field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die Deutsche Industrie- und Handelskammer (DIHK) ist Teil des Netzwerkes aus bundesweit 79 Industrie- und Handelskammern (IHK) und dem weltweiten Netz der Deutschen Auslandshandelskammern (AHK) mit Standorten in über 90 Ländern. Die DIHK vertritt als Dachorganisation die Interessen der deutschen Wirtschaft gegenüber den Entscheidern der Bundespolitik und den europäischen Institutionen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in der DIHK am Standort Berlin im Bereich Finanzen | Controlling | Öffentliches Haushaltsrecht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin (w/m/d) mit Schwerpunkt Buchhaltung im Referat Finanzen Auslandshandelskammern/Delegationen/Repräsentanzen in Teil- oder Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen ein umfangreiches Aufgabenspektrum in der Finanzbuchhaltung und halten engen Kontakt zu unseren Delegationen und Repräsentanzen der Deutschen Wirtschaft im Ausland.</li> <li>Sie führen selbstständig reguläre Buchhaltungsaufgaben (u. a. Bankbuchungen, Sachkontenbuchungen, Kontenabstimmungen, Überwachung und Durchführung des Zahlungsverkehrs etc.) aus.</li> <li>Ihr Aufgabenfeld umfasst die Unterstützung unserer Auslandsbüros bei Einzelfragen der Finanz-/Anlagenbuchhaltung, insbesondere auch der Umsatzsteuer bei Eingangs- und Ausgangsrechnungen.</li> <li>Sie koordinieren Monats- und Quartalsabschlüsse der Auslandsbüros sowie Jahresabschlüsse nach HGB.</li> <li>Sie sind für die Userverwaltung zuständig und organisieren/koordinieren Meetings, Workshops und übernehmen allgemeine Verwaltungsaufgaben.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bspw. als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder Industriekauffrau/-mann.</li> <li>Sie haben erste berufliche Kenntnisse im Bereich Finanzbuchhaltung/Rechnungswesen.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit moderner Buchhaltungssoftware. Insbesondere verfügen Sie über sehr gute Anwenderkenntnisse in den MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook, PowerPoint etc.).</li> <li>Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten innerhalb eines Teams. Sie besitzen ein analytisches Denkvermögen, verfügen über gute kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsfähigkeit.</li> <li>Sie sind flexibel, belastbar und bereit, sich in neue Themengebiete in kurzer Zeit einzuarbeiten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz im Haus der Deutschen Wirtschaft im Herzen von Berlin</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li> <li>Vergünstigtes Essen in unserer hausinternen Kantine </li> </ul> Die DIHK ist zertifiziert nach dem Audit „berufundfamilie“. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung unter Angabe der Gehaltsvorstellung. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 26. September 2025. STBL1_DE

Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin (w/m/d) mit Schwerpunkt Buchhaltung

Der BDEW als der Spitzenverband der Energie- und Wasserwirtschaft verfolgt mit seinen Landesorganisationen und seinen über 2.000 Mitgliedsunternehmen das große Ziel, Deutschland mit sicherer und effizienter Energieversorgung in die Klimaneutralität zu führen und sich für eine sichere und nachhaltige Wasserwirtschaft einzusetzen. Er vertritt die Netzbetreiber aller Spannungsebenen und Druckstufen in Deutschland.Du möchtest bei der Energiewende mitmachen? Du findest es spannend, wie 1,8 Millionen km Stromnetze Energie aufnehmen und zum Verbraucher bringen? Und du hast Lust, dabei im Herzen von Berlin an Lösungen zu arbeiten?Das Thema Energienetze im BDEW bietet dir diese Chance! Die Energienetze sind das Rückgrat eines klimaneutralen Energiesystems, dazu gehören neben dem Umbau der Stromnetze die Transformation der Gasnetze und der Aufbau einer Wasserstoffinfrastruktur.Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Energienetze, Regulierung und Mobilität alsReferent (w/m/d) Grundsatzfragen Stromverteilnetze und Systemstabilität (zunächst befristet auf 13 Monate – Elternzeitvertretung)Im Geschäftsbereich Energienetze, Regulierung und Mobilität arbeiten wir gemeinsam mit den Strom- und Gasnetzbetreibern an Lösungen, um auch bei veränderten Einspeiseverhalten der Erneuerbaren Energien und neuen Kundenanforderungen wie E-Mobilität und Speicher die Energie weiter verlässlich zum Kunden zu bringen.Wir arbeiten dazu eng mit unseren Mitgliedsunternehmen zusammen, die langjährige Fachexpertinnen und Fachexperten sowie Führungskräfte bis hin zur Unternehmensleitung in die Gremien des BDEW entsenden. Aufgaben <ul><li>Stromverteilnetze integrieren nicht nur neue Erzeuger wie Wind und Photovoltaik, sondern auch neue Verbraucher wie Wärmepumpen und Elektromobilität. Du koordinierst Grundsatzfragen für Stromverteilnetze. Im Fokus stehen deren Beitrag zur Systemstabilität und eine gute Kommunikation der Herausforderungen.</li><li>Systemstabilität und Systemdienstleistungen: Das veränderte Energiesystem stellt Übertragungsnetze und Verteilnetze vor große Herausforderungen. In einem interdisziplinären Team koordinierst du die Fragen rund um Redispatch und Systemdienstleistungen und unterstützt Lösungen für eine sichere Stromversorgung.</li><li>Eine Unterstützung in weiteren Projekten ist möglich, bspw. rund um das Thema Netzentgelte.</li><li>In deiner Arbeit gelingt es dir, verschiedene Perspektiven zu verstehen und zu einer gemeinsamen Sicht zu einen. Veränderungen begleitest du mit Empathie und guter Kommunikation.</li><li>Webinare, Veranstaltungen, Gespräche – du bist Expertin / Experte, wenn es darum geht, Themen verständlich zu machen und die Energiewende voranzubringen.</li><li>Du repräsentierst den BDEW nach außen, bspw. bei Konferenzen, sowie gegenüber Behörden und Ministerien.</li></ul> Profil <ul><li>Du hast einen erfolgreichen Studienabschluss (Diplom / Master), gerne mit einem technischen bzw. naturwissenschaftlichen Schwerpunkt.</li><li>Du bringst Interesse an der Energiewende mit und hast Freude daran, diese dynamische Entwicklung zu begleiten und zu gestalten.</li><li>Komplexe Sachverhalte erfasst du schnell und du kannst sie verständlich vermitteln, Methoden im Umgang mit Komplexität und Unsicherheit sind dir bekannt.</li><li>Du hast Spaß am selbständigen Arbeiten, am Koordinieren und am Organisieren. Das zeigt sich in den Erfolgen deiner Vorhaben und Projekte.</li><li>Du pflegst eine wertschätzende und transparente Kommunikation und findest durch einen aktiven Dialog effiziente Lösungen im Team.</li><li>Erfahrung in Projektmanagement, gerne auch im agilen Arbeiten, runden dein Profil ab.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein harmonisches Arbeitsumfeld in einem motivierten und dynamischen Team</li><li>Ein herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung bei attraktiver Vergütung</li><li>Ein aufgrund Elternzeit befristeter Arbeitsvertrag für 13 Monate mit einer sehr hohen Wahrscheinlichkeit der Übernahme innerhalb des BDEW</li><li>Eine enge Zusammenarbeit mit den zentralen Markt- und Politikakteuren</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten (Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten, Gleitzeit) und verkehrsgünstiger Lage in Berlin-Mitte (Nähe Bahnhof Friedrichstraße und Haupt­bahnhof)</li><li>30 Tage Urlaub, Ausgleichstage zwischen den Jahren</li><li>Einen Zuschuss zum Jobticket sowie eine Unfallversicherung</li><li>Ein großzügiges Sport- und Gesundheitsangebot (Aktive Mittagspause, Gesundheits-App)</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung im Rahmen der VBL Ost</li><li>Die Teilnahme an persönlichen und fachlichen Fortbildungsmaßnahmen</li></ul> STBL1_DE

Referent (w/m/d) Grundsatzfragen Stromverteilnetze und Systemstabilität (zunächst befristet auf 13 Monate – Elternzeitvertretung)

Die Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung (BAM) ist eine wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde mit Sitz in Berlin. Als Ressortforschungseinrichtung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie forschen, prüfen und beraten wir zum Schutz von Menschen, Umwelt und Sachgütern. Im Fokus unserer Tätigkeiten in der Materialwissenschaft, der Werkstofftechnik und der Chemie steht dabei die technische Sicherheit von Produkten und Prozessen.Das Referat Z.7 -Bauten- verantwortet sämtliche Bauprojekte und bauliche Maßnahmen gemäß den Richtlinien für die Durchführung von Bauaufgaben des Bundes (RBBau). Dazu zählen die Planung, Umsetzung und Instandhaltung von Labor- und Bürogebäuden sowie die Betreuung technischer und sicherheitstechnischer Anlagen auf den BAM-Liegenschaften. Wir erstellen Bedarfsplanungen für komplexe Baumaßnahmen und beraten die wissenschaftlichen Abteilungen und deren Fachbereiche bei der Projektierung von Forschungs- und Prüfgeräten. Das Referat vertritt die BAM gegenüber den zuständigen Bauverwaltungen, Ministerien und der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) in Sachen Bauangelegenheiten und arbeitet eng mit Ihnen zusammen. Unser Aufgabenfeld beginnt bei der Betreuung und Planung sowie Umsetzung komplexer Labor- und Bürobauprojekte und geht bis zur Reparatur defekter Steckdosen. Im Fokus unserer Arbeit stehen eine zukunftsfähige, liegenschaftsübergreifende Bauplanung sowie die Aufrechterhaltung des Dienstbetriebes.Zur Verstärkung unseres Teams im Referat „Bauten“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für die Projektleitung im Bauprojektmanagement. Werden Sie Teil unseres großen, interdisziplinären Teams von engagierten Mitarbeitenden! Gesucht wird zur Verstärkung unseres Teams im Referat „Bauten“ in Berlin-Steglitz zum nächstmöglichen Termin ein*e Baureferent*in (m/w/d) Projektleitung Bauprojektmanagement Besoldungsgruppe A 13 BBesO / Entgeltgruppe 13TVöD Der Dienstposten ist mit der Besoldungsgruppe A 13 BBesO bewertet und kann zunächst auch im Rahmen eines Tarifbeschäftigtenverhältnisses mit entsprechender Bewertung besetzt werden. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine spätere Verbeamtung möglich. Vollzeit / teilzeitgeeignet Aufgaben Als Baureferent*in übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Bauplanung der BAM. Sie gestalten aktiv die bauliche Zukunft unserer Organisation – von der ersten Idee bis zur Umsetzung.<ul><li>Masterplanung BAM und strategische Entwicklung: Sie koordinieren unsere übergreifende langfristige Entwicklungsplanung für Gebäude und Infrastruktur (Masterplanung). Dabei entwickeln Sie langfristige, nachhaltige Konzepte für die bauliche Entwicklung der BAM.</li><li>Projektleitung komplexer Baumaßnahmen: Sie übernehmen die Leitung von Bauprojekten für technisch anspruchsvolle Labor- und Bürogebäude. Ihre Verantwortung beginnt bei der Bedarfsplanung und reicht bis zur Umsetzung. Sie steuern die Projekte fachlich, wirtschaftlich und im Sinne der Nachhaltigkeit.</li><li>Bedarfsplanung Beratung: Sie beraten und unterstützen unsere wissenschaftlichen Fachabteilungen bei der Planung technischer Infrastruktur (z. B. Laboreinrichtungen, Energieversorgung). Sie stimmen sich eng mit der zuständigen Bauverwaltung und externen Partnern ab, um die Anforderungen optimal umzusetzen.</li><li>Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern: Sie arbeiten eng mit Behörden, wie der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA), Ministerien und der Bauverwaltungen zusammen. Sie vertreten die BAM in allen baulichen Angelegenheiten gegenüber den Partnern.</li><li>Projektsteuerung: Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle: Sie stellen sicher, dass die Projektziele eingehalten werden. Sie übernehmen die Verantwortung für Budget, Zeitplanung und die Qualität der Umsetzung.</li></ul> Profil <ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom) im Bereich Architektur, Bau- / Immobilienwirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, der Gebäudetechnik oder vergleichbar</li><li>Langjährige Erfahrung in der Projektleitung komplexer Bauprojekte, idealerweise im Labor- und Forschungsumfeld</li><li>Erfahrungen in der Leitung eines interdisziplinären Teams</li><li>Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke (BauO Bln, HOAI, VOB, RBBau etc.)</li><li>Deutsch auf C1-Niveau, Englisch mindestens auf B2-Niveau</li><li>Erfahrungen mit der Erstellung von Bedarfsplanungen</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit</li><li>Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Entscheidungsbereitschaft und -fähigkeit</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und strategisches Denkvermögen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Interdisziplinären, kollegialen Umfeld</li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit offener Willkommenskultur, einem zertifiziert familienfreundlichen Arbeitsklima, regelmäßigen Feedbackgesprächen und kompetenten Ansprechpersonen, Nachhaltigkeit [u. a. Zuschuss zum Job-Ticket]</li><li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben [Work-Life-Balance] (Möglichkeit des mobilen Arbeitens [bis zu 60 %], flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub sowie Inanspruchnahme bis zu 12 Zeitausgleichstagen im Jahr sowie Teilzeitmöglichkeiten)</li><li>Individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li><li>Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken in Verbindung mit einem sozial ausgeglichenen Arbeitsumfeld sowie einem umfangreichen Weiterbildungsangebot</li><li>Möglichkeiten der internen, fachübergreifenden Vernetzung sowie Teilnahme an Teamevents</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz in der Bundeshauptstadt</li></ul> STBL1_DE

Baureferent (m/w/d) Projektleitung Bauprojektmanagement

Über das berufspolitische Engagement hinaus, bietet die DPtV im Rahmen ihrer Fortbildungsakademie DPtV CAMPUS Raum für fachlichen Austausch und Diskussion mit jährlich etwa 150 Fortbildungsveranstaltungen für Psychologische Psychotherapeut*innen und Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut*innen. Für unsere Bundesgeschäftsstelle in Berlin suchen wir ab sofort zur Unterstützung des DPtV CAMPUS Teams, vorerst befristet auf zwei Jahre, eine*n Sachbearbeiter*in im Bereich Veranstaltungsorganisation (m/w/d) in Teilzeit (25 Wochenstunden) in Berlin. Aufgaben <h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und eng vernetzt mit dem DPtV CAMPUS Team im Tagesgeschäft und übernehmen Aufgaben am Telefon, die E-Mail-Korrespondenz, die interne Kommunikation und Abstimmung.</li><li>Sie planen und koordinieren selbstständig die Organisation und Betreuung von Online-Veranstaltungen (nachmittags, abends, an Samstagen, selten an Sonntagen).</li><li>Als zentrale*r Ansprechpartner*in für Teilnehmende und Referent*innen sind Sie für einen reibungslosen Ablauf der Veranstaltung verantwortlich- einschließlich der Organisation und Bereitstellung der Seminarunterlagen.</li><li>Die Nachbereitung der Veranstaltungen liegt in Ihrem Verantwortungsbereich. Dazu zählen insbesondere die Durchführung von Evaluationen sowie das Erstellen und Ausstellen von Teilnahmebescheinigungen.</li></ul> Profil <h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Büroorganisation, Veranstaltungsbegleitung und Teilnehmer*innenmanagement mit.</li><li>Sie interessieren sich für psychotherapeutische, berufspolitische sowie praxisrelevante Themen.</li><li>Vorzugweise verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.</li><li>Sie verfügen über sichere Kenntnisse im Umgang mit Zoom und idealerweise auch mit Microsoft Teams.</li><li>Sie sind fit in MS-Office und sind bereit und fähig sich schnell in Softwareanwendungen wie Datenbanksysteme und Evaluationssoftware einarbeiten zu können.</li><li>Verlässlichkeit, Verbindlichkeit und Sorgfalt sind für Sie selbstverständlich. Sie verfügen zudem über eine hohe Serviceorientierung und ein gutes Orientierungs- und Koordinationsgeschick.</li><li>Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit aus.</li></ul> Wir bieten <h3>Unser Angebot für Sie:</h3><ul><li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Raum für eigene Gestaltungsideen. Neue Ideen sind bei uns immer herzlich willkommen.</li><li>Ein modern ausgestatteter, zentral gelegener Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe vom Potsdamer Platz in Berlin.</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice in einer familienfreundlichen Arbeitskultur mit 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche).</li><li>Ein motiviertes, kollegiales und kompetentes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut.</li><li>Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen wie das Jobticket (BVG Firmenticket).</li><li>Kostenfreie Teilnahme an unseren Online-Veranstaltungen zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung.</li></ul> <h3>Kontakt:</h3>Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen!Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) senden Sie bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen als PDF per E-Mail an unsere Bereichsleitung der Verbandsakademie DPtV CAMPUS Frau Lisa Claren zu. STBL1_DE

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Veranstaltungsorganisation – DPtV CAMPUS, Berlin (Teilzeit)

Das Bundesamt für die Sicherheit der nuklearen Entsorgung – kurz BASE – ist eine Aufsichts- und Genehmigungsbehörde des Bundes für Themen rund um die nukleare Sicherheit. Eine unserer Aufgaben ist es, die Endlagersuche in Deutschland zu beaufsichtigen und dafür die Öffentlichkeitsbeteiligung zu organisieren. Wir bieten vielfältige und abwechslungsreiche Jobmöglichkeiten und bringen gemeinsam interdisziplinäre Themen voran. Jetzt kennenlernen: Mitarbeitende im BASE Jetzt mitgestalten: das größte Nachhaltigkeitsprojekt Deutschlands Wir suchen eine:n Personalsachbearbeiterin (m/w/d) Entgeltgruppe 11 TVöD Besoldungsgruppe bis A 12 BBesO bei bestehendem Beamtenverhältnis - bei Vorhandensein haushalterischer Mittel ggf. weitere Stellen - Aufgaben <ul> <li>Personalbetreuung der Tarifbeschäftigten und Beamten, insbes. Bearbeitung von beamten- und tarifrechtlichen Fragestellungen</li> <li>Prozessoptimierung und -gestaltung sowie konzeptionelle Mitarbeit bei grundsätzlichen Themen des Personalmanagements</li> <li>Zusammenarbeit mit den Interessenvertretungen</li> <li>Personalrekrutierung /Auswahlverfahren</li> <li>ntensive Beratung unserer Beschäftigten in allen Lebenslagen</li> <li>enge Beratung und Betreuung von Führungskräften in sämtlichen personalrelevanten Prozessen entlang des Employee Lifecycles</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes wirtschafts-, verwaltungs-, rechts- oder sozialwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom oder gleichwertiger Abschluss) oder die Laufbahnbefähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst</li> <li>mindestens zweijährige Berufserfahrung im Bereich Personalbetreuung, bevorzugt im öffentlichen Dienst</li> <li>hohe Beratungs- und Problemlösungskompetenz</li> <li>starke Lösungsorientierung und hohe Eigenmotivation verbunden mit einer positiven werteorientierten Haltung und Kommunikation geprägt von Kollegialität, Konstruktivität mit der nötigen Klarheit</li> <li>Interesse an regelmäßigen fachlichen und außerfachlichen Fortbildungen</li> </ul> Vorteilhaft sind <ul> <li>fundierte Kenntnisse im Beamtenrecht und/oder im Tarifrecht sowie der angrenzenden Rechtsgebiete und Verwaltungsvorschriften</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Interessenvertretungen</li> <li>vertiefte IT-Kenntnisse in MS Office, wünschenswert Kenntnisse in SAP HCM (HR)</li> <li>Serviceorientierung, Sorgfalt, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Fähigkeit zum selbständigen und strukturierten Arbeiten strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> </ul> Wir bieten <ol> <li>Heute für morgen arbeiten: Die Endlagersuche ist das größte Umweltprojekt Deutschlands – wir arbeiten gemeinsam für eine sichere Zukunft.</li> <li>Vielfalt leben! Teamwork makes the dream work: Wir arbeiten gut zusammen – unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Und für den optimalen und angenehmen Start beim BASE bieten wir ein intensives Onboarding- und Patenprogramm an.</li> <li>Krisenfest und Weiterbildungsmöglichkeiten: Ein sicherer Arbeitsplatz, Entgelt nach TVöD Bund, eine Betriebsrente für Tarifbeschäftigte und die Möglichkeit der Verbeamtung erwarten Sie beim BASE. Unser Fortbildungsbudget garantiert darüber hinaus zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Weiterentwicklung durch vielfältige Schulungen.</li> <li>Ein Job, der sich Ihrer Familie und Lebensphase anpasst!: Wir bieten 30 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester und Anspruch auf Gleittage. Auch gut zu wissen: in unserer Behörde gibt es ein flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten.</li> <li>Gesundheitsmanagement, Familienunterstützung und Freizeitspaß: Wir bleiben in Bewegung durch betriebliches Gesundheitsmanagement: Sportevents, Rückenkurse, Yoga und mobile Massage gibt es an allen Standorten. Kostenfrei: digitale Kinderbetreuung, schulunterstützende Lerntools und Unterstützung bei der Suche nach einem Kitaplatz (Kooperation in Berlin), zusätzlich vergünstigte/ kostenlose Kultur- und Freizeitangebote für alle Mitarbeitende. </li> </ol> STBL1_DE

Personalsachbearbeiterin (w/m/d)

Der Bauindustrieverband Ost e. V. ist als Arbeitgeber- und Wirtschaftsverband politischer Interessenvertreter und Dienstleister der bauindustriellen Unternehmen in Berlin, Brandenburg und Sachsen sowie Sachsen-Anhalt. Werden Sie Teil unseres Teams der Hauptgeschäftsstelle in Potsdam - vorzugsweise in Vollzeit - als Teamassistenz (gn) Aufgaben <ul> <li>Das gesamte Spektrum der Büroadministration (Betreuung der Telefonzentrale, Planung und Organisation von Veranstaltungen, Büroorganisation, Terminplanung, Reisemanagement, Schriftverkehr, Protokollführung)</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen</li> <li>Erstellen von Unterlagen, Präsentationen und Auswertungen</li> <li>Beschaffungswesen (Einholung von Angeboten, Prüfung, Auftragserteilung und Rechnungskontrolle)</li> <li>Datenbankpflege</li> <li>Unterstützung der Verbandsarbeit auch überregional und außerhalb der genannten Aufgabenbereiche</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Büro- oder Verwaltungsberuf und entsprechende Berufserfahrung</li> <li>Ein sicherer Umgang mit den gängigen Bürosoftware-Anwendungen</li> <li>Technikaffinität und einen sicheren Umgang mit neuen Medien und Kommunikationsformen</li> <li>Erfahrungen mit CRM-Systemen wären von Vorteil</li> <li>Ein souveränes, verbindliches und gewinnendes Auftreten</li> <li>Ein hohes Maß an Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit, Motivation und Organisationstalent</li> <li>Einen präzisen und selbständiger Arbeitsstil</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine vielseitige und spannende Position in einem angenehmen Arbeitsumfeld sowie einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz.</li> <li>Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice nach der Probezeit</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember</li> <li>Dienstlaptop und Diensthandy sowie kostenfreie Getränke</li> </ul> STBL1_DE

Teamassistenz (gn)

Wir sind der zentrale Dienstleister für die Evangelischen Kirchenkreise Berlin Stadtmitte, Nord-Ost und Reinickendorf mit ihren Kirchengemeinden. Am derzeitigen Standort in Berlin-Mitte (künftig: Berlin-Wedding) arbeiten derzeit etwas mehr als achtzig Mitarbeitende. Zu uns gehört unter anderem eine große Immobilienabteilung, die unsere Kirchen, Gemeindehäuser und Wohngebäude sowie den Grundstücken verwaltet. Aufgaben Immobilienwirtschaftliche Projektaufgaben: <ul><li>Umnutzung kirchlicher Gebäude,</li><li>Entwicklung unbebauter Flächen,</li><li>Ausarbeitung und Analyse wirtschaftlicher Auswertungen,</li><li>Beratung bei Neubauvorhaben in Zusammenarbeit mit der Baubetreuung</li></ul> Aufgaben der allgemeinen Hausverwaltung: <ul><li>Mieterberatung,</li><li>Mietvertragserstellung,</li><li>Nebenkostenabrechnungen</li></ul> Übernahme der stellvertretenden Abteilungsleitung Profil <ul><li>eine Ausbildung zur/m Immobilienkauffrau/-mann, Immobilienfachwirt/-in oder Immobilienökonom/-in</li><li>Erfahrung in allen Bereichen der Immobilienverwaltung (Nebenkostenabrechnungen, Vertragsmanagement, Grundzüge des Mietrechts etc.)</li><li>Sicherer Umgang mit Mieter*innen, Behörden und Fachunternehmen</li><li>Erarbeitung eigener Vorschläge zur Immobilienentwicklung</li><li>Lösungsorientiertes und selbständiges Arbeiten</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Projektaufgaben der Immobilienentwicklung mit Gremienbetreuung, Vergabeverfahren und Begleitung von Baumaßnahmen</li><li>Führungserfahrung ist wünschenswert</li><li>Die Zugehörigkeit zur Evangelischen Kirche oder einer anderen christlichen Kirche ist erwünscht.</li></ul> Wir freuen uns über eigene Erfahrungen mit einer Kirchengemeinde. Wir bieten <ul><li>eine tarifgebundene Vergütung (Entgeltgruppe 10) gemäß Tarifvertrag der Evangelischen Kirche Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und Kinderzuschlag</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>verschiedene Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>einen modern eingerichteten Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung</li><li>eine kollegiale Arbeitsatmosphäre</li></ul> STBL1_DE

Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) oder Immobilienfachwirt*in (m/w/d) als stellv. Abteilungsleitung

Die Berliner Feuerwehr wurde im Jahr 1851 gegründet und ist damit die älteste Berufsfeuerwehr Deutschlands. Mit ihren rund 5.500 Beschäftigten und 35 Berufsfeuerwachen ist sie auch die größte Berufsfeuerwehr in Deutschland. Gemeinsam mit den ca. 1.500 Angehörigen der 59 Freiwilligen Feuerwehren Berlins geben die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Berliner Feuerwehr Tag für Tag ihr Bestes für den Schutz der Stadt und ihrer Menschen. Kennzahl: 148/2025 Die Berliner Feuerwehr sucht eine Dienstkraft als Leitung (m/w/d) des Fachbereiches Arbeits- und Gesundheitsschutz Details über die ausgeschriebene Stelle: <ul> <li>Dienststelle: Berliner Feuerwehr, Betriebliches Gesundheitsmanagement - Kirchhofstr. 20, 12051 Berlin</li> <li>Stellenbezeichnung: Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter</li> <li>Entg.-/Bes.-Gr.: E13 TV-L</li> <li>Befristung: unbefristet</li> <li>Bewerbungsfrist: 03.10.2025</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Leitung des Fachbereiches Arbeits- und Gesundheitsschutz <ul> <li>Leitung und Koordination des Teams für Arbeitssicherheit, inklusive Zuweisung von Aufgaben und Verantwortlichkeiten</li> </ul> </li> <li>Strategische Planung und Berichterstattung <ul> <li>Entwicklung strategischer Pläne zur kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitssicherheit und Erstellung regelmäßiger Berichte über den Status der Arbeitssicherheit und Präsentation der Ergebnisse vor Führungsgremien</li> </ul> </li> <li>Management und Überwachung der Arbeitssicherheit, Entwicklung und Implementierung von Sicherheitskonzepten <ul> <li>Entwurf und Umsetzung umfassender Sicherheits- und Gesundheitskonzepte und Analyse bestehender Arbeitsabläufe und Identifikation von Sicherheitsrisiken</li> </ul> </li> <li>Unfalluntersuchungen und Prävention <ul> <li>Untersuchung von Arbeitsunfällen und Beinaheunfällen zur Ermittlung von Ursachen Entwicklung und Umsetzung präventiver Maßnahmen zur Unfallverhütung</li> </ul> </li> <li>Projektmanagement <ul> <li>Planung, Leitung und Kontrolle von Projekten zur Verbesserung der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes wissenschaftliches / technisches Hochschulstudium in den Fachrichtungen Sicherheitsingenieurwesen, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Arbeits- und Gesundheitsschutz, Ingenieurwissenschaften, Arbeitswissenschaften (M.Sc., Diplom); andere Studiengänge werden einer Einzelfallprüfung unterzogen</li> </ul> erforderliche Kenntnisse/Erfahrungen <ul> <li>Erfahrungswissen im Bereich des Arbeitsschutzes (wünschenswert)</li> <li>Führungserfahrung (wünschenswert)</li> <li>praktische Erfahrung in diesem Beruf (wünschenswert)</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit und/oder eine Aus-/Fortbildung zum Arbeitsschutzkoordinator/zur Arbeitsschutzkoordinatorin (wünschenswert)</li> <li>Nachweis der Teilnahme an einem staatlichen oder von Unfallversicherungsträgern durchgeführten Ausbildungslehrgang (wenn vorhanden)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen interessanten, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatz</li> <li>berufliche und persönliche Entwicklungschancen und -perspektiven</li> <li>eine individuelle Förderung mit vielfältigen Angeboten an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>ein kollegiales Arbeitsklima in einer kompetenten und freundlichen Arbeitsgruppe mit einer modernen IT-Ausstattung</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen (z.B. flexible Arbeitszeitmodelle)</li> <li>pro Jahr 30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung und eine Betriebsrente</li> <li>vergünstigte Mitgliedschaften in verschiedenen Fitnessstudios sowie kostenfreier Eintritt in Schwimmbäder der Bäderbetriebe im Rahmen der Sportförderung</li> <li>Gelegenheit zu einer Stunde/Woche Sport während der Arbeitszeit</li> <li>eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 Euro oder einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket plus die Differenz zu 150 Euro</li> <li>ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen vielfältige Angebote Ihre Gesundheit erhalten sollen</li> <li>Nutzung kostenfreier Sozialberatung</li> <li>Homeoffice kann nach einer Einarbeitungsphase anteilig vereinbart werden</li> </ul> STBL1_DE

Leiter/in Arbeitssicherheit (m/w/d) des Fachbereiches Arbeits- und Gesundheitsschutz

Der DRK Landesverband Berliner Rotes Kreuz e. V. ist Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege und Nationale Hilfsgesellschaft und mit all seinen Gliederungen Teil der weltweiten Rotkreuz- und Rothalbmond-Bewegung. Als einer von 19 Landesverbänden des Deutschen Roten Kreuzes (DRK) übernehmen wir koordinierende Aufgaben für das DRK im Land Berlin und fungieren als Dachorganisation für die DRK-Gliederungen in der Bundeshauptstadt. Wir bieten ein breites Spektrum an Hilfen und Dienstleistungen für Kinder und Familien, Senioren, Menschen mit Migrationshintergrund, Menschen mit Beeinträchtigungen und Bedürftige. Unsere Arbeit orientiert sich an den sieben Rotkreuzgrundsätzen und den DRK-Leitlinien. Werden Sie Teil einer starken Gemeinschaft: Zur Verstärkung unseres Unternehmensbereiches Wohlfahrt und Soziales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Teamleitung Wohlfahrt und Soziales (m/w/d) in Vollzeit, die gemeinsam mit uns gesellschaftliche Teilhabe und soziale Gerechtigkeit fördert. Sie unterstützen die Bereichsleitung Wohlfahrt und Soziales durch die Übernahme von Steuerungs-, Koordinations- und Projektaufgaben und übernehmen die operative Führungsverantwortung im Bereich. Aufgaben Fachliche Aufgaben <ul> <li>Beteiligung an der LIGA-Arbeit des Berliner Roten Kreuzes, inkl. Steuerung der Referenten und Zuarbeit für Vorstand, Bereichsleitung und Träger</li> <li>Begleitung von DRK-Einrichtungen und DRK-Trägern bei fachlichen Fragestellungen (z. B. Kinder- und Jugendhilfe, Altenhilfe, Behindertenhilfe)</li> <li>Aktive Mitgestaltung bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten und Strategien zur Weiterentwicklung der sozialen Arbeit</li> <li>Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für Präsidium und Vorstand in Abstimmung mit der Bereichsleitung</li> <li>Koordinierung von Fachgremien sowie Mitwirkung bei der Bearbeitung fachpolitischer Themen der Wohlfahrtspflege</li> </ul> Betriebswirtschaft &amp; Projekte <ul> <li>Beteiligung an betriebswirtschaftlichen Aufgaben, u. a. bei der Leistungs- und Budgetsteuerung im Rahmen der verantworteten Kostenstellen</li> <li>Beratung von Einrichtungen bei der Beantragung und Verwaltung von Fördermitteln in enger Abstimmung mit dem zentralen Fördermittelmanagement</li> <li>Fördermittelmanagement der bestehenden Förderprogramme</li> <li>Begleitung und operative Koordination von Projekten von der Planung bis zur Abrechnung, einschließlich Monitoring und Berichtswesen</li> </ul> Kommunikation &amp; Vertretung <ul> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Kommunikation und Marketing, inkl. fachlicher Zuarbeit sowie eigenständiger Meldung relevanter Themen und Entwicklungen</li> <li>Vertretung des Verbandes in Fachgremien und gegenüber Behörden in Abstimmung mit der Bereichsleitung</li> </ul> Personal &amp; Qualität <ul> <li>Personalgewinnung, -entwicklung und Fortbildungsplanung in enger Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung</li> <li>Weiterentwicklung und Sicherung von Qualitätsstandards</li> <li>Konstruktive Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im einschlägigen Bereich oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung</li> <li>Zusatzqualifikationen sind wünschenswert</li> <li>Kenntnisse der relevanten Gesetze, Vorschriften und Verordnungen im Arbeitsfeld</li> <li>Fähigkeit zu wirtschaftlichem und ökonomischem Denken und Handeln</li> <li>Erfahrungen im Projektmanagement und sichere Kenntnisse in Verhandlungsführung</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und anwendungsbezogener Software</li> <li>Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift; Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert</li> <li>Hohe soziale und kommunikative Kompetenz, Verbindlichkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität, Belastbarkeit sowie Fähigkeit zu konzeptionellem und strategischem Denken</li> <li>Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team </li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li> <li>31 Tage Erholungsurlaub pro Jahr + 1 Regenerationstag </li> <li>39 Stundenwoche</li> <li>Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung und beruflichen Fortbildungen </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>JobRad oder Jobticket bei der BVG </li> <li>Direktversicherung im Wege der Entgeltumwandlung </li> <li>Eine Vielzahl von Vergünstigungen aufgrund von Rahmenverträgen (<a href="http://www.drkservice.de/" target="_blank">www.drkservice.de</a>)</li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung Wohlfahrt und Soziales (m/w/d)

Das Konrad-Adenauer-Haus in Berlin ist die Bundesgeschäftsstelle der CDU Deutschlands. Rund 180 Kolleginnen und Kollegen arbeiten in sechs Hauptabteilungen. Werden Sie Teil dieser Gemeinschaft! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Sachbearbeiter in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (w/m/d) in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>Erstellung der termingerechten Entgeltabrechnungen mit DATEV (Lodas)</li> <li>Verwaltung der Personalakten und Datenpflege</li> <li>Administrative Personalarbeit (Erstellen von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen, Zeugnissen etc.)</li> <li>Erstellung von Betriebsratsanhörungen und Betriebsvereinbarungen/ Mitgestaltung der konstruktiven Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat</li> <li>Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter und Vorgesetzte in sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Angelegenheiten</li> <li>Bearbeitung und Erstellung der gesetzlich vorgeschriebenen Meldungen und Ausstellung von Bescheinigungen</li> <li>Mitgestaltung von Betriebsvereinbarungen</li> <li>Mitgestaltung der Digitalisierung von HR-Prozessen</li> <li>Mitarbeit bei der Durchführung von HR-Projekten</li> <li>Zuarbeit für Prüfungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung sowie Kenntnisse in der Personalarbeit</li> <li>Berufserfahrung in den Bereichen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Sichere DATEV Kenntnisse (Lodas)</li> <li>Eigenverantwortliche, zielorientierte und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Strategisches Denkvermögen und Kreativität im Umgang mit Herausforderungen</li> <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Office-Programmen</li> <li>Ausgeprägte Serviceorientierung</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen eine überdurchschnittliche und leistungsgerechte Vergütung mit sehr guten Sozialleistungen, eine sehr eigenverantwortliche Tätigkeit, interne und externe Weiterbildungsangebote sowie die Möglichkeit zur Mobilarbeit und die Nutzung modernster Technik als Teil unseres Verständnisses von Flexibilität. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsamt der Angabe über Ihre Gehaltsvorstellung bis spätestens 26. September 2025 an den Leiter der Hauptabteilung Verwaltung und Zentrale Dienste, Herrn Axel Tantzen, <a href="mailto:bewerbung@cdu.de" target="_blank">bewerbung@cdu.de</a>. STBL1_DE

321 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 14542 Werder (Havel), Deutschland