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Mit rund 10 Standorten in Baden-Württemberg bringt DIE AUTOHAUS FAHRSCHULE ihre Fahrschüler sicher ans Ziel und bildet sie in verschiedensten Fahrzeugklassen aus und weiter. Sie ist Teil der Alphartis SE, einer der größten deutschen Mobilitätsdienstleister mit 50 Betrieben der ahg Autohandelsgesellschaft mbH und der bhg Autohandelsgesellschaft mbH als größte Töchter, die zusammen 15 starke Marken vereinen. Insgesamt erwirtschaften 2.700 Beschäftigte einen Jahresumsatz von rund 2 Mrd. Euro. Im Portfolio der Alphartis SE sind unter anderem auch Fuhrparkmanagement, Finanzservices, Immobilien und weitere Dienstleistungen. DIE AUTOHAUS FAHRSCHULE wächst weiter und sucht immer engagierte Fahrlehrerinnen und Fahrlehrer, die gemeinsam neue Wege gehen und die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten wollen. Aufgaben <ul> <li>Ausbildung von Fahrschülern in Theorie und Praxis</li> <li>Mitarbeiter in einem starken Team, in dem du dich aktiv einbringen kannst</li> </ul> Profil <ul> <li>Fahrlehrererlaubnis Klassen A, BE, gerne auch weitere</li> <li>Freude an der Ausbildung von Fahrschülern</li> <li>Offenheit und Begeisterung für deinen Beruf</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sichere Festanstellung mit fairem, attraktivem Gehalt</li> <li>Berufliche Heimat zum Wohlfühlen in allen Lebensphasen</li> <li>Flexibler Einstieg von Voll- bis Teilzeit mit flexibler Zeiteinteilung</li> <li>Moderner Fuhrpark und gute Ausstattung</li> <li>Kollegiales Umfeld mit großartigem Team</li> <li>Gut organisiertes Büro, das dir den Rücken freihält</li> <li>Diensthandy &amp; Tablet mit Fahrschulsoftware</li> <li>Interne Weiterbildungen, die dein Wissen auf dem neuesten Stand halten</li> <li>Qualifizierung für Zusatzklassen und Aufstiegschancen</li> <li>Zahlreiche Vorteile wie Gesundheitsprogramme, betriebliche Altersvorsorge, Job-Bike, Corporate Benefits, Mobilitätsangebote für die ganze Familie und vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Fahrlehrer der Klasse A, BE für Balingen (m/w/d)

IHR ARBEITGEBER Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Unternehmen Bundeswehr – Mach, was wirklich zählt. Beschäftigungsorte: Deutschlandweit Prüfort: Köln Stellenbeschreibung Aufgrund Ihres erreichten bzw. angestrebten Studienabschlusses (Bachelor oder Master) im Bereich Geistes- oder Wirtschaftswissenschaften können Sie mit dem höchsten Offizieranwärterdienstgrad als Oberfähnrich (m/w/d) in die Offizieranwärterlaufbahn eingestellt werden. Eine Einstellung ist grundsätzlich zum 01.07.2026 mit einer Verpflichtungszeit von 13 Jahren vorgesehen. Sie absolvieren als Offizieranwärterin oder Offizieranwärter die generalistisch ausgerichtete Vollausbildung zur Offizierin oder zum Offizier (m/w/d) im Ausbildungsgang ohne ein erneutes Studium. Für Ihren individuellen Karriereweg stehen Ihnen alle Truppengattungen und Verwendungsbereiche der Bundeswehr beim Heer, der Luftwaffe, der Marine und insbesondere dem Cyber- und Informationsraum (CIR) offen. Abhängig vom Bedarf, Ihrer Eignung und der Anerkennung Ihres Studienabschlusses (Bachelor) besteht die Option, einen konsekutiven Masterstudiengang an einer der Bundeswehruniversitäten in Hamburg oder München zu absolvieren. Aufgaben <ul> <li>Einsatz entsprechend Ihrer in allen Truppengattungen und Verwendungsbereiche der Bundeswehr beim Heer, der Luftwaffe, der Marine und insbesondere dem Cyber- und Informationsraum (CIR)</li> <li>Verantwortung für die Ausbildung, Führung und Erziehung der dir anvertrauten Soldatinnen und Soldaten und führst sie im Gefecht.</li> <li>Planung, Organisation und Durchführung der Ausbildung, militärischer Übungen und Einsätze zuständig.</li> </ul> Profil WAS FÜR UNS ZÄHLT <ul> <li>Sie verfügen über einen in Deutschland anerkannten geistes- oder wirtschaftswissenschaftlichen Studienabschluss (Bachelor oder Master)</li> <li>Sie besitzen die deutsche Staatsbürgerschaft.</li> <li>Sie sind bereit, für die freiheitlich demokratische Grundordnung einzutreten.</li> <li>Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und ggf. einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen.</li> <li>Sie sind bundesweit versetzbar.</li> <li>Sie sind grundsätzlich bereit, an Auslandseinsätzen der Bundeswehr teilzunehmen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie werden als Soldatin bzw. Soldat (m/w/d) auf Zeit für regelmäßig 13 Jahre eingestellt.</li> <li>Sie arbeiten bei einem attraktiven und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.</li> <li>Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und von einem umfangreichen Aus- und Fortbildungsbildungsangebot.</li> <li>Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Bundesbesoldungsgesetz (BBesG).</li> <li>Sie erhalten während Ihrer Dienstzeit unentgeltliche truppenärztliche Versorgung und der Dienstherr kommt für die Zeitdauer Ihrer Verpflichtung für Ihre Nachversicherung in der Sozialversicherung auf.</li> </ul> Benefits <ul> <li>Beförderung zum Leutnant bereits nach 12 Monaten</li> <li>Ggf. ein Masterstudium an einer der beiden Bundeswehr-Universitäten in Hamburg oder München: In weit über 50 Studiengängen bieten beide Hochschulen Forschung und Lehre auf europäischem Top-Niveau.</li> <li>Im Anschluss an dein Studium absolvierst du eine weiterführende militärische und fachliche Ausbildung für deine Tätigkeit als junge Führungskraft in den Streitkräften.</li> </ul> STBL1_DE

Offizierin / Offizier Anwärter/in als Oberfähnrich Geistes-/ Wirtschaftswissenschaftler /in (m/w/d)

IHR ARBEITGEBER Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Unternehmen Bundeswehr – Mach, was wirklich zählt. Beschäftigungsorte: Deutschlandweit Prüfort: Köln Stellenbeschreibung Aufgrund Ihres erreichten bzw. angestrebten Studienabschlusses (Bachelor oder Master) können Sie mit dem höchsten Offizieranwärterdienstgrad als Oberfähnrich (m/w/d) in die Offizieranwärterlaufbahn als Pilotin bzw. Pilot eingestellt werden. Für Ihren individuellen Karriereweg können Sie sich für alle Flugmuster (Kampfflugzeuge, Transportflugzeuge oder Hubschrauber) der Bundeswehr beim Heer, der Luftwaffe oder der Marine bewerben. Eine Einstellung ist grundsätzlich zum 01.07.2026 mit einer Verpflichtungszeit von 16 Jahren vorgesehen. Bevor Sie mit der fliegerischen Ausbildung beginnen, absolvieren Sie als Offizieranwärterin oder Offizieranwärter die generalistisch ausgerichtete Vollausbildung zur Offizierin oder zum Offizier (m/w/d) im Ausbildungsgang ohne Studium. Abhängig vom Bedarf, Ihrer Eignung und der Anerkennung Ihres (Bachelor)Studienabschlusses besteht die Option, einen konsekutiven Masterstudiengang an einer der Bundeswehruniversitäten in Hamburg oder München zu absolvieren. Aufgaben <ul> <li>Einsatz als Pilot für alle Flugmuster (Kampfflugzeuge, Transportflugzeuge oder Hubschrauber) der Bundeswehr beim Heer, der Luftwaffe oder der Marine möglich.</li> <li>Verantwortung für die Ausbildung, Führung und Erziehung der dir anvertrauten Soldatinnen und Soldaten und führst sie im Gefecht.</li> <li>Planung, Organisation und Durchführung der Ausbildung, militärischer Übungen und Einsätze zuständig.</li> </ul> Profil WAS FÜR UNS ZÄHLT <ul> <li>Sie verfügen über einen in Deutschland anerkannten Studienabschluss (Bachelor oder Master).</li> <li>Sie durchlaufen erfolgreich das fliegerische Assessmentverfahren (Phase I bis III). </li> <li>Sie besitzen die deutsche Staatsbürgerschaft.</li> <li>Sie sind bereit, für die freiheitlich demokratische Grundordnung einzutreten.</li> <li>Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und ggf. einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen.</li> <li>Sie sind bundesweit versetzbar.</li> <li>Sie sind grundsätzlich bereit, an Auslandseinsätzen der Bundeswehr teilzunehmen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie werden als Soldatin bzw. Soldat (m/w/d) auf Zeit für regelmäßig 16 Jahre eingestellt.</li> <li>Sie arbeiten bei einem attraktiven und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.</li> <li>Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und von einem umfangreichen Aus- und Fortbildungsbildungsangebot.</li> <li>Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Bundesbesoldungsgesetz (BBesG).</li> <li>Sie erhalten während Ihrer Dienstzeit unentgeltliche truppenärztliche Versorgung und der Dienstherr kommt für die Zeitdauer Ihrer Verpflichtung für Ihre Nachversicherung in der Sozialversicherung auf.</li> </ul> Benefits <ul> <li>Beförderung zum Leutnant bereits nach 12 Monaten</li> <li>Ggf. ein Masterstudium an einer der beiden Bundeswehr-Universitäten in Hamburg oder München: In weit über 50 Studiengängen bieten beide Hochschulen Forschung und Lehre auf europäischem Top-Niveau.</li> <li>Im Anschluss an dein Studium absolvierst du eine weiterführende militärische und fachliche Ausbildung für deine Tätigkeit als junge Führungskraft in den Streitkräften.</li> </ul> STBL1_DE

Offizierin / Offizier Anwärter/in Pilotin / Pilot als Oberfähnrich (m/w/d)

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Unser Amt für Hochbau und Gebäudemanagement verantwortet die Immobilien des Landkreises. Das Referat kaufmännisches und infrastrukturelles Gebäudemangement verwaltet und bewirtschaftet die Dienstgebäude, Schulen und Sporthallen – mit Fokus auf wirtschaftlichen Betrieb und effizientes Energiemanagement zur Erreichung der Klimaschutzziele. Wir suchen zum 1. April 2026 eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für das Gebäudemanagement und Controlling unserer Schul- und Verwaltungsgebäude. Aufgaben <h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2> <ul> <li>Sie managen, steuern und controllen den kaufmännischen Betrieb der Schul- und Verwaltungsgebäude. </li> <li>Sie verhandeln und schließen neue Mietverträge ab und verwalten Bestandsverträge. </li> <li>Sie sind Ansprechperson zu allen Bewirtschaftungsthemen rund um die Liegenschaften. </li> <li> Sie überwachen und steuern die Wartungsorganisation der technischen Anlagen und schließen Wartungsverträge ab. </li> <li> Sie verantworten die Energiethemen wie Strom, Wasser und Wärme. </li> <li> Sie führen Vergabeverfahren nach der UVgO und VgV durch. </li> <li>Sie übernehmen Haushaltsplanung, Prognosen, Berichtswesen und Controlling im Bereich Gebäudemanagement. </li> <li>Sie erstellen entscheidungsreife Vorlagen für die politischen Gremien.</li> </ul> Profil <h2>Das bringen Sie mit:</h2> <ul> <li> Qualifikation: Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in oder vergleichbar. </li> <li> Fachkenntnisse: Sie bringen Erfahrung oder starkes Interesse am Gebäudemanagement mit. Idealerweise haben Sie Kenntnisse im Vergaberecht (VgV, UVgO), in der Anwendung von Rechtsnormen sowie im allgemeinen Verwaltungsrecht. Erfahrung in Haushaltsplanung und Controlling ist von Vorteil.</li> <li> EDV- und Sprachkompetenz: Sie beherrschen MS-Office sicher und drücken sich schriftlich wie mündlich einwandfrei aus.</li> <li> Persönliche Stärken: Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Eigeninitiative. Ihre Arbeitsweise ist selbstständig, systematisch und lösungsorientiert.</li> </ul> Wir bieten <h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2> <ul> <li> Aktiv gestalten: Eine unbefristete Vollzeitstelle bis Entgeltgruppe 10 TVöD (4.012,19 – 5.596,64 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO BW. </li> <li> Flexibel Arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich. </li> <li> Ausgeglichen leben: Vielfältige Angebote – von Betriebsmedizin über HANSEFIT bis Kinder-Ferienprogramm. </li> <li> Finanziell profitieren: Betriebliche Altersvorsorge, Leistungsprämie, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Rundum genießen: Kantine, Jobticket-Zuschuss, Rabattprogramm für Marken &amp; Produkte und eine zentrale Lage am Konstanzer Seerhein mit sehr guter Verkehrsanbindung.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22. Februar 2026 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/6046-sachbearbeiter-in-gebaeudemanagement-und-controlling-w-m-d/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in Gebäudemanagement und Controlling (w/m/d)

Der Fachbereich Hochbau im Staatlichen Bauamt Freising plant, realisiert und erhält Gebäude und Liegenschaften des Freistaats Bayern und des Bundes in den Landkreisen Dachau, Erding, Freising, Fürstenfeldbruck und München. Für unseren Standort Freising suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung Elektrotechnik einen Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik / Fernmeldetechnik / Informationstechnik / Mechatronik / Energie- oder Gebäudetechnologie Die Stelle ist unbefristet. Werden Sie Teil unseres Teams am Dienstort Freising! Aufgaben Vertretung des Freistaats Bayern und des Bundes als Bauherrn, insbesondere hinsichtlich: <ul> <li>Planung und Projektierung von Starkstrom- und Fernmeldeanlagen, Sicherheitstechnik und Förderanlagen</li> <li>Ausschreibung, Vergabevorbereitung, Bauüberwachung und Abrechnungen von Baumaßnahmen</li> <li>Projektmanagement bei staatlichen Baumaßnahmen, vor allem hinsichtlich Ermittlung, Vorgabe und Überwachung von Terminen, Kosten und Qualitäten</li> <li>Betreuung von externen Ingenieurbüros und Vertragsabwicklung nach HOAI</li> <li>Mitwirkung bei der Vergabe und Abwicklung von Bauaufträgen gemäß VOB</li> <li>Abnahme und Abrechnung der Bau- und Ingenieurleistungen</li> <li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit höheren Fachbehörden</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Fernmeldetechnik, Informationstechnik, Mechatronik, Energie- oder Gebäudetechnologie oder vergleichbar</li> <li>Sie haben Kenntnisse auf dem Gebiet der Planung und Ausführung von technischen Anlagen (Starkstromanlagen, Fernmeldeanlagen) für die Gebäudeausrüstung</li> <li>Sie kennen die aktuellen technischen Regelwerke</li> <li>Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und CAD-gestützter Planung</li> <li>Sie können sich selbst sehr gut organisieren und haben eine Leidenschaft fürs Projektmanagement</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team und sind kontakt- und kooperationsfähig</li> <li>Sie verstehen es, sich gegenüber Dritten sachbezogen durchzusetzen</li> <li>Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens der Niveaustufe C2</li> <li>Sie sind bereit, sich kontinuierlich und bedarfsorientiert weiterzubilden</li> <li>Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb unseres Amtsbereichs</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes, langfristig angelegtes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit, das keinen Konjunkturschwankungen unterliegt</li> <li>Gezielte Einarbeitung in ein motiviertes Team</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb unserer Rahmenzeit von 06:00 Uhr bis 20:00 Uhr, Gleit- und Präsenzzeit sowie die Möglichkeit mobilen Arbeitens (Homeoffice) bis zu 60 % der Arbeitszeit</li> <li>Zusätzlich zu Ihren 30 Tagen Urlaub stehen Ihnen an Heiligabend und an Silvester jeweils ein weiterer freier Tag sowie am Faschingsdienstag und an Ihrem Geburtstag jeweils ein weiterer halber freier Tag zu</li> <li>Zusätzlich zu Ihrer Vergütung nach der Entgeltordnung des Tarifvertrags der Länder (TV-L) erhalten Sie eine Jahressonderzahlung sowie grundsätzlich eine Ballungsraumzulage für Sie und Ihre Kinder, wenn Sie im Verdichtungsraum München wohnen</li> <li>Umfassende Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliche Altersvorsorge bei der VBL, vermögenswirksame Leistungen)</li> <li>Möglichkeit des Bezugs einer vergünstigten Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Möglichkeit eines Jobrad-Leasings</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik / Fernmeldetechnik / Informationstechnik / Mechatronik / Energie- oder Gebäudetechnologie

Der Bundesverband der Energie-Abnehmer e. V. (VEA) vertritt die energiewirtschaftlichen und energiepolitischen Interessen seiner etwa 5.200 Mitgliedsunternehmen aus dem energieintensiven Mittelstand – und das seit inzwischen 75 Jahren. Als Energieexperte des Mittelstands kümmern wir uns tagtäglich mit über 150 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern um alle Aspekte der Energieberatung für unsere Kunden. Für die kommenden Jahre haben wir uns das Ziel gesetzt, sowohl die Qualität als auch die Quantität unserer Beratungsdienstleistungen spürbar auszubauen. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Expertise vielen weiteren Unternehmen am Produktionsstandort Deutschland auf ihrem Weg zur Klimaneutralität helfen wird. Unsere Berater und Projektleiter sind persönliche Ansprechpartner für die individuellen Fragestellungen der VEA-Mitglieder. Markttransparenz, Energiebeschaffung, Controlling und Energieeffizienz sowie die Betreuu ng von Managementsystemen gehören dabei zu unseren Kernaufgaben. Für diese Herausforderung suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Abteilungsleitung Key Account Management (m/w/d) am Standort unserer Hauptgeschäftsstelle in Hannover. Aufgaben <ul> <li>Disziplinarische Führung und Koordination einer unserer fünf Beratungsbereiche mit insgesamt fünf Mitarbeitenden</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Kundenbindungskonzepten sowie Cross-Selling-Ansätzen für unsere bestehenden VEA-Kunden</li> <li>Optimierung der Prozesse zur Akquise von Dienstleistungen</li> <li>Coaching der Mitarbeitenden mit Fokus auf Stärkung vertrieblicher Aktivitäten</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards zur Betreuung unserer Kunden</li> <li>Kommunikation mit den Abteilungsleitungen des VEA über Schnittstellenprozesse sowie Weiterentwicklung des VEA-internen Qualitätsmanagementsystems im Geschäftsbereich</li> <li>Abstimmung mit den Abteilungsleitungen der vier anderen Beratungsteams</li> <li>Umsetzung der mit der Geschäftsführung vereinbarten wirtschaftlichen Ziele</li> <li>Regelmäßiges Reporting gegenüber der Geschäftsführung </li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Vertriebs- und Führungserfahrung</li> <li>Fundiertes energiewirtschaftliches Fachwissen</li> <li>Ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit unternehmerischem Denken und Handeln</li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, souveränes Auftreten und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung – inkl. 13. und 14. Gehalt in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz und Mobilität – wir unterstützen Sie mit vielen Sozialleistungen wie vermögenswirksamen Leistungen, einer betrieblichen Altersvorsorge, einem Job-Bike, E-Ladestationen, Fahrtkostenzuschüssen etc.</li> <li>Wir legen Wert auf Ihre Work-Life-Balance – 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester haben Sie zusätzlich frei, flexibles Arbeitsmodell sowie Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote – in Präsenz, als Webinar oder via E-Learning</li> <li>Gute Karrieremöglichkeiten – für Ihre individuelle Entwicklung</li> <li>Ihre Gesundheit ist uns wichtig – Sportangebote sowie eine gute Vorsorge </li> </ul> STBL1_DE

Abteilungsleitung Key Account Management (m/w/d)

Der Bundesverband der Energie-Abnehmer e. V. (VEA) vertritt die energiewirtschaftlichen und energiepolitischen Interessen seiner etwa 5.200 Mitgliedsunternehmen aus dem energieintensiven Mittelstand – und das seit inzwischen 75 Jahren. Als Energieexperte des Mittelstands kümmern wir uns tagtäglich mit über 150 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern um alle Aspekte der Energieberatung für unsere Kunden. Für die kommenden Jahre haben wir uns das Ziel gesetzt, sowohl die Qualität als auch die Quantität unserer Beratungsdienstleistungen spürbar auszubauen. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Expertise vielen weiteren Unternehmen im Produktionsstandort Deutschland auf ihrem Weg zur Klimaneutralität helfen wird. Unsere Berater und Projektleiter sind persönliche Ansprechpartner für die individuellen Fragestellungen der VEA-Mitglieder. Markttransparenz, Energiebeschaffung, Controlling und Energieeffizienz sowie die Betreuung von Managementsystemen gehören dabei zu unseren Kernaufgaben. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Projektleiter (m/w/d) für den bundesweiten Einsatz im Bereich Batteriespeicher und Photovoltaikanlagen. Aufgaben <ul> <li>Bundesweite Durchführung von Machbarkeitsstudien im Bereich Batteriespeicher und Photovoltaikanlagen</li> <li>Erstellung von Ausführungs- und Montageplänen, Stromlaufplänen und Anlagendokumentationen</li> <li>Dimensionierung elektrischer Komponenten und Ermittlung von Kabelquerschnitten</li> <li>Projektkoordination mit Auftraggebern, Netzbetreibern, Genehmigungsbehörden, Brandschutz und Installationsbetrieben</li> <li>Bauleitung vor Ort inkl. Qualitätskontrolle, Terminüberwachung und Abnahme</li> <li>Unterstützung bei Genehmigungs- und Netzanschlussverfahren</li> <li>Vorbereitung und Koordination von Anlagenzertifizierungen</li> <li>Technische Beratung der Kunden</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrungen in der Planung von elektrischen Energiespeichersystemen und/oder PV-Anlagen</li> <li>Kenntnisse relevanter Normen (u. a. VDE-AR-N-4105/4110, DIN/VDE)</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an verantwortungsvollen Projekten</li> <li>Sicherer Umgang mit Planungstools (z. B AutoCAD, E-Plan, AVA, PV*SOL)</li> <li>Bereitschaft zur gelegentlichen Baustellenpräsenz / Führerschein Klasse B </li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung – inkl. 13. und 14. Gehalt in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz und Mobilität – wir unterstützen Sie mit vielen Sozialleistungen wie vermögenswirksamen Leistungen, einer betrieblichen Altersvorsorge, einem Job-Bike, Fahrtkostenzuschüssen etc.</li> <li>Wir legen Wert auf Ihre Work-Life-Balance – 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester haben Sie zusätzlich frei, flexibles Arbeitsmodell sowie Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote – in Präsenz, als Webinar oder via E-Learning</li> <li>Gute Karrieremöglichkeiten – für Ihre individuelle Entwicklung</li> <li>Ihre Gesundheit ist uns wichtig sowie eine gute Vorsorge</li> </ul> STBL1_DE

Projektleiter (m/w/d) - Planung und Begleitung Batteriespeicher- und Photovoltaik-Projekte

Der Allgemeine Deutsche Fahrrad-Club e. V. (ADFC) ist mit mehr als 240.000 Mitgliedern und über 500 regionalen Gliederungen die größte Interessensvertretung von Radfahrer:innen weltweit. Er versteht sich als treibender Faktor für eine menschen-, standort- und klimafreundliche Mobilitätspolitik, die Lebensqualität, Sicherheit und gesellschaftlichen Zusammenhalt fördert. Außerdem berät er in Fragen rund ums Rad, gibt Tipps zu Recht, Technik und Tourismus und engagiert sich politisch auf regionaler, nationaler und internationaler Ebene für die konsequente Förderung des Radverkehrs. Ein ehrenamtlicher Vorstand führt den Verband strategisch, unterstützt von der hauptamtlichen Bundesgeschäftsstelle in Berlin-Mitte. Die Abteilung Kommunikation verantwortet den Außenauftritt des ADFC auf allen Kanälen und unterstützt die Fachabteilungen strategisch und operativ. Mit unseren Medien, Aktionen und Kooperationen erzielen wir Publikumskontakte im Millionenbereich. Für die ADFC-Bundesgeschäftsstelle suchen wir in der Abteilung Kommunikation zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n: Social Media Redakteur:in (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Verantwortung und Weiterentwicklung der Social Media Strategie auf unseren Plattformen (Facebook, Instagram, Mastodon, LinkedIn, YouTube)</li> <li>Redaktionsplanung und Erstellung von Inhalten für die verschiedenen Kanäle mit Fokus auf Ausbau von Video-Formaten</li> <li>Zielgruppengerechte Aufbereitung politischer Inhalte und Forderungen des ADFC</li> <li>Mitgestaltung von Kampagnen und Aktionen zur Steigerung der Reichweite und des Engagements</li> <li>Monitoring und Reporting zur kontinuierlichen Optimierung der Kanäle </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, digitale Medien o. ä.</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Social Media Management und der Contenterstellung</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen Grafik- und Videobearbeitung-Tools</li> <li>Interesse an Themen des ADFC und der Arbeit des Verbands</li> <li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift (Deutschkenntnisse auf Muttersprache-Niveau)</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur gelegentlichen Begleitung von Veranstaltungen am Abend und am Wochenende </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Mitwirkung am gesellschaftsrelevanten Boom-Thema Fahrrad in einem motivierten und kreativen Team</li> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Kontakt zu engagierten Aktiven, Fachleuten und politischen Akteuren in ganz Deutschland</li> <li>Förderung einer innovationsfreundlichen und feedbackorientierten Unternehmenskultur</li> <li>Ein familienfreundliches Klima: f lexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache sind für uns selbstverständlich</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und voller Ausgleich etwaiger Überstunden. Der 24. und 31. Dezember sind freie Tage</li> <li>Zusätzliche Benefits wie Bezuschussung zu Jobrad und Jobticket </li> </ul> STBL1_DE

Social Media Redakteur:in (w/m/d)

Mit mehr als 24.000 Menschen ist das Bistum Regensburg einer der größten Arbeitgeber der Region. Wir vereinen die unterschiedlichsten Berufsgruppen wie IT-Experten, Architekten, Buchhalter, Verwaltungsangestellte, pastorales Personal (m/w/x) und viele mehr um das Bistum für die Zukunft gut aufzustellen. Wir bieten interessante, moderne und vielseitige Arbeitsplätze mit flexiblen Arbeitszeiten, sowie vielen weiteren Benefits. Das Bistum Regensburg bietet in der Abteilung Pfarreienunterstützung zum Studienbeginn im September 2026 zwei Stellen für ein 3-jähriges duales Studium zum Bachelor of Arts (B.A.) Public Management an. Aufgaben <ul> <li>Wir bieten Ihnen ein anspruchsvolles, interessantes und abwechslungsreiches duales und semivirtuelles Studium in Zusammenarbeit mit der Hochschule für angewandtes Management in Ismaning</li> <li>Neben den Studieninhalten erhalten Sie in der Abteilung Pfarreienunterstützung eine umfassende fachpraktische Ausbildung</li> <li>Nach dem Studium bestehen sehr große Übernahmechancen in unserer Abteilung, z. B. in der Verwaltungskoordination &amp; Verwaltungsleitung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abitur, Fachhochschulreife oder eine vergleichbare Hochschulzulassung</li> <li>Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket </li> <li>Begeisterung sowohl für betriebswirtschaftliche als auch rechtliche Inhalte und damit verbunden Freude und Interesse am Umgang mit Gesetzestexten und Rechtsvorschiften</li> <li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Selbstständigkeit, rasche Auffassungsgabe, Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Durchhaltevermögen für das semi-virtuelle Studienkonzept</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessanter, moderner und sicherer Arbeitsplatz bei einem sozialen Arbeitgeber</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li> <li>Attraktive und faire Vergütung nach ABD</li> <li>Fort - und Weiterbildungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeversicherung, Kinderbetreuungszuschuss, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Weitere Zusatzleistungen, wie Deutschlandticket Job, Rabatte, uvm.</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Betriebswirtschaftslehre mit Branchenfokus Public Management (m/w/d) - Bachelor of Arts (B.A.)

EXPERTE (W/M/D) GESUCHT: Spezialist (W/M/D) Gebäudemanagement Standort Hünfeld (Kennziffer Z3-20260201) Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Informations-/Kommunikationstechnik gestalten wir den Digitalisierungsprozess der hessischen Landesverwaltung entscheidend mit. Entwickeln Sie mit uns innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen. HZD – FIT für unsere Zukunft. Aufgaben <ul> <li>Sie verstärken das Team des Gebäudemanagements am Standort Hünfeld und stellen durch Ihre Mitarbeit sicher, dass die Liegenschaften der HZD effizient und nachhaltig bewirtschaftet werden. Mit Ihrer Arbeit tragen Sie dazu bei, dass die HZD weiterhin ein leistungsstarker und zuverlässiger Teil der Landesverwaltung Hessen bleibt.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene einschlägige Hochschulbildung der Betriebswirtschaftslehre, der Immobilienbewirtschaftung oder eines vergleichbaren Studiengangs oder Sie besitzen gleichwertige einschlägige Fähigkeiten und Erfahrungen.</li> <li>Sie haben mehrjährige Erfahrung im Immobilienmanagement und im Gebäudemanagement.</li> <li>Sie besitzen Kenntnisse der Verwaltungsprozesse.</li> <li>Sie verfügen über Organisationswissen.</li> <li>Sie bringen gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen mit.</li> <li>Kooperationsfähigkeit, ganzheitliches Denken und Eigenverantwortung runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen vielfältigen Job mit Sinn</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Eine Stelle bis Entgeltgruppe 10 TV-H mit einem auf zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrag.</li> <li>30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche freie Tage (24.12, 31.12 und 8 Stunden Zeitguthaben)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, mit bis zu 50 % Homeoffice</li> <li>Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Corporate Benefits und vielfältige Gesundheitsangebote (JobFit, EAP Assist, EGym-Wellpass, Vorsorge)</li> <li>Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Jobticket für den ÖPNV Hessen mit Mitnahmeregelung.</li> </ul> STBL1_DE

6.592 Vollzeit Jobs