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Landesbetrieb Forst Brandenburg
locationPremnitz, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.7.2026
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Landesbetrieb Forst Brandenburg
location03185 Peitz, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.7.2026
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Kreis Gütersloh
locationGütersloh, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.7.2026
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Grone-Bildungszentren Berlin GmbH - gemeinnützig -
locationBezirk Neukölln, Berlin, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.7.2026
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Finanzamt Kassel
locationKassel, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.7.2026
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Bezirksamt Neukölln von Berlin
locationBerlin, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.7.2026
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Bezirksamt Neukölln von Berlin
locationBerlin, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.7.2026
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Medizinischer Dienst Hessen (MD Hessen)
location61440 Oberursel (Taunus), Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.7.2026
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Engfer Consulting
locationKöln, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.7.2026
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Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden
locationDresden, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.7.2026

Leitung der Abteilung Leistungen - materielle Hilfen (m/w/d)

Kreis Gütersloh
locationGütersloh, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.7.2026
Öffentlicher Dienst allgemein

Gemeinsam Zukunft vorantreiben und gestalten. Schön, dass Sie sich für eine Karriere beim Kreis Gütersloh interessieren! Bei uns sind Sie Teil einer Gemeinschaft, die aus Liebe zum Kreis die Zukunft gestaltet und gemeinsam nach vorne schaut. Deshalb bietet sich in vielen unterschiedlichen Bereichen eine Vielzahl an Jobprofilen und Themenfeldern – immer zukunftsorientiert und mit einem klaren Mehrwert für die Gesellschaft.

Gemeinsam miteinander – bei uns gewinnt das Wir.

Ihr Traumjob ist flexibel und gleichzeitig sicher? Und dabei interessant und abwechslungsreich? Dann sind Sie als Leitung der Abteilung Leistungen - materielle Hilfen (m/w/d) in unserem Dezernat Jobcenter genau richtig. Die unbefristete Stelle ist nach EG 14 TVöD / A 15 LBesG NRW vergütet.


Aufgaben
  • In dieser verantwortungsvollen Führungsposition prägen Sie die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung einer Abteilung mit rund 130 Beschäftigten in sieben Sachgebieten.
  • Sie stellen eine leistungsfähige, bürgerorientierte und rechtssichere Aufgabenwahrnehmung sicher.
  • Sie setzen Impulse für eine zukunftsorientierte Verwaltung. Dabei gestalten Sie die digitale Transformation aktiv mit, entwickeln Prozesse und Strukturen kontinuierlich weiter und fördern eine Kultur des Vertrauens, der Eigenverantwortung und des gemeinsamen Lernens.
  • Sie übernehmen Verantwortung für Mitarbeitende und Ressourcen und treffen Entscheidungen von besonderer Tragweite.
  • Sie vertreten die Abteilung überzeugend gegenüber Politik, Verwaltung, Netzwerkpartnern und der Öffentlichkeit.

Profil

Dann wachsen wir gemeinsam – bei uns gewinnt das Weiter. Als Arbeitgeber geben wir alles, damit Sie sich wohlfühlen und sich persönlich und beruflich kontinuierlich weiterentwickeln können. Natürlich gibt es Voraussetzungen. Für diese Stelle sind Sie bestens geeignet, wenn Sie

  • über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in einem für das Aufgabengebiet relevanten Fachbereich, beispielsweise im allgemeinen Verwaltungsdienst oder in den Rechtswissenschaften (2. Staatsexamen) verfügen,
  • mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung oder Erfahrung in der Leitung anspruchsvoller Projekte mitbringen,
  • es verstehen, Mitarbeitende zu motivieren, wertschätzend zu führen und gemeinsam anspruchsvolle Ziele zu erreichen,
  • über fundierte Kenntnisse im Sozialleistungsrecht, insbesondere in den Büchern SGB I, SGB II und SGB X verfügen,
  • sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsstärke auszeichnen und sicher sowie adressatengerecht auftreten,
  • kooperativ, lösungsorientiert und erfolgreich mit unterschiedlichen Interessengruppen und Hierarchieebenen zusammenarbeiten,
  • Veränderungen mit Offenheit begegnen und Entwicklungsprozesse aktiv mitgestalten,
  • auch in herausfordernden Situationen souverän handeln, fundierte Entscheidungen zeitnah treffen und neue Aufgaben mit Zuversicht angehen.

Wir bieten

Gemeinschaft und Zusammenhalt: Im Kreis Gütersloh steht das Miteinander im Mittelpunkt.

Der Kreis Gütersloh ist mehr als nur ein Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. Unsere Arbeit ist sinnstiftend, und wir verlieren das Gemeinwohl als Ziel nie aus den Augen. Unsere Kultur des Miteinanders ist geprägt von Wertschätzung, Kollegialität und Verlässlichkeit. Als Arbeitgeber bieten wir vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsangebote und Karriereoptionen, sichere Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Benefits. Und über die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf sprechen wir nicht nur – wir leben sie jeden Tag.


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