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Mitarbeiter/in (w/m/d) Abwasser und Umwelttechnik

VeröffentlichtVeröffentlicht: 10.8.2026
Öffentlicher Dienst allgemein

Als lebendige und innovative Stadt mit über 85.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben.

Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:

Mitarbeiter/in (w/m/d) Abwasser und Umwelttechnik

39,0 Std./Woche, Entgeltgruppe 6 TVöD


Aufgaben
  • Eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige handwerkliche Berufsausbildung
  • Führerschein Klasse C
  • Physische und psychische Belastbarkeit (keine Berührungsängste gegenüber Schmutz, Gerüchen und beengten Arbeitsumgebungen)
  • Wünschenswert sind: Führerschein der Klasse CE und Nachweis der Berufskraftfahrerqualifikationsmodule (95) bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren

Die Bereitschaft zur turnusmäßigen Rufbereitschaft auch außerhalb der regulären Dienstzeiten sowie zur Teilnahme an Weiterbildungen und Seminaren wird vorausgesetzt.

Wichtige Kompetenzen

  • Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Kundenorientierung
  • Fachkompetenz

Profil

Zum Betriebsamt der Stadt Norderstedt gehört einer der modernsten Betriebshöfe Schleswig-Holsteins mit über 200 Mitarbeitenden in den Bereichen Stadtentwässerung, Abfallbeseitigung, Stadtreinigung, Straßenunterhaltung, Fuhrpark, Grünunterhaltung und Inklusion.

Die Stadtentwässerung als Teil des Betriebshofs übernimmt mit ihren über 25 Mitarbeitenden die Reinigung und Wartung der abwassertechnischen Anlagen im gesamten Stadtgebiet Norderstedt und gewährleistet damit nach den allgemein anerkannten Regeln der Technik sowie unter Berücksichtigung umweltrelevanter Aspekte einen reibungslosen Betrieb des über 520 km langen Kanalnetzes. Zu den abwassertechnischen Anlagen zählen u. a. auch Pumpwerke, Regenrückhaltebecken, Entwässerungsgräben und vieles mehr.

Die Sielbereitschaft der Stadtentwässerung stellt sicher, dass bei unvorhersehbaren Ereignissen und aufgetretenen Schadensfällen rund um die Uhr an 365 Tagen im Jahr ein zuverlässiger Ansprechpartner verfügbar ist und mögliche Störungen und Ursachen beseitigt werden.

Du möchtest gerne Teil des motivierten, dynamischen und lösungsorientierten Teams werden und übernimmst gerne Verantwortung in deinem Tätigkeitsfeld? Dann bewirb dich noch heute bei uns.

Dich erwartet ein Arbeitsumfeld in Form von Jobrotation, da kein Tag dem anderen gleicht. Du wirst flexibel und individuell in mehreren Tätigkeitsbereichen der Stadtentwässerung eingesetzt, übernimmst in Eigenverantwortung oder im Team alle anfallenden Aufgaben und kannst dein Wissen stetig durch neue Erfahrungen in den verschiedenen Bereichen erweitern.

Wesentliche Aufgaben der Stelle sind:

  • Verantwortung im Stadtgebiet: Du übernimmst die fachgerechte Reinigung, Wartung und Pflege aller abwassertechnischen Anlagen im gesamten Stadtgebiet Norderstedt – unterstützt durch modernste Fahrzeuge und Spezialgeräte
  • Smart Working / Digitaler Arbeitsplatz: Du arbeitest aktiv am digitalen Katasterwesen mit. Schäden und Zustände dokumentierst du direkt vor Ort per Tablet oder Bordcomputer in unseren Geoinformationssystemen (GIS).
  • Vorausdenken und Planen: Du wirkst an der effizienten Tourenplanung mit, um Reinigungsintervalle optimal zu planen und einzuhalten und im Ernstfall schnell am Einsatzort zu sein
  • Technisches Handwerk: Bei Störungen oder Schäden an den abwassertechnischen Anlagen packst du tatkräftig an und sorgst für eine schnelle und fachgerechte Beseitigung
  • Einsatz für die Gemeinschaft: Du unterstützt unser Team im Rahmen von Rufbereitschaften (auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten), um Norderstedt z. B. bei Starkregenereignissen abzusichern

Wir bieten
  • Zuschuss für ÖPNV
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fortbildung und Weiterqualifizierung
  • Flexible Arbeitszeitregelungen
  • Gute Ausbildungsmöglichkeiten
  • Tarifgerechte Bezahlung
  • Chancengleichheit und Integration
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf

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