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Norderney ist von Westen gesehen die dritte der sieben ostfriesischen Inseln, die in der Nordsee dem Festland vorgelagert sind. Auf der Nordseite erstreckt sich ein ca. 14 km langer Sandstrand, im Süden der Insel liegt das Wattenmeer. An der Westseite der Insel befindet sich das Stadtgebiet. Der gesamte östliche Teil Norderneys gehört zum Nationalpark Niedersächsisches Wattenmeer. Die Stadt Norderney besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die stellv. Fachbereichsleitung mit dem Schwerpunkt Verwaltungsrecht (m/w/d) im Fachbereich Bauen und Umwelt. Aufgaben <ul> <li>Wahrnehmung von Leitungstätigkeiten, Personal-, Finanz- &amp; Organisationsverantwortung als stellvertretende Fachbereichsleitung</li> <li>die Führung und Unterstützung der Mitarbeitenden im Fachbereich</li> <li>Bearbeitung von Verwaltungsrechtssachen</li> <li>Anwendung, Verfahrensführung sowie Durchsetzung von Anordnungen aufgrund der Erhaltungssatzung</li> <li>Bearbeitung von Bauanträgen</li> <li>Kontrolle der Verpflichtung zum Erhalt und zur Schaffung von Dauerwohnraum</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw. Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2</li> <li>Angestelltenlehrgang II</li> <li>oder vergleichbarer Abschluss</li> </ul> </li> <li>Führungskompetenz und Kommunikationsstärke</li> <li>Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungsstärke, Entscheidungsfreude.</li> </ul> Für dieses Aufgabengebiet wird eine verantwortungsbewusste und strukturierte Persönlichkeit gesucht, die ein erfahrenes Team durch strategisches Denken und organisatorisches Geschick bereichern möchte. Wir unterstützen Ihre Einarbeitung bestmöglich, auch durch Fortbildungen. Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden sowie</li> <li>30 Tage Urlaub sowie 24.12. &amp; 31.12. dienstfrei</li> <li>betriebliche Altersvorsorge sowie die Zahlung einer Jahressonderzahlung</li> <li>Zahlung einer sogenannten „Sonderzulage“ als Ausgleich für die besonderen Lebensbedingungen auf der Insel</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten</li> <li>bei Bedarf die Vermittlung einer geeigneten Wohnung</li> <li>eine selbstständige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team</li> <li>diverse Vorteile wie Fahrradleasing, Leihe Mitarbeiterfahrzeug, Corporate Benefits, uvm. (<a href="http://www.mitarbeiter.norderney.it" target="_blank">www.mitarbeiter.norderney.it</a>).</li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA. STBL1_DE

Stellvertretende Fachbereichsleitung mit dem Schwerpunkt Verwaltungsrecht (m/w/d)

Das Landesamt für Bergbau, Energie und Geologie (LBEG) engagiert sich für die Sicherung und nachhaltige Nutzung von natürlichen Rohstoffen und Ressourcen. Es unterstützt die Landesregierung, die übrige öffentliche Verwaltung sowie die niedersächsische Wirtschaft bei allen Fragestellungen im Zusammenhang mit Bergbau, Energie und Geologie. Das LBEG ist eine dem Niedersächsischen Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Bauen und Digitalisierung nachgeordnete Fachbehörde mit hoheitlichen Aufgaben. Wir suchen Sie als Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für das Projekt GEVISGEO3D im Referat L2.3 „Geodatenmanagement, 3D-Infrastruktur“. Einstellungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Eingruppierung: E13 EGO TV-L Stellenumfang: 100 %, teilzeitgeeignet, befristet für 3 Jahre und 3,5 Monate Bewerbungsschluss: 11.11.2025 Ausschreibungsnummer: L 64/25 Kennwort: GEVISGEO3D Standort: Hannover Aufgaben <ul> <li>Projektleitung GEVISGEO3D: Koordination der Zusammenarbeit zwischen der Geoinformatik und der (hydro-) geologischen 3D-Modellierung: Ermittlung der Bedarfe aus den Fachbereichen und Konzeption zur IT-Umsetzung</li> <li>Weiterentwicklung von zwei neuen Webinstanzen in GST zur Visualisierung von 3D-Modellen der Länder Schleswig-Holstein und Hamburg im Internet</li> <li>Administration, Bereitstellung und Präsentation von 3D-Modellen und 3D-Daten sowie deren Auswertungsergebnisse</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung von Auswertungsroutinen von geowissenschaftlichen 3D-Modellen</li> <li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Webtechnologien für die Visualisierung von 3D-Modellen</li> </ul> Profil <ul> <li>einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in Geowissenschaften, Geoinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit geowissenschaftlichen 3D-Modellen und Daten (z.B. Bohrungen, Profilschnitte, geophysikalische Daten)</li> <li>Erfahrung in der Entwicklung und Weiterentwicklung von Webanwendungen (GST, PHP, Javascript oder ähnliche), idealerweise mit Bezug zu 3D-Visualisierungstechnologien</li> <li>Erfahrung in der Organisation und Dokumentation von Projekten (inklusive Meetingmanagement und Ergebnispräsentation)</li> <li>Erfahrung in der Entwicklung und Programmierung von IT-gestützten Verfahren zur Datenbearbeitung, -auswertung und -darstellung, vorzugsweise im Kontext von Geodaten (2D/3D)</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Datenbankmanagementsystemen (z.B. MS SQL-Server, PostgreSQL)</li> <li>strukturierte Arbeitsweise und Eigenverantwortung</li> <li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Deutschkenntnisse (vergleichbar Level B2 GER)</li> </ul> Idealerweise bringen Sie mit: <ul> <li>Kenntnisse in der Auswertung von geowissenschaftlichen 3D-Modellen</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit einer GIS-Software (vorzugsweise QGIS)</li> <li>Kenntnisse mit der Modellierungssoftware SKUA-GOCAD</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen krisensicheren, ergonomischen und mit moderner IT ausgestatteten Arbeitsplatz</li> <li>ein weiten Teilen papierloses Arbeiten durch den Einsatz innovativer Software</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li> <li>ein großzügiges Homeoffice-Angebot (Telearbeit, mobiles Arbeiten)</li> <li>zukunftsorientierte und umfassende Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>ein umfangreiches Gesundheitsmanagement</li> <li>sowie eine betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)</li> </ul> STBL1_DE

Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d)für das Projekt GEVISGEO3D im Referat L2.3 „Geodatenmanagement, 3D-Infrastruktur“.

Die Samtgemeinde Velpke ist mit ihren 395 Mitarbeitenden ein moderner und serviceorientierter Arbeitgeber. Sie nimmt in der kommunalen Ebene vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben u.a. in den Bereichen Soziales, Bauen und Umwelt, Gesundheit, Bildung und Jugend sowie der öffentlichen Sicherheit und Ordnung wahr.Werden Sie Teil unseres TEAMS und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der SamtgemeindeWir suchen Ihre Unterstützung zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsSachbearbeiter (m/w/d) für die Haupt- und Personalabteilung Aufgaben <ul><li>Personalplanung, Personalbetreuung und -entwicklung inkl. Erstellung der Stellenpläne sowie des Personalkostenbudgets, Stellenbewertung und -bemessung</li><li>Bearbeitung von personalwirtschaftlichen und personalrechtlichen Angelegenheiten inkl. Durchführung des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)</li><li>Organisation und Koordination von Personalauswahlverfahren</li><li>Bearbeitung von Versorgungs-, Beihilfe- und Entgeltangelegenheiten</li><li>Erstellung von Satzungen, Dienstvereinbarungen, Dienstanweisungen sowie Hausverfügungen</li><li>Beantragung von Finanzhilfen und sonstigen Fördergeldern im Bereich der Kindertagesstätten</li><li>Wahrnehmung der Funktionen als Sicherheitsbeauftragter sowie Datenschutzkoordinator</li><li>Bearbeitung von Angelegenheiten der Kommunalverfassung sowie Gremienarbeit, Abrechnung von Aufwandsentschädigungen</li></ul>Änderungen der Aufgabenschwerpunkte bleiben vorbehalten. Profil <ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit verwaltungswissenschaftlicher Prägung (z. B. Allgemeine Verwaltung, Verwaltungsbetriebswirtschaft), Bachelorabschluss in der Fachrichtung Personalmanagement oder Abschluss des Angestelltenlehrgangs II (Verwaltungsfachwirt/in)</li><li>Mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung</li><li>Gute Kenntnisse in der Rechtsanwendung sowie im Arbeits- und Tarifrecht</li></ul>IHRE PERSÖNLICHE KOMPETENZ<ul><li>Strukturierte Arbeitsweise, Eigenverantwortlichkeit sowie Teamorientierung</li><li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Organisationsstärke</li><li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise,</li><li>Fundierte EDV-Kenntnisse</li><li>Idealerweise Kenntnisse in den Themen Stellenbewertung und Stellenbemessung</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis in Vollzeit, mit flexiblen Arbeitszeiten (auch Homeoffice) für die gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD je nach Qualifikation und persönlicher Eignung</li><li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, leistungsorientierte Bezahlung, Firmenfitness)</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) für die Haupt- und Personalabteilung

<h2> Starte deine Zukunft bei uns!</h2><h1> Verwaltungsfachangestellte*r</h1> Mehr Informationen und unsere Benefits findest du über den QR Code.

Ausbildung Verwaltungsfachangestellte*r

<h2> Starte deine Zukunft bei uns!</h2><h1> Kreisinspektor-Anwärter*in (BA)</h1> Mehr Informationen und unsere Benefits findest du über den QR Code.

Kreisinspektor-Anwärter*in (BA)

Wir suchen: Leitung (m/w/d), Amt Veterinärwesen und Verbraucherschutz EG 15 TVöD/VKA bzw. Bes.Gr. A 16 NBesG | unbefristet | Vollzeit Das Amt umfasst derzeit ca. 30 Mitarbeitende und ist in die Abteilungen Verwaltung, Verbrau-cherschutz und Veterinärwesen gegliedert. Aufgaben <ul> <li>das Amt Veterinärwesen und Verbraucherschutz in fachlicher, organisatorischer, personeller und haushaltsrechtlicher Hinsicht leiten, insbesondere: <ul> <li>Abteilungen auf Grundlage der sich ändernden Anforderungen und Rechtsprechung weiterentwickeln</li> <li>bei der Personalentwicklung und -gewinnung mitwirken, einschließlich Mitarbeitergespräche führen und Fortbildungsbedarfe ermitteln</li> <li>Aufgaben und Arbeitsabläufe koordinieren, Amts- und Teambesprechungen durchführen sowie Bearbeitungsverfügungen erstellen</li> <li>das Amt gegenüber der Behördenleitung, externen Vertretungen und der Kreispolitik vertreten sowie bei der Arbeit des Ausschusses für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Tourismus mitwirken</li> <li>die Haushaltsplanung des Amtes wahrnehmen</li> <li>Gefährdungsbeurteilungen erstellen und arbeitsrechtliche Unterweisungen durchführen</li> </ul> </li> <li>Maßnahmen im Rahmen von EQUINO (Einheitliches Qualitätsmanagementsystem in niedersächsischen Organisationen des gesundheitlichen Verbraucherschutzes) planen und umsetzen, jährliche Managementbewertungen erstellen sowie jährliche Audits vor- und nachbereiten</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium der Veterinärmedizin, eine Approbation als Tierarzt (m/w/d) in Deutschland und die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, der Fachrichtung „Gesundheits- und soziale Dienste“</li> </ul> Zusätzlich bringen Sie mit: <ul> <li>mehrjährige Berufserfahrung als Amtstierarzt (m/w/d) in einem Veterinäramt sowie Erfahrungen in der Personalführung sind gewünscht</li> <li>Führungskompetenz, fachlich-strategische Steuerungs- und Entscheidungsfähigkeiten, soziale und Kooperationskompetenz, kommunikative Überzeugungskraft und persönliche Kompetenzen (z.B. persönliche Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, aktiver Gestaltungswille, souveränes Auftreten)</li> <li>einen Führerschein der Klasse B</li> <li>die Bereitschaft, den eigenen Pkw für Dienstreisen gegen Entschädigung gemäß Nds. Reisekostenverordnung einzusetzen</li> <li>Deutschkenntnisse auf dem Level C1</li> <li>ein eintragungsfreies Führungszeugnis (Vorlage erst nach Einstellungszusage)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>vielseitige Aufgaben an einem Standort am Rande der Stader Altstadt und mit guter Erreichbarkeit mit dem ÖPNV (Fußweg zum Bahnhof: 5 Minuten)</li> <li>attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Jahressonderzahlung und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>eine Einstellung im Beamtenverhältnis, sofern die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, der Fachrichtung „Gesundheits- und soziale Dienste“ vorliegt</li> <li>eine moderne Arbeitsumgebung mit Homeoffice-Möglichkeit und Gleitzeitrahmen zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>weitere Vorteile wie Jobticket, Jobbike (Fahrradleasing), Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li> </ul> Der Landkreis Stade steht für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen. Da Männer im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind, werden diese besonders ermuntert, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Leitung (m/w/d), Amt Veterinärwesen und Verbraucherschutz

Wir suchen für das Amt Veterinärwesen und Verbraucherschutz: Tierarzt (m/w/d), Abteilungsleitung Verbraucherschutz EG 15 TVöD/VKA bzw. Bes.Gr. A 14 NBesG | unbefristet | Vollzeit | teilzeitgeeignet Aufgaben <ul> <li>die Abteilung Verbraucherschutz in organisatorischer, personeller und finanzieller Hinsicht leiten, insbesondere: <ul> <li>Aufgabenerfüllung und -qualität koordinieren und sicherstellen</li> <li>Mitarbeitende bei schwierigen Fallgestaltungen unterstützen</li> <li>fachaufsichtliche Kontrollen durch das ML organisieren und begleiten</li> <li>den amtsinternen Q-Zirkel Verbraucherschutz leiten</li> <li>bei der Personalentwicklung mitwirken, Jahresgespräche führen sowie die Fach- und Dienstaufsicht wahrnehmen</li> </ul> </li> <li>Umsetzung der Vorgaben gemäß dem Mehrjährigen Kontrollplan Nds. (MKP) sicherstellen sowie Stellungnahmen für das ML, NLT und LAVES verfassen</li> <li>bei der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit mitwirken</li> <li>Erst- und Folgemeldungen bei RASFF und RAPEX (Schnellwarnsysteme) bei Gesundheitsgefahren koordinieren und überprüfen</li> <li>Betriebe, die Lebensmittel tierischer Herkunft gewinnen, verarbeiten, lagern und in den Verkehr bringen, risikoorientiert überwachen, einschließlich Betriebs- und Produktkontrollen, Probennahme, Verbraucherbeschwerden bearbeiten und Verstöße ahnden</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium der Veterinärmedizin und eine Approbation als Tierarzt (m/w/d) in Deutschland</li> </ul> Zusätzlich bringen Sie mit: <ul> <li>die Qualifikation als amtlicher Tierarzt (m/w/d) gem. Verordnung (EU) 2017/625 i.V.m. der Delegierten Verordnung (EU) 2019/624 ist von Vorteil; sofern diese Qualifikation nicht vorliegt, sollten Sie bereit sein, diese zu erwerben</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung als Amtstierarzt (m/w/d) im Bereich des Verbraucherschutzes und als Führungskraft ist gewünscht</li> <li>ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, ein sicheres Auftreten sowie Führungskompetenzen</li> <li>die Bereitschaft, teilweise außerhalb der üblichen Dienstzeiten tätig zu sein und an der Rufbereitschaft der Tierärzte (m/w/d) des Amtes Veterinärwesen und Verbraucherschutz teilzunehmen</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen Pkw für Dienstreisen gegen Entschädigung nach der Nds. Reisekostenverordnung einzusetzen</li> <li>Deutschkenntnisse auf dem Level C1</li> <li>ein eintragungsfreies Führungszeugnis (Vorlage erst nach Einstellungszusage)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>vielseitige Aufgaben an einem Standort am Rande der Stader Altstadt und mit guter Erreichbarkeit mit dem ÖPNV (5 Minuten Fußweg zum Bahnhof)</li> <li>attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Jahressonderzahlung und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>eine Einstellung im Beamtenverhältnis, sofern die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, der Fachrichtung „Gesundheits- und soziale Dienste“ vorliegt</li> <li>eine moderne Arbeitsumgebung mit Homeoffice-Möglichkeit und Gleitzeitrahmen zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>weitere Vorteile wie Jobticket, Jobbike (Fahrradleasing), Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li> </ul> Der Landkreis Stade steht für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Tierarzt (m/w/d), Abteilungsleitung Verbraucherschutz

Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebens­grundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mittellandkanal/​Elbe-Seitenkanal ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a>Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mittellandkanal/​Elbe-Seitenkanal sucht für den Bauhof Scharnebeck zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Vollzeit, eine/einen<h1>Elektromeisterin / Elektromeister (m/w/d) für die Leitung der Elektrowerkstatt </h1>Der Dienstort ist Scharnebeck. Referenzcode der Ausschreibung 20253266_9339 Aufgaben Abwechslungsreiche und vielseitige Aufgabenerledigung als Werkstattleiterin/​​Werkstattleiter (m/w/d) im Team Elektrotechnik, mit den Schwerpunkten:<ul><li>Durchführung von Unterhaltungsmaßnahmen und allgemeiner Wartungs- und Störungsbeseitigung an unseren Anlagen</li><li>Arbeitsvorbereitung einschl. Auftragsplanung; Planung des Einsatzes von Fremdfirmen</li><li>Vergabe und Überwachung von elektrotechnischen Leistungen (in SAP)</li><li>Anlagenüberwachung (überwachungsbedürftige und prüfpflichtige Anlagen)</li><li>Arbeitsschutz einschl. Unfallverhütung</li><li>Übernahme der Tätigkeit als VEFK</li><li>Personalplanung und ‑führung</li><li>Übernahme der Rufbereitschaft</li></ul> Profil <h4>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h4><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Elektromeisterin/​zum Elektromeister (m/w/d)</li><li>Mehrjährige (mindestens 3 Jahre) und umfassende Berufserfahrung als Elektromeisterin​/​​Elektromeister (m/w/d)</li><li>Mehrjährige (mindestens 3 Jahre) Berufserfahrung als Werkstattleitung Elektrotechnik</li><li>Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum Führen von Dienst‑Kfz</li><li>Körperliche Belastbarkeit und gesundheitliche Eignung (Sicheres Arbeiten und Bewegen in Höhen – bis 20 Meter; Nachweis der Schwimmtauglichkeit)</li></ul><h4>Das wäre wünschenswert:</h4><ul><li>Erfahrungen in der Mitarbeiterführung</li><li>Kenntnisse von Bau, Betrieb und Unterhaltung elektrotechnischer Anlagen</li><li>Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Richtlinien, wie z. B. VDE- und DIN‑EN‑Normen, Richtlinien des Netzbetreibers und DGUV.</li><li>Erfolgreicher Ausbildungsabschluss „Technische Regeln der Elektrotechnik“ (TREI-Sachkundenachweis)</li><li>Theoretische und praktische Erfahrungen in der Ausschreibung, Vergabe und Abwicklung baulicher Maßnahmen</li><li>Kenntnisse im Vergabewesen (VOB, VOL/UVgO, VgV)</li><li>Unterstützung bei der Koordination von Ingenieursleistungen im elektrotechnischen Bereich</li><li>Ausbildereignungsprüfung</li><li>Mittelspannungs­schaltberechtigung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Selbstbewusstsein, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Gute EDV‑Kenntnisse (Microsoft Word, Excel, Outlook; SAP‑MM)</li><li>Bereitschaft zur Aus- und Fortbildung</li><li>Gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift in Deutsch</li></ul> Wir bieten Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen anfänglich in die Entgeltgruppe 9a TVöD; nach Einarbeitung und Übertragung der Aufgaben als VEFK ist die Zahlung einer Zulage nach Entgeltgruppe 10 TVöD vorgesehen. Zeiten einschlägiger Berufserfahrung können bei der Entgelt-Stufenzuordnung ggf. berücksichtigt werden. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.Weitere Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern (<a href="https://www.bmi.bund.de" target="_blank">www.bmi.bund.de</a>) bzw. unter dem Link <a href="https://bezuegerechner.bva.bund.de" target="_blank">https://bezuegerechner.bva.bund.de</a>.Darüber hinaus bieten wir:<ul><li>Attraktive Jahressonderzahlung sowie Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr</li><li>eine Arbeitszeit von 39 Stunden wöchentlich</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot u. a. im eigenen Aus- und Fortbildungszentrum</li><li>Sozialwerk mit einem breit gefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot</li><li>Sozialberatung und gesundheitliche Förderung durch Angebote vor Ort</li></ul><h2>Besondere Hinweise:</h2>Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Wir begrüßen die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss beherrscht werden (mind. C2).Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Elektromeisterin / Elektromeister (m/w/d) für die Leitung der Elektrowerkstatt

Die TIB ist eine Stiftung öffentlichen Rechts des Landes Niedersachsen. Mit rund 600 Beschäftigten und einem Etat von circa 50 Millionen Euro ist sie eine der größten Informationsinfrastruktureinrichtungen in Deutschland. Wir bieten Ihnen die Chance, in einem höchst dynamischen Umfeld zu arbeiten. Ein rasanter Anstieg wissenschaftlicher digitaler Information, die zunehmende Vielfalt von produzierten Medientypen und -formaten sowie die wachsenden Anforderungen und Bedarfe unserer Kundinnen und Kunden erfordern innovative Informationsdienste. Die TIB begegnet den neuen Anforderungen beispielsweise mit eigenen Forschungs- und Entwicklungsprojekten in internationalem Kontext, mit neuartigen Publikationsdiensten und der Förderung von wissenschaftlichen Kommunikationsprozessen. Damit tragen wir zur Weiterentwicklung einer modernen Gesellschaft bei, die auf Information und Wissen, Innovationen und Kreativität basiert. Als Deutsche Zentrale Fachbibliothek für Technik und Naturwissenschaften sichern wir mit unseren zukunftsweisenden Dienstleistungen die infrastrukturellen Voraussetzungen einer qualitativ hochwertigen Informations- und Literaturversorgung für Forschung in Wissenschaft und Industrie. Unsere Dienstleistungen als Universitätsbibliothek sichern die lokale Versorgung für die Leibniz Universität Hannover. Die <a href="https://www.tib.eu/" target="_blank">Technische Informationsbibliothek (TIB)</a>, Programmbereich B, Benutzungs- und Informationsdienste sucht für den Bereich Publikationsdienste zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Open-Source-Software Engineer (Java) für DSpace (m/w/d) Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, eine Verstetigung wird angestrebt. Die Wochenarbeitszeit beträgt 19,90 Stunden (50 %), eine Aufstockung der Stunden durch Mitarbeit in anderen Projekten wird bei Interesse geprüft. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025&amp;matrix=12" target="_blank">Entgeltgruppe 11 TV- L</a>. Sie werden mit DSpace arbeiten, einem der führenden freien Software-Systeme für den Betrieb eines Dokumentenservers. DSpace dient der Erfassung, Publikation und dauerhafter Bereitstellung von digitalen Ressourcen. Ihre Hauptaufgabe ist die Pflege und Aktualisierung der durch die TIB betriebenen DSpace-Instanzen (derzeit <a href="https://www.repo.uni-hannover.de/" target="_blank">https://www.repo.uni-hannover.de/</a> und <a href="https://oa.tib.eu/renate/" target="_blank">https://oa.tib.eu/renate/</a>), gemeinsam mit einer Kollegin. Sie spielen Updates ein, passen Komponenten an die lokalen Instanzen an und pflegen webbasierte Schnittstellen zum Import und zur Bereitstellung von Metadaten. Gemeinsam mit Kolleg:innen übernehmen Sie die Bereitstellung der Repositorien DSpace (Java) und entwickeln für die lokalen Bedarfe angepasste Lösungen, planen Updates und führen diese durch. Zu einem geringen Anteil obliegen Ihnen Aufgaben im Bereich des Serveroperating / der Systempflege (Linux Debian). Sie beteiligen sich am Austausch der deutschen und internationalen DSpace-Development-Community. Aufgaben Sie spielen Updates ein, passen Komponenten an die lokalen Instanzen an und pflegen webbasierte Schnittstellen zum Import und zur Bereitstellung von Metadaten. Gemeinsam mit Kolleg:innen übernehmen Sie die Bereitstellung der Repositorien DSpace (Java) und entwickeln für die lokalen Bedarfe angepasste Lösungen, planen Updates und führen diese durch. Zu einem geringen Anteil obliegen Ihnen Aufgaben im Bereich des Serveroperating / der Systempflege (Linux Debian). Sie beteiligen sich am Austausch der deutschen und internationalen DSpace-Development-Community. <ul> <li>Administration von Repositorien: softwaretechnische (Weiter-)Entwicklung und Integration inklusiv darauf aufbauende Anwendungen (im Web und lokal), Bereitstellung von Services</li> <li>Analyse bestehender Software-Ansätze, Bewertung verschiedener Optionen für die Umsetzung neuer Bedarfe. Dokumentation eigener Entwicklungen für die Nachnutzung, Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen</li> <li>Integration in bestehende Infrastruktur, Konzeption und Umsetzung von Lösungen für die Verzahnung von Diensten</li> <li>Pflege des Anwendungssystems (Java): <ul> <li>Einspielen von DSpace Versionsupdates über Ansible/Docker und Gitlab</li> <li>Aktualisierung von Plugins</li> <li>Pflege der Schnittstellen zum Import und zur Bereitstellung von Daten</li> </ul> </li> <li>Eigenständige Implementierung ausgewählter Funktionen in DSpace (Java), Einbindung und Konfiguration von Plugins bzw. von Modulen, z.B. Erstellung neuer Uploadformulare (Java)</li> <li>Server Operating / Systempflege (Linux Debian), Absicherung von Administrationsoberflächen und Backend-Zugängen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar), vorzugsweise in Informatik oder einem verwandten Fachgebiet ODER mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Gute Kenntnisse in Java, Javascript (vorzugsweise inkl. Angular)</li> <li>Gute Kenntnisse von automatisierten Update-Prozessen (vorzugsweise Docker mit Ansible)</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Linux Debian und Root-VMs</li> <li>Ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgewiesener Umsetzungskompetenz</li> <li>Gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li> </ul> Wünschenswert <ul> <li>DSpace-Kenntnisse (insbesondere Versionen 7.x und höher)</li> <li>Kenntnisse der im Bibliotheksumfeld eingesetzten Metadaten, Schnittstellen und Austauschformate</li> <li>Erfahrung in Aufbau, Pflege und Betrieb vernetzter digitaler Dienste</li> <li>Kenntnisse in der Entwicklung, Anpassung und Konfiguration von Web-Anwendungen</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit GitLab</li> <li>Kenntnisse von Prinzipien der Open-Source-Softwareentwicklung</li> </ul> Wir bieten Realisierung des kostenlosen Zugangs zu wissenschaftlichen Informationen (Open Access). Dies erfolgt durch Beratung und Informationsangebote für verschiedene Nutzergruppen und dem Betrieb technischer Infrastrukturen für wissenschaftliches Publizieren. Die TIB unterstützt Sie bei Ihren Plänen für die berufliche und persönliche Weiterbildung und bietet u.a. durch das Kompetenznetzwerk Digitale Dienste Entwicklung Gelegenheit für einen projektübergreifenden kollegialen Austausch zu organisatorischen und technischen Themen. Sie arbeiten mit einer erfahrenen DSpace-Kollegin zusammen. Darüber hinaus bieten wir: <ul> <li>Eine gemeinwohlorientierte Tätigkeit im öffentlichen Dienst auf der Grundlage des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit einer Vergütung bis in die <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025&amp;matrix=1" target="_blank">Entgeltgruppe 11 TV-L</a> (50 %).</li> <li>Eine Sonderzahlung zum Jahresende sowie 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer Fünf-Tage-Woche.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten sowie Angebote zur <a href="https://www.tib.eu/de/die-tib/karriere-und-ausbildung/chancengleichheit/" target="_blank">Vereinbarkeit von Beruf und Familie</a> wie ortsflexibles Arbeiten.</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage von Hannover mit einem kollegialen, attraktiven und vielseitigen Arbeitsumfeld.</li> <li>Einen Arbeitgeber mit breit gefächertem Fort- und Weiterbildungsangebot, einer betrieblichen Gesundheitsförderung und Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst (<a href="https://www.vbl.de/" target="_blank">VBL</a>).</li> <li>Beschäftigtenrabatt in den <a href="https://www.studentenwerk-hannover.de/essen/uebersicht" target="_blank">Mensen</a> des Studentenwerks Hannover sowie Möglichkeit zur Nutzung der vielseitigen Angebote des <a href="https://www.hochschulsport-hannover.de/" target="_blank">Hochschulsports Hannover</a>.</li> <li>Finanzierung der notwendigen technischen Ausstattung sowie von Workshopteilnahmen.</li> <li>Ein Portfolio von Technologiekomponenten, auf denen aufgebaut werden kann.</li> </ul> STBL1_DE

Open-Source-Software Engineer (Java) für DSpace (m/w/d)

Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht. Ausbildungsbeginn: 01.08.2027 Ausbildungsende: 31.07.2030 Ende der Bewerbungsfrist: 30.09.2026 Arbeitszeit: Vollzeit Rotenburg (ca. 0km) ID: B7506231Y-2025-00007200-E Anzahl Stellen: 4 Aufgaben Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) der Fachrichtung Bundesverwaltung ermitteln Sachverhalte, erarbeiten Verwaltungsentscheidungen und unterrichten die Beteiligten. Dabei wenden sie die Rechtsvorschriften in den Aufgabenbereichen der Bundesverwaltung einzelfallbezogen an. Im Rahmen der Personalverwaltung führen sie z.B. Personalakten, erledigen Aufgaben bei Personalgewinnung, -einsatz und -entwicklung. Im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen sind sie z.B. bei der Erstellung und Ausführung von Haushalts- und Wirtschaftsplänen beteiligt. Profil Wir erwarten von Ihnen mindestens einen qualifizierten Abschluss der Haupt- oder Realschule (oder einen vergleichbaren Abschluss). Besonders wird der Fokus auf die Leistungen der Hauptfächer Deutsch und Mathematik sowie je nach Ausbildungsberuf auch in den naturwissenschaftlichen Fächern (z.B. Physik, Chemie und Biologie) bzw. in der ersten Fremdsprache gelegt. Wir bieten Bei der Bewerberauswahl wird Wert auf die fachliche, persönliche und charakterliche Eignung gelegt. Neben Interesse und Eignung für den gewählten Beruf sollten Sie Lernbereitschaft, Engagement und Konzentrationsfähigkeit mitbringen. Ebenso sind Teamgeist, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Voraussetzung für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Bewerbung behinderter Menschen ist ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Individuelle behinderungsspezifische Einschränkungen verhindern eine bevorzugte Berücksichtigung nur bei zwingend nötigen Fähigkeitsmustern für den zu besetzenden Dienstposten. Die Berufsausbildung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Im Anschluss an die Berufsausbildung wird bei entsprechender Leistung die Übernahme in ein Arbeitsverhältnis, Beamten- oder Soldatenverhältnis angestrebt. Verdienst Das Ausbildungsentgelt richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) in der jeweils gültigen Fassung. Das Ausbildungsentgelt beträgt nach derzeitigem Stand: 1. Ausbildungsjahr 1.218,26 € 2. Ausbildungsjahr 1.268,20 € 3. Ausbildungsjahr 1.314,02 € STBL1_DE

211 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Niedersachsen