163 Jobs in Rheinland-Pfalz

Die Einrichtung wird als Familienbetrieb in privater Trägerschaft geführt. Somit können Veränderungen schneller durchgeführt und Entscheidungen auf kurzem Weg und zielfördernd getroffen werden. Der Masurenhof spielt in der Versorgung von Menschen mit psychischer Behinderung im Zentrum der Pfalz eine zentrale Rolle und arbeitet mit vielen anderen Einrichtungen und Diensten, Kooperationspartnern, Verbänden und der Politik zusammen.

Der Masurenhof besteht aus einem Verbund sozialpsychiatrischer Einrichtungen und Dienste (u.a. in Tiefenthal, Bad Dürkheim, Lambsheim) und bietet stationäre, teilstationäre und ambulante Unterstützungsleistungen für Menschen mit psychischer Behinderung an.

Für unsere Einrichtung in Lambsheim suchen wir in

Teil- oder Vollzeit eine
Pädagogische oder pflegerische Fachkraft (m/w/d)
für den Betreuungsdienst
(z. B. Sozialarbeiter, -pädagogen, Heilerziehungspfleger, Erzieher, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger o. ä. Abschluss)

mit der Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit

• Unterstützung der Bewohner:innen bei der Bewältigung ihrer alltäglichen Aufgaben
• Ansprechpartner:in sein für Bewohner:innen im Rahmen des Bezugsbetreuersystems
• Begleitung von Angeboten im Rahmen der Freizeitgestaltung (z. B. Ausflüge)
• Begleitung der Bewohner:innen zu Arztterminen inkl. Vor- und Nachbereitung
• Unterstützung oder Übernahme beim Richten oder Ausgeben der verordneten Medikamente
• Ausrichtung der Arbeit an den individuellen Zielen der Bewohner:innen
• Zusammenarbeit mit externen Stellen (z. B. gesetzliche Betreuung, Ärzte, Kostenträger)
• Teilnahme an regelmäßigen Besprechungen (z. B. Team, Übergaben, QM)

• 3-jährige Ausbildung im pädagogischen Bereich (z. B. Heilerziehungspfleger, Erzieher) oder
• Sozialarbeiter / Sozialpädagoge oder
• 3-jährige Ausbildung im pflegerischen Bereich (z. B. Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger)
• oder eine vergleichbare Ausbildung im Sozial- und Gesundheitsbereich
• Interesse an der Arbeit mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen

• jährliche Sonderzahlung
• Sonntags-, Feiertags- und Nachtzuschläge
• Wohn- und Schichtzulage
• Langfristige Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• 30 Tage Jahresurlaub (Heiligabend und Silvester gelten bei uns außerdem als freie Tage)
• Budget für eigene Fort- und Weiterbildungswünsche
• Dienstradleasing (über BIKELEASING.DE)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• sorgfältige Einarbeitung und berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungs- und Mitbestimmungsmöglichkeiten
• Zahlreiche Mitarbeiterveranstaltungen

STBL1_DE