Auszubildende zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) Langenhagen, Hamburg, Gera

Die BG RCI ist ein moderner Dienstleister der gesetzlichen Unfall­versicherung. Unsere Mission: WIR HELFEN unseren Versicherten nach einem Arbeits­unfall oder einer Berufs­krankheit wieder gesund und leistungs­fähig zu werden. Von unserer Expertise profitieren ca. 38.000 Mitglieds­betriebe und 1,5 Millionen Versicherte in ganz Deutschland.

Zum 1. August 2027 bieten wir an unseren Standorten in Langenhagen, Hamburg oder Gera* einen Platz für eine

Ausbildung zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) Fachrichtung Unfallversicherung Überblick: Ihre Ausbildung bei der BG RCI

Überblick: Ihre Ausbildung bei der BG RCI
Während Ihrer dreijährigen Ausbildung bereiten wir Sie sowohl praktisch als auch theoretisch auf Ihre spätere Arbeit als Sozialversicherungsfachangestellte/-r vor. Die Ausbildung findet in unserer Verwaltung, an der Hochschule der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (HGU) in Bad Hersfeld oder Hennef sowie in der Berufsschule statt.
*Hinweis: Die Praxiseinsätze für Bewerbende für den Standort Gera werden größtenteils in Langenhagen durchgeführt.

• Versicherte betreuen: Sie stehen Versicherten und Hinterbliebenen als Ansprechperson zur Verfügung, prüfen und bearbeiten Leistungs- bzw. Entschädigungsansprüche nach Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten und steuern sowie begleiten Rehabilitationsmaßnahmen.
• Mitgliedsunternehmen beraten: Sie stehen unseren Mitgliedsunternehmen bei Fragen zur gesetzlichen Unfallversicherung, insbesondere zum Versicherungsschutz und zur Beitragsberechnung, beratend zur Seite.

• Mindestens einen mittleren Bildungsabschluss
• Selbstständigkeit und Eigeninitiative
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
• Hohe Motivation und Leistungsbereitschaft
• Flexibilität
• Interesse an rechtlichen, wirtschaftlichen und sozialen Themen

• Eine vielseitige dreijährige Ausbildung, die die Bereiche Recht und Medizin miteinander verbindet
• Qualifizierte Betreuer/-innen, die Ihnen mit all ihrem Fachwissen zur Seite stehen
• Langfristige Perspektiven mit exzellenten Chancen auf eine spätere Weiterbeschäftigung
• Eine Ausbildungsvergütung nach dem Manteltarifvertrag (MTV) für Auszubildende i.H.v. 1.567 € bis 1.680 €
• 31 Tage Urlaub und zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12.
• Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)
• Vermögenswirksame Leistungen und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die VBL
• Erstattung von Fahrt-, Unterbringungs- und Verpflegungskosten
• Ein Lernmittelzuschuss und 400 Euro Prämie bei erfolgreichem Abschluss
• Zuschuss zum Deutschland-Jobticket

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