) sorgt als führende öffentliche Institution täglich dafür, dass die rund 73 Millionen gesetzlich Kranken­versicherten deutschlandweit die gleiche hochwertige medizinische Versorgung erhalten. Aufgaben <ul> <li>Vorbereitung, Betreuung und Durchführung von Vergabe­verfahren für Liefer-, Dienst- und Bauleistungen nach den gesetzlichen Vorgaben (GWB, VgV, VOB, UVgO), auch für Tochter­unternehmen und TEG</li> <li>Administrative Tätigkeiten rund um die Vergabe­verfahren wie Erstellung der Dokumentation, Beantwortung von Anfragen oder Pflege der Formulare</li> <li>Beratung und Unterstützung der Fachbereiche in der Durchführung von Vergabe­verfahren</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung, in einem kaufmännischen Beruf oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste Berufserfahrung in einer kaufmännischen Funktion in der öffentlichen Verwaltung ist wünschenswert</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Office-Produkten sind erforderlich</li> <li>Grundkenntnisse im Umgang mit SAP runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslung: Sie genießen die Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers und agieren zugleich in einem innovativen Umfeld</li> <li>Frühaufsteher oder Langschläfer? Ihre Arbeitszeit können Sie flexibel durch mobiles Arbeiten und unser Gleitzeit­modell gestalten</li> <li>Vergütung: Wir wertschätzen Ihre Arbeit mit einer attraktiven Bezahlung</li> <li>Berufliche Entwicklung: Wir fördern Sie mit passenden Weiterbildungen in unserer hauseigenen Akademie oder bei externen Anbietern</li> <li>Weitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Kantine, Sportangebote, eine Kindertagesstätte im Haus sowie Zuschuss zum Firmenticket sind nur einige Beispiele</li> </ul>Die KBV gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeit­kräften grundsätzlich geeignet. STBL1_DE

Junior-Referent/-in (w/m/d) Vergabestelle

#SchraubeLocker – Die wollen wir gemeinsam anziehen: indem wir die Belastungen für Handwerksbetriebe runter-, dafür die Freiräume hochschrauben. Indem wir aktiv an den Stellschrauben für mehr Wettbewerbsfähigkeit drehen. Und indem wir den gesamten Werkzeugkoffer der politischen Kommunikation nutzen, damit das Handwerk im politischen Raum den Platz bekommt, den es verdient! Mit Studien und Umfragen, Text und Bild, Positionspapieren und Stellungnahmen justieren wir die Rahmenbedingungen für Handwerk und Mittelstand neu, um sie zukunftsfähig aufzustellen. Wir sind der Zentralverband des Deutschen Handwerks (ZDH), die Spitzenorganisation des Handwerks in Deutschland. Als Interessenvertretung und Dachverband der 53 Handwerkskammern vertreten wir die Belange von über einer Million Handwerksbetrieben und rund 5,6 Millionen Beschäftigten. Die Rolle des ZDH besteht darin, das Handwerk auf nationaler und internationaler Ebene zu vertreten und die Rahmenbedingungen zu gestalten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen: Projektmitarbeiter/in (m|w|d) im Projekt „Future International Talents for German Climate Businesses (FIT)“ Es handelt sich um eine bis zum 31. Dezember 2027 befristete Teilzeitstelle mit 20 Wochenstunden. Aufgaben Das Projekt „<a href="https://www.fitforclimate.de/" target="_blank">FIT for German Climate Businesses</a>“ unterstützt Handwerksbetriebe bei der Gewinnung von Fachkräften aus Usbekistan und Kolumbien. Das vom Bundesministerium für Wirtschaft und Energie geförderte Projekt wird vom ZDH gemeinsam mit der Bundesagentur für Arbeit und sequa gGmbH umgesetzt. <ul> <li>Sie unterstützen und beraten die Projektbeteiligten Handwerksorganisationen zu administrativen und integrationspolitischen Fragestellungen im Zusammenhang mit der Projektumsetzung.</li> <li>Sie wirken konzeptionell und operativ bei der Projektumsetzung sowie Kommunikation der Projektkonzeption, -durchführung und -ergebnisse innerhalb der Handwerksorganisation mit.</li> <li>Sie erstellen und verbreiten zielgruppenspezifische Informationsmaterialien (insbesondere für die beteiligten Handwerksorganisationen und -betriebe).</li> <li>Sie unterstützen bei der Planung und Umsetzung der projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeit, u.a. durch Betreuung der Inhalte auf der Projektwebseite, Erarbeitung von presserelevanten Texten und Inhalten, Beantwortung von Presseanfragen. </li> <li>Sie unterstützen bei der Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungsformaten und Sitzungen, z.B. Projektbeirat, Lenkungskreis, Arbeitskreis.</li> <li>Sie unterstützen bei der monatlichen und halbjährlichen Berichterstattung sowie beim Monitoring des Projekts, einschließlich der Aufbereitung von Daten, gewonnenen Projekterkenntnissen und -ergebnissen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. in Sozial-, Politik- oder Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich).</li> <li>Sie bringen Erfahrung in der internationalen Projektarbeit oder der Umsetzung von Projekten mit Auslandsbezug mit</li> <li>Sie haben sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Fremdsprachenkenntnisse (z.B. Spanisch, Usbekisch oder Russisch) sind von Vorteil.</li> <li>Sie haben Kommunikationsstärke, Organisationstalent und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten.</li> <li>Sie verfügen über sicheren Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere MS Teams.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Spannende und sinnstiftende Tätigkeit in einem der vier deutschen Spitzenverbände der Wirtschaft an der Schnittstelle zwischen Politik und Handwerk</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit an 2 Tagen pro Woche</li> <li>31 Tage Urlaub + zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und faire Überstundenregelung</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>kostenloses Deutschlandticket</li> <li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li> <li>Angebote zur Förderung der Work-Life-Balance (wie z.B. Gesundheitsangebote)</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Projektmitarbeiter/in (m|w|d) im Projekt „Future International Talents for German Climate Businesses (FIT)“

Die Berliner Feuerwehr wurde im Jahr 1851 gegründet und ist damit die älteste Berufsfeuerwehr Deutschlands. Mit ihren rund 5.500 Beschäftigten und 35 Berufsfeuerwachen ist sie auch die größte Berufsfeuerwehr in Deutschland. Gemeinsam mit den ca. 1.500 Angehörigen der 59 Freiwilligen Feuerwehren Berlins geben die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Berliner Feuerwehr Tag für Tag ihr Bestes für den Schutz der Stadt und ihrer Menschen. Kennzahl: 130/2025 Die Berliner Feuerwehr sucht eine Dienstkraft als Kfz-Mechatronikerin / Kfz-Mechatroniker (m/w/d) für die Zentralwerkstatt im Bereich Zentraler Service - Technik und Logistik Details über die ausgeschriebene Stelle: <ul> <li>Dienststelle: Zentraler Service Technik und Logistik - Nikolaus-Groß-Weg 2, 13627 Berlin</li> <li>Stellenbezeichnung: Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter</li> <li>Entg.-/Bes.-Gr.: E7 TV-L</li> <li>Befristung: unbefristet</li> <li>Bewerbungsfrist: 30.11.2025</li> <li>Hinweise: Eingegangene Bewerbungen werden in regelmäßigen Abständen gesichtet. Es werden daher bereits vor Ablauf der Bewerbungsfrist Auswahlgespräche geführt.</li> </ul> Aufgaben Die Tätigkeit eines Kfz-Mechatronikers (m/w/d) in der Zentralwerkstatt des Zentralen Service im Bereich Technik und Logistik. Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.: <ul> <li>Instandhaltung von Feuerwehreinsatz- und Sonderfahrzeugen, insbesondere von Spezialaufbauten dieser Fahrzeuge</li> <li>Wartung und Instandsetzung von Krankentragen sowie -stühlen</li> <li>Vorbereitung der Feuerwehreinsatz- und Sonderfahrzeuge auf die Hauptuntersuchung und Sicherheitsüberprüfung</li> <li>Um- und Einbau von Spezialvorrichtungen von Sonderfahrzeugen Die Tätigkeit erfolgt in einem Zwei- Schichten- Modell.</li> </ul> Profil <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kfz-Mechatroniker/in mit einer Ausbildungsdauer von mindestens 3 Jahren</li> <li>mindestens drei Jahre Berufserfahrung</li> <li>praktische Erfahrung in der Instandhaltung von Nutzfahrzeugen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen interessanten, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatz</li> <li>berufliche und persönliche Entwicklungschancen und -perspektiven</li> <li>eine individuelle Förderung mit vielfältigen Angeboten an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>ein kollegiales Arbeitsklima in einer kompetenten und freundlichen Arbeitsgruppe mit einer modernen IT-Ausstattung</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen (z.B. flexible Arbeitszeitmodelle)</li> <li>pro Jahr 30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Betriebsrente (für Tarifbeschäftigte)</li> <li>kostenfreier Eintritt in Schwimmbäder der Bäderbetriebe im Rahmen der Sportförderung</li> <li>Gelegenheit zu einer Stunde/Woche Sport während der Arbeitszeit</li> <li>eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 Euro oder einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket plus die Differenz zu 150 Euro </li> <li>ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen vielfältige Angebote Ihre Gesundheit erhalten sollen</li> <li>Nutzung kostenfreier Sozialberatung</li> </ul> STBL1_DE

Kfz-Mechatronikerin / Kfz-Mechatroniker (m/w/d) für die Zentralwerkstatt im Bereich Zentraler Service - Technik und Logistik

Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage international anerkannter wissenschaftlicher Bewertungskriterien Gutachten und Stellungnahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesundheitlichen Verbraucherschutzes in Deutschland. In diesen Bereichen berät es die Bundesregierung sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen. Das Referat Bau und Technik ist für die Wartung und Instandsetzung unserer anspruchsvollen technischen Anlagen zuständig. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die effizient und belastbar arbeitet, und so die notwendigen technischen Voraussetzungen für die Arbeit aller Kolleginnen und Kollegen sicherstellt. Dabei setzen wir auf Teamgeist und eine eigenverantwortliche und selbständige Arbeitskultur. In der Zentralabteilung des Bundesinstituts für Risikobewertung (BfR) ist ab sofort folgende Stelle zu besetzen: Kältemonteur/in Mechatroniker/in für Kältetechnik (w/m/d) Kennziffer 3723 Entgeltgruppe 8 TVöD Dienstort Berlin Unbefristet Bewerbungsfrist 08.10.2025 Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Instandhaltung der zentralen Kälteanlage (5,55 MW), Klima- und Lüftungsanlagen sowie Betriebseinrichtungen mit Automatisierung</li> <li>Fundierte und fachgerechte Analyse von Störfällen</li> <li>Selbständige Wartungs-, Instandsetzungs-, Störungsbeseitigungsarbeiten an betriebstechnischen Anlagen, z. B. zentralen und dezentralen Kälteanlagen, Klimasplitgeräten, Umluftkühlgeräten, Tiefkühlräume usw.</li> <li>Installation, Inbetriebnahmen, Funktions- und Sicherheitsüberprüfungen von technischen Anlagen wie z.B. Kälteanlagen</li> <li>Mitwirkung bei der Koordination von Dienstleistenden und Fremdfirmen</li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft außerhalb der Regelarbeitszeit (max. 1x monatlich)</li> <li>Teilnahme am Leitwartendienst innerhalb der Regelarbeitszeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Betreuung und Instandhaltung der zentralen Kälteanlage (5,55 MW), Klima- und Lüftungsanlagen sowie Betriebseinrichtungen mit Automatisierung</li> <li>Fundierte und fachgerechte Analyse von Störfällen</li> <li>Selbständige Wartungs-, Instandsetzungs-, Störungsbeseitigungsarbeiten an betriebstechnischen Anlagen, z. B. zentralen und dezentralen Kälteanlagen, Klimasplitgeräten, Umluftkühlgeräten, Tiefkühlräume usw.</li> <li>Installation, Inbetriebnahmen, Funktions- und Sicherheitsüberprüfungen von technischen Anlagen wie z.B. Kälteanlagen</li> <li>Mitwirkung bei der Koordination von Dienstleistenden und Fremdfirmen</li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft außerhalb der Regelarbeitszeit (max. 1x monatlich)</li> <li>Teilnahme am Leitwartendienst innerhalb der Regelarbeitszeit</li> </ul> Bei ausländischen Bildungsqualifikationen wird ein Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss benötigt (siehe: anabin.kmk.org). Der Nachweis muss in deutscher oder englischer Sprache vorliegen. Erwünscht <ul> <li>Erfahrung mit der Betriebsführung und Instandhaltung zentraler großer Kälteanlage</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Als familienfreundliches Institut bieten wir verschiedene Teilzeitarbeitsmodelle an</li> <li>Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit</li> <li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben</li> <li>Attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket Job/Firmenticket</li> <li>Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>VBL-Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>AWO-Familienservice</li> </ul> STBL1_DE

Kältemonteur/in Mechatroniker/in für Kältetechnik (w/m/d)

Wir suchen unbefristet in Vollzeit eine Personalfachkauffrau (m/w/d) in unseren Geschäftsbereich Zentrale Dienste in der Bundesgeschäftsstelle in Berlin. Wir, der dbb beamtenbund und tarifunion, sind die Spitzenorganisation von Gewerkschaften des öffentlichen Dienstes und des privaten Dienstleistungssektors. Unter unserem Dach haben sich 16 Landesbünde und 41 Mitgliedsgewerkschaften zusammengeschlossen. Mit über 1,3 Millionen Mitgliedern ist der dbb die große deutsche Interessenvertretung für Beamte und Tarifbeschäftigte. Unsere dbb Bundesgeschäftsstelle befindet sich in der Friedrichstr. 169 im Herzen von Berlin. Der dbb bekennt sich in seiner Satzung zur freiheitlich-demokratischen Grundordnung und erwartet dies auch von seinen Mitarbeitenden. Der dbb ist ein familien- und lebensphasenbewusster Arbeitgeber und Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Aufgaben <ul><li>klassische Aufgaben der Personalverwaltung, insbesondere Zeitwirtschaft, Personalbeschaffung und -entwicklung</li><li>Unterstützung bei internen Veränderungsprojekten</li><li>Weiterentwicklung interner Kommunikation</li><li>Individuelle Mitarbeitendenbetreuung</li></ul> Profil <ul><li>Fundierte Kenntnisse im administrativen Personalbereich</li><li>Organisationsgeschick und eine strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikationskompetenz und Kreativität</li><li>Zeitgemäße IT-Kompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein freundliches Team in einem interessanten und modernen Arbeitsumfeld</li><li>Aufgabengebiete mit Gestaltungsspielraum</li><li>Flexible Arbeitszeiten, damit Sie Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren können und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li><li>Ein Entgeltsystem, in dem sich Ihr Gehalt automatisch entwickelt</li><li>Eine überdurchschnittliche Urlaubsregelung</li><li>Regelmäßige Weiterbildungen</li><li>Eine überdurchschnittliche, rein arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Gutscheinkarte für Essen, Shopping und Tanken</li><li>Teilnahme am JobRad-System</li><li>Eine individuelle und persönliche Einarbeitung</li></ul> STBL1_DE

Personalfachkauffrau (m/w/d)

… weil Qualität die Welt besser macht! Die DGQ ist überzeugt, dass Qualität das Herzstück allen Erfolgs ist. Leidenschaftlich arbeitet sie daran, die Bedeutung und Wirksamkeit von Qualität in Wirtschaft und Gesellschaft zu stärken. Als zentrale, deutsche Qualitätsgesellschaft ist die DGQ deshalb bundesweit erster Ansprechpartner für Qualität, Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung. An unserem Standort in Berlin finden regelmäßig sowohl Weiterbildungs- als auch Vereinsveranstaltungen statt. Für die Lehrgangsorganisation und -betreuung suchen wir dich zum 1. Dezember 2025 unbefristet in Teilzeit (30 Stunden, Montag bis Freitag flexibel von 7:30 Uhr bis 17:00 Uhr) als: Mitarbeiter (w/m/d) Empfang Aufgaben Repräsentation &amp; Empfang: Du bist die erste Anlaufstelle für Gäste und Besucher und repräsentierst die DGQ freundlich und professionell. Organisation &amp; Betreuung im Lehrgangsbetrieb: Du organisierst eigenständig die Tagungsräume während des Weiterbildungsbetriebes. Du betreust die Teilnehmenden und Trainer:innen stets professionell und serviceorientiert. Du sorgst für die Pausenversorgung und koordinierst das externe Mittagessen. Office Management &amp; Administration: Du übernimmst allgemeine Aufgaben im Office Management. Du unterstützt die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Lieferanten, z. B. im Facility Management. Team- &amp; Standortübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit den Kolleg:innen in Berlin und an weiteren Standorten zusammen. In Zeiten ohne Lehrgangsbetrieb unterstützt Du das Team mit weiteren Aufgaben. Vertretungen: Du übernimmst bei Bedarf die Betreuung der Teilnehmenden bei Vereinsveranstaltungen. Profil <ul><li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise in einem serviceorientierten Bereich.</li><li>Sehr gute Umgangsformen, ein positives und sympathisches Auftreten sowie ein ausgeprägter Servicegedanke zeichnen dich aus.</li><li>Deine Arbeitsweise ist selbstständig, eigenverantwortlich und zuverlässig.</li><li>Mit deinem Organisationstalent und Blick für Details repräsentierst du unseren hohen Qualitätsstandard gegenüber Kunden und Mitglieder.</li><li>Du bist teamorientiert und bringst Hands-on-Mentalität mit.</li><li>Auf unerwartete Situationen kannst du flexibel reagieren und findest schnell kundenorientierte Lösungen.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Programmen und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeit, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit, während veranstaltungsfreien Tagen mobil zu arbeiten – für die perfekte Work-Life-Balance</li><li>Intensive Einarbeitung: Damit du von Anfang an optimal durchstarten kannst</li><li>Zusätzliche Benefits: Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Deutschlandticket, sowie weitere attraktive Gesundheits- und Sozialleistungen</li><li>Wertschätzung und Teamspirit: Wir fördern eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Zusammenarbeit basiert</li><li>Weiterentwicklung: Bei uns kannst du dich kontinuierlich weiterentwickeln – wir bieten die Möglichkeit, neue Fähigkeiten zu erlernen und dich in deinem Bereich weiterzubilden</li></ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (w/m/d) Empfang

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Für unsere Abteilung Personal People &amp; Development, Bereich Personal und Führungskräfteentwicklung suchen wir mehrere <h3>Mitarbeiter*in Veranstaltungsorganisation und koordination (m/w/div)</h3> Ort: Berlin Bewerbungsfrist: 01.10.2025 Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Eintrittsdatum: 01.01.2026 Ausschreibungsnummer: 20-074-2025 Vergütung: E9b TV EntgO-DRV Tätigkeitsbereich Als Personal- und Führungskräfteentwicklung bereiten wir mit gezielten und innovativen Maßnahmen und Angeboten unsere Führungskräfte auf veränderte Anforderungen der Arbeitswelt vor, fördern die Talente des Hauses zur Entwicklung ihrer DRV-internen Fach-, Projekt oder Führungskarriere und stellen die strategische Entwicklung aller Mitarbeitenden für die Zukunft der Deutschen Rentenversicherung und sicher. Ziel ist eine digitale, flexible und vielfältige Zukunft auszurichten, indem wir gezielte Impulse zur Stärkung der (Führungs-)Kultur im gesamten Lebenszyklus eines Mitarbeitenden setzen. Hierfür bieten wir ein breites Angebot von Veranstaltungen als Impulse an. Wir suchen für unsere innovative Führungskräfteakademie „next campus“ innerhalb des Bereiches Unterstützung für die tägliche Begleitung des Veranstaltungsmanagements. Aufgaben <ul> <li>Sie tragen zu Weiterentwicklung der Angebote im next campus bei, machen Marktrecherchen und informieren sich über Trends in der Personal- und Führungskräfteentwicklung</li> <li>Sie sind verantwortlich für das Veranstaltungsangebot: die Vor- und Nachbereitung sowie die (technische) Durchführung von Veranstaltungen, Workshops und weiteren Formaten für unsere Führungskräfteakademie „next campus“</li> <li>Sie organisieren das Teilnehmendenmanagement sowie alle Arbeitsabläufe und bearbeiten administrative Vorgänge</li> <li>Sie evaluieren entsprechende Prozesse und Veranstaltungsmaßnahmen und leiten Erkenntnisse für Folgemaßnahmen ab</li> <li>Sie bringen sich aktiv bei der Entwicklung weiterer Themenangebote mit ein und entwickeln unsere Qualitätsstandards weiter</li> <li>Sie sind direkte Ansprechpartner*in für unsere Kund*innen und Führungskräfte und Erledigen sämtliche Korrespondenz. Sie unterstützen und steuern Sonderformate und Führungskräfteprogramme</li> <li>Sie unterstützen beim Vergabeverfahren und beim Controlling</li> <li>Sie wirken bei mit bei der Erstellung von Besprechungs- und Entscheidungsvorlagen mit</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom/FH, Bachelor oder gleichwertiger Abschluss) oder verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsorientierte Berufsausbildung</li> <li>Sie bringen eine mehrjährige nachweisbare Berufserfahrung im Veranstaltungsmanagement mit</li> <li>Sie haben erste Erfahrungen in den Themenfeldern der Organisations- und Kulturentwicklung, und Themen wie Personalentwicklung, Talententwicklung und Führungskräfteentwicklung sind Ihnen bekannt</li> <li>Erste Erfahrungen im inhaltlichen Konzipieren von Veranstaltungen und verschiedenen Formaten sind von Vorteil</li> <li>Sie sind digitalaffin und beherrschen den sicheren Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen, insbesondere Excel</li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung, hohe Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift, sowie sehr strukturiertes termintreues Arbeiten und Organisationsgeschick runden ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin, sowie ein engagiertes Team, abwechslungsreiche Aufgaben, die Mitarbeit in einer modernen Führungskräfteakademie</li> <li>Ein familienorientiertes Unternehmen mit flexiblen und serviceorientierten Arbeitszeiten sowie eine umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet</li> <li>Die Möglichkeit, nach der Einarbeitung teilweise im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Eine Tätigkeit, in der Sie Prozesse aktiv mitgestalten können</li> <li>Ein spannendes Aufgabenfeld mit flachen Hierarchien und großen Gestaltungsspielräumen</li> </ul> Weitere Informationen Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir haben uns die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. STBL1_DE

Mitarbeiter*in Veranstaltungsorganisationund koordination (m/w/div)

Du hast Lust, Verantwortung für Organisation und Abläufe zu übernehmen und ein Team dabei zu unterstützen, dass alles reibungslos läuft? Dann werde Teil von Deutschland – Land der Ideen Wir suchen zum 15.10.2025 Verstärkung für unser Team in der Büroorganisation, kaufmännischen Sachbearbeitung und im Personalwesen. Wenn du Organisationstalent, Zahlenaffinität und Freude an Teamarbeit mitbringst, bist du bei uns genau richtig. Büroorganisation, Sachbearbeitung Finanz- und Personalwesen (m/w/d) Start: 15.10.2025 / Standort Berlin / Teilzeit Aufgaben Büro- und Betriebsorganisation: Du sorgst dafür, dass im Hintergrund alles rund läuft. Ob Abstimmung mit Vermieter und Dienstleistern, Organisation von Gremiensitzungen oder die Unterstützung der Geschäftsführung bei Terminen – du hältst die Fäden zusammen Unterstützung in der Finanzbuchhaltung: Du erfasst, prüfst und vorkontierst Eingangsrechnungen fürs Controlling und unterstützt die Projektteams bei Abrechnungen. Sachbearbeitung im Personalwesen: Du bereitest Gehaltsabrechnungen vor, koordinierst Urlaubsplanung und Zeiterfassung, erstellst Zeugnisse und Bescheinigungen und begleitest Bewerbungsprozesse. Profil <ul> <li> Kaufmännische Ausbildung / Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung </li> <li>Kenntnisse im Arbeitsrecht sind wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamgeist und Organisationsgeschick</li> </ul> Wir bieten In einem positiven und interessanten Arbeitsumfeld im Herzen von Berlin kannst Du die Ideenvielfalt unseres Landes entdecken und Dich mit uns dafür begeistern. Wir fördern kreatives, eigenständiges Arbeiten und bieten Dir ein professionelles Onboarding, Homeoffice-Tätigkeit sowie Weiterbildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten in einem starken, kollegialen Team. Der Arbeitsvertrag ist unbefristet. STBL1_DE

Sachbearbeiter Finanz- und Personalwesen, Büroorganisation (m/w/d)

Mit uns ist so viel möglich. Wir unterstützen, fördern und beraten die Ladeninhaberin, den Start-up-Gründer, das Großunternehmen. 400 Kolleginnen und Kollegen kümmern sich bei uns um die ganze Vielfalt der Berliner Wirtschaft. Du wirst staunen, was ein Job bei uns bietet. Wir ticken anders als eine Behörde, ein Unternehmen oder ein Verband. Wir gehen flexibel mit den Bedürfnissen unserer Mitgliedsunternehmen um. Wir sind Netzwerkerinnen und Netzwerker mit verantwortungsvollen Aufgaben, die auch dich erwarten. Freu dich auf eine #Wundertüte voller Möglichkeiten. Bei uns findest du mehr Spielraum beim Entscheiden und Gestalten. Agiles Teamwork und partnerschaftliches Miteinander. Gezielte Förderung für dein Wachstum. Jede Menge großartiger Benefits. Was noch für dich drin steckt? Das liegt ganz an dir und deinen Ideen. Als IHK Berlin wachsen wir durch Menschen wie dich. Aufgaben <ul><li>Als Assistenz (m/w/d) der Hauptgeschäftsführung &amp; des Präsidiums betreust du, zusammen mit einer weiteren Assistenz und den persönlichen Referent:innen, die Anliegen des Präsidenten, der Hauptgeschäftsführerin sowie der Vizepräsident:innen</li><li>Dein Aufgabengebiet umfasst dabei die klassische organisatorische Sekretariatsarbeit für den Präsidenten und die Hauptgeschäftsführerin sowie die selbständige Strukturierung des Backoffices</li><li>Dazu zählt insbesondere die Terminkoordination, die Organisation und Abrechnung von Dienstreisen sowie die Betreuung von hochrangigen Gästen aus Politik und Wirtschaft</li><li>Darüber hinaus bist du auch Ansprechpartner (m/w/d) für interne Anliegen aus dem Haus, die an das Präsidium oder die Hauptgeschäftsführung herangetragen werden</li><li>Als Assistenz (m/w/d) der Hauptgeschäftsführung &amp; des Präsidiums unterstützt du zudem das gesamte Team bei der Vorbereitung und Durchführung unserer wichtigsten Gremien – der Vollversammlung und des Präsidiums</li><li>Mit einer weiteren Assistenz arbeitest Du im Team und hast ein Vertretungsverhältnis</li></ul> Profil <ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise als Management- oder Büroadministrationsassistenz – oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Teamarbeit macht Dir Spaß, und Du bringst Dich gerne in ein kollegiales Miteinander ein - auch bei der Gestaltung und Optimierung von Abläufen wirkst Du aktiv mit</li><li>Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung im Assistenz- oder Sekretariatsbereich auf Geschäftsleitungsebene – idealerweise im politischen, wirtschaftlichen oder institutionellen Umfeld</li><li>Ein souveränes Auftreten, absolute Diskretion und ein feines Gespür für Hierarchien und den Umgang mit hochrangigen Persönlichkeiten aus Politik und Wirtschaft zeichnen Dich aus</li><li>Du bist sehr gut organisiert und behältst auch in stressigen Momenten den Überblick und kannst Prioritäten sicher und umsichtig setzen</li><li>Deine Arbeitsweise ist selbstständig, strukturiert und vorausschauend – Verantwortung zu übernehmen ist für Dich selbstverständlich</li><li>Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit und kommunizierst stilsicher und professionell -. Englischkenntnisse sind ein Plus</li><li>Mit den gängigen MS-Office-Programmen – insbesondere Outlook, Word, Excel und PowerPoint – gehst Du routiniert und sicher um</li></ul> Wir bieten <ul><li>Wir bieten eine auf 2 Jahre befristete Vollzeitstelle mit 40 Wochenarbeitsstunden mit guter Option der Weiterbeschäftigung</li><li>Es ist eine verantwortungsvolle Position an der Schnittstelle zwischen Politik und Wirtschaft mit abwechslungsreichen Aufgabenstellungen und den nötigen Freiräumen, deine Arbeit eigenverantwortlich zu gestalten</li><li>Genieße die Flexibilität von bis zu 50% mobilem Arbeiten pro Woche und dem Angebot von Workation</li><li>Profitiere von attraktiven Gleitzeitmodellen innerhalb von 06:00 bis 22:00 Uhr, die eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglichen. Alle Überstunden werden in Freizeitausgleich umgewandelt</li><li>Erhalte eine faire Vergütung, die einen variablen Anteil umfasst, der im Dezember ausgezahlt wird, sowie eine jährliche Gehaltserhöhung basierend auf deiner Leistung</li><li>Freu dich auf 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche betriebliche Freitage an Weihnachten (24.12.) und Silvester (31.12.)</li><li>Nutze individuelle Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und beruflichen Entwicklung</li><li>Wir bieten Zuschüsse zum BVG-Ticket sowie zur Urban Sports Mitgliedschaft und zahlreiche weitere Gesundheitsangebote sowie Corporate Benefits</li><li>Zur Förderung deiner finanziellen Zukunft bezuschussen wir vermögenswirksame Leistungen und bei unbefristeten Arbeitsverträgen erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge und du hast die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen</li></ul>Die Bewerbungsfrist endet am 05.08.2025. STBL1_DE

Assistenz (m/w/d) Hauptgeschäftsführung & Präsidium

Die Stiftung zur Förderung sozialer Dienste Berlin (FSD-Stiftung) betreibt die Erstaufnahme- und Clearingstelle für minderjährige Flüchtlinge in Berlin-Wilmersdorf. Hier kommen Kinder und Jugendliche an, die ohne Begleitung ihrer Eltern bzw. Sorgeberechtigten nach Deutschland gereist sind. Für die Kinder und Jugendlichen stehen 56 Plätze bereit. Unser Auftrag ist es, die Ersterfassung und Erstaufnahme der Minderjährigen sicherzustellen und für die aufgenommenen Kinder und Jugendlichen ein Clearing mit den Schwerpunkten Registrierung, Gesundheit und Schule durchzuführen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit befristet auf 12 Monate mit der Option auf Verlängerung eine*n Erzieher*in Aufgaben <ul> <li>Gestaltung des ersten Ankommens, der Einzüge sowie Auszüge von Kindern und Jugendlichen</li> <li>Begleitung der Kinder und Jugendlichen bei Behördengängen, dem Arzt- und Schulbesuch</li> <li>Förderung der Sprachkenntnisse durch das tägliche Miteinander</li> <li>Gestaltung des Alltags durch gemeinschaftliches Kochen, Basteln, Musizieren usw.</li> <li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Behörden, Institutionen und Fachstellen</li> <li>Dokumentation des pädagogischen und organisatorischen Alltags </li> </ul> Profil <ul> <li>staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder ein vergleichbarer Abschluss</li> <li>eine zugewandte, klare, respektvolle Haltung ggü. den Kindern und Jugendlichen, um sie in der ersten Phase des Ankommens aktiv zu unterstützen und zu begleiten</li> <li>Bereitschaft zum Drei-Schicht-Dienst inkl. Wochenend- und Feiertagsarbeit</li> <li>hohes Einfühlungsvermögen, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>strukturierte, eigenständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise</li> <li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Vergütung analog TVL zzgl. Zeitzuschlägen und Einspringprämie</li> <li>einen Urlaubsanspruch von bis zu 33 Tagen und verlässliche Dienstplanung einen Monat im Voraus</li> <li>strukturierte Einarbeitung und ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li> <li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Fahrtkostenzuschuss in Form eines BVG-Firmentickets, um Ihre tägliche Pendelstrecke bequemer zu gestalten</li> <li>monatliche vielfältige Auswahl an Gutscheinen oder die Option, eine Bezahlkarte aufzuladen</li> <li>exklusive Mitarbeiter*innenrabatte, beispielsweise mit bis zu 30 % Ermäßigung auf</li> <li>Produkte rund um Ihr Fahrrad </li> </ul> STBL1_DE

306 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Teltow, Deutschland