Hausmeister (m/w/x)

Mit mehr als 24.000 Menschen ist das Bistum Regensburg einer der größten Arbeitgeber der Region. Wir vereinen die unterschiedlichsten Berufsgruppen wie IT-Experten, Architekten, Buchhalter, Verwaltungsangestellte, pastorales Personal (m/w/x) und viele mehr, um das Bistum für die Zukunft gut aufzustellen. Wir bieten interessante, moderne und vielseitige Arbeitsplätze mit flexiblen Arbeitszeiten sowie vielen weiteren Benefits.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Hausmeister (m/w/x)

Vollzeit (39 Std. / Woche), unbefristet

Bischöfliches Ordinariat Regensburg – Hauptabteilung Seelsorge

Diözesan-Exerzitienhaus Johannisthal

Referenz-Nr.: 1018_HausJohannisthal_Hausmeister.ext

Aufgaben

• Betreuung, Überwachung und Instandhaltung der Gebäude, technischen Anlagen und Außenanlagen
• Erkennen und Beheben von Störungen sowie Planung und Koordination notwendiger Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen
• Durchführung und Dokumentation gesetzlicher Prüfungen und Kontrollen sowie Sicherstellung der Betriebs- und Verkehrssicherheit
• Erfassung und Dokumentation von Energie- und Verbrauchsdaten sowie Unterstützung im Energie- und Ressourcenmanagement
• Sicherstellung von Winterdienst, Grünpflege und sonstigen Arbeiten zur Pflege und Sicherheit des Außengeländes
• Technische Betreuung von Veranstaltungen und Tagungsräumen einschließlich Auf- und Abbau
• Übernahme von Rufbereitschaften sowie Fahr-, Abhol- und Entsorgungsdiensten

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Handwerksberuf
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem technischen Handwerksberuf
• IT-Kenntnisse wünschenswert
• Kommunikationsfähigkeit, organisatorische Fähigkeiten, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Ausführung von Winterdiensten
• Gültiger Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft für Fahrdienste
• Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der katholischen Kirche

Wir bieten

• Interessanter, moderner und sicherer Arbeitsplatz bei einem sozialen Arbeitgeber
• Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)
• Attraktive und faire Vergütung nach ABD
• 30 Tage Urlaub und 24.12., 31.12. und Faschingsdienstag zusätzlich frei
• Fort - und Weiterbildungsangebote
• Betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeversicherung, Kinderbetreuungszuschuss
• Weitere Zusatzleistungen, wie Deutschlandticket,Job Rabatte, uvm.

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