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Unsere stationären Wohngruppen sind nachbarschaftlich organisiert – nah beieinander, gut vernetzt und auf gemeinschaftliches Arbeiten ausgelegt. Dieses besondere Umfeld schafft ein stabiles Zuhause für Kinder und Jugendliche – und bietet zugleich ein starkes Miteinander im Team. Klingt gut? Finden wir auch. Sei Teil dieser wichtigen Aufgabe und vervollständige unser Team! Aufgaben Unterstützung: Du begleitest Kinder und Jugendliche im Alltag – sei es beim Aufstehen, in der Freizeit oder bei alltäglichen Herausforderungen. Du bist da, wenn sie Fragen haben – persönlich oder schulisch –, gibst Orientierung, stärkst ihr Selbstvertrauen und förderst ihre individuelle Entwicklung. Dokumentation: Ob bei Hilfeplangesprächen oder in alltäglichen Situationen: Du dokumentierst professionell und sorgfältig, damit wir als Team – und auch externe Stellen – den Betreuungsverlauf nachvollziehen und gemeinsam weiterentwickeln können. Teamgeist: Als verlässliche Ansprechperson arbeitest du eng mit Kolleg*innen, Familien und Institutionen zusammen. Dein Teamgeist, deine Kommunikationsstärke und deine Offenheit sind dabei genauso wichtig wie dein fachliches Know-how. Einsatzbereitschaft: Ob früh, spät oder irgendwo dazwischen - im Schichtdienst genießt du flexible Arbeitszeiten abseits des typischen 9-to-5. Profil Qualifikationen: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (kirchlich anerkannte*r Heimererzieher*in, Heilpädagog*in o. Ä.), konntest idealerweise Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sammeln und besitzt den Führerschein der Klasse B. Engagement: Du traust dir zu, anspruchsvolle Situationen sicher und lösungsorientiert zu meistern und gehst dabei mit Engagement und Fachlichkeit an deine Aufgaben heran. Teamgeist: Du bist Teil eines motivierten Teams, das sich gegenseitig stärkt und auf Augenhöhe zusammenarbeitet. Du bringst dich in Fallbesprechungen, Supervisionen und konzeptionellen Prozessen ein – mit Offenheit und Reflexionsbereitschaft. Wir bieten Sicherheit: Eine Vergütung gemäß Kirchlichem Tarifvertrag Diakonie (<a href="https://www.jobs-karriere-ngd.de/assets/jobs-karriere-ngd/Files/KTD-2025_angepasst.pdf" target="_blank">KTD</a>) inkl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage geben dir die persönliche Sicherheit, die du verdienst. Sinn &amp; Verantwortung: Du leistest einen wichtigen Beitrag für die Gemeinschaft und erlebst direkt, wie deine Arbeit das tägliche Leben unserer Kinder und Jugendlichen bereichert. Wertschätzung &amp; Anerkennung: Du wirst herzlich in unser Team aufgenommen und hast die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen - zusätzlich erwarten dich finanzielle Zeitzulagen als Anerkennung für deinen Schichtdiensteinsatz. Perspektive &amp; Entwicklung: Deine persönliche Weiterentwicklung und fachliche Sicherheit sind uns wichtig - durch ein vielfältiges internes Fortbildungsangebot (z. B. Umgang mit psychischen Störungsbildern) fördern wir dein Know-how. Extras: Bei uns erhältst du einen Zuschuss zum Firmenfitnessnetzwerk EGYM Wellpass sowie zum Jobticket. Zusätzlich bieten wir Dienstradleasing über JobRad und Rabatte über corporate benefits – ganz nach deinem Bedarf. Die NGD steht für Gemeinschaft, Vielfalt und Sicherheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, die unsere menschlichen und diakonischen Werte teilen. Daraus leiten wir unser Handeln ab und unterstützen die uns anvertrauten Menschen bei der Verwirklichung von Selbstbestimmung, Gleichstellung und Teilhabe an der Gesellschaft. STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) - Stipsdorf

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nach­haltige Standards in den Bereichen öffent­liches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunfts­orientiert. Sie suchen einen neuen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben? Dann starten Sie in unserem Bereich Gebäudebewirtschaftung Ihre Karriere! Eingesetzt werden Sie im Betriebshof Fockbek. Von dort aus starten Sie täglich zu den Liegen­schaften. Dies geschieht oftmals in Alleinarbeit. Aufgaben <ul> <li>Sie begehen täglich die BOS-Funkanlagen, kontrollieren dabei gewissenhaft die technischen Anlagen Ihrer Liegenschaften nach Checklisten und sind stets aufmerksam für den allgemeinen Zustand im Innen- und Außenbereich</li> <li>Sie beheben Störungen, beispielsweise durch: - Auswechseln von Leuchtmitteln und Leuchten - Instandsetzung und regelmäßige Überprüfung von Notstromaggregaten auf Funktion und Betriebsbereitschaft - Zaunreparaturen</li> <li>Sie begleiten beauftragte Fremdfirmen, weisen diese ein, überprüfen die Qualität der Arbeit und gewähren Zugang zu BOS-Anlagen</li> <li>Sie behalten die Verkehrssicherungspflicht dieser BOS-Anlagen im Blick, sorgen sich um den Gesamtzustand und führen die Außenanlagenpflege selbst durch</li> <li>Sie übernehmen eigenständig Kleinreparaturen und Prüfungen an Elektroanlagen in sämtlichen Liegenschaften des Landes, z. B. Polizei, JVA, Finanzamt, LKN</li> <li>Zur täglichen Arbeitsplanung kommunizieren Sie intern mit Ihrer Führungskraft sowie Kollegen (m/w/d) und stimmen sich mit dem anfordernden Bereich ab</li> <li>Sie dokumentieren Ihre Arbeiten digital und verwenden dazu unser Liegenschafts­verwaltungs­programm und arbeiten zielorientiert mit den gängigen MS-Office-Programmen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektroinstallation</li> <li>Sicheres und verbindliches Auftreten sowie die Bereitschaft, sich in fremde Arbeitsabläufe einzuarbeiten</li> <li>Sie sind kommunikativ, aufgeschlossen und zeigen eine ausgeprägte Teamfähigkeit</li> <li>Sie gehen eigenständig mit offenen Augen und Ohren durch die Liegenschaften und bewältigen Ihre Aufgaben überwiegend alleine mit besonderer Gründlichkeit</li> <li>Hohe körperliche Belastbarkeit und die Bereitschaft, regelmäßig praktische Tätigkeiten über­wiegend im Außenbereich zu erledigen</li> <li>Sicheren Umgang in der Anwendung von MS-Office-Programmen</li> <li>Führerschein der Klasse BE und Bereitschaft zu Dienstfahrten innerhalb Schleswig Holsteins</li> <li>Erweitertes Führungszeugnis</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle bei 38,7 Wochenstunden in Vollzeit</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L E 6 </li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen</li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschlandticket als GMSH-18-Euro-Ticket sowie Fahrradleasing</li> <li>Zahlreiche Sportangebote durch eine Partnerschaft mit Hansefit, Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Bewerbungen schwer­behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Servicemonteur (m/w/d) für BOS- und Elektroanlagen

Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist ein diakonischer Komplexträger mit ca. 4.000 Mitarbeitenden und Beschäftigten. In über 110 Einrichtungen leistet er wichtige Dienste für ca. 4.500 Menschen aller Altersgrup­pen mit psychischen Störungen, mit Suchtverhalten und mit Behinderungen durch professionelle Begleitung, Behandlung, Beratung, Betreuung, Pflege und Schutz. Wir suchen Sie für unseren Funktionsbereich Technik &amp; Wirtschaftsbetriebe in 24635 Rickling ab sofort als Bauprojektmanager (m/w/d) Schwerpunkt Instandhaltung und Investitionsplanung Referenz 1152 | unbefristet | Vollzeit In der Abteilung Baumanagement planen wir Neubauten und Instandhaltungen für den gesamten Landesverein. Zusammen verantworten wir eine qualitativ hochwertige, wirtschaftliche und nachhaltige Umsetzung unserer Arbeiten. Bei uns sind Sie nicht nur Teil eines Teams, sondern Teil einer starken Gemeinschaft. Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung - für unsere Liegenschaften und für die Menschen, die dort leben und arbeiten. Aufgaben <ul> <li>Entwicklung, Planung und Steuerung von kleineren Bauprojekten im Bereich Neubau, Instandhaltung, Sanierung und Modernisierung - von der Vorplanung bis zum Abschluss</li> <li>Fachliche Überwachung, Steuerung und Kontrolle externer Planungs- und Bauleistungen sowie Koordination mit Architekten und Fachplanern bei größeren Projekten</li> <li>Mitwirkung an der strategischen Investitionsplanung und Entwicklung von Rahmenkonzepten sowie baubezogenen Standards</li> <li>Ermittlung der Bedarfe und Anforderungen der Nutzer*innen in enger Abstimmung mit internen Fachabteilungen</li> <li>Entwicklung von Konzepten und Entwurfsplanungen</li> <li>Prüfung und Controlling baurechtlicher Vorgaben, Sicherheits-, Hygiene- und Planungsvorschriften und weiterer Regelungen</li> <li>Durchführung von Kostenkalkulationen, Bauprojektcontrolling sowie Realisierung des Bauprojektmanagements mit regelmäßiger Projektberichterstattung gegenüber der Abteilungsleitung und relevanten Gremien</li> <li>Betreuung der Liegenschaften und Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Nachhaltigkeitsmanagements </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens, alternativ eine vergleichbare Qualifikation (z. B. staatlich geprüfte/r Techniker/in Fachrichtung Bautechnik)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahru ng in der Projektleitung von Hochbau- oder Instandhaltungsmaßnahmen, idealerweise im sozialen oder öffentlichen Bereich</li> <li>Sicherer Umgang mit baurechtlichen, sicherheitstechnischen und planungsrechtlichen Vorgaben</li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Fachplanern</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Projektmanagementmethoden, Kostenplanung und Baucontrolling</li> <li>Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, Organisationsvermögen und lösungsorientiertes Denken</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub</li> <li>Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung</li> <li>Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen </li> <li>Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur</li> <li>Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke</li> <li>Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)</li> </ul> * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter <a href="https://www.attraktiver.de/" target="_blank">attraktiver.de</a> STBL1_DE

Bauprojektmanager (m/w/d) Schwerpunkt Instandhaltung und Investitionsplanung

Teilhabeplaner*in Kreis Steinburg 25 Itzehoe, Deutschland Andere | Festanstellung Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Teilhabe in der Abteilung „Sozialpädagogik“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (90 % bzw. 35,1 Wochenstunden) als Teilhabeplaner*in (EG S12 TVöD-SuE) zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Wir über uns: Beim Kreis Steinburg werden die Aufgaben der Eingliederungshilfe für alle Kinder und Erwachsenen mit Behinderungen in einer Organisationseinheit, dem Amt für Teilhabe, durchgeführt. Ziel ist, den im Kreis Steinburg lebenden Menschen mit (drohenden) Behinderungen die gleichberechtigte Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu ermöglichen und diese zu fördern. Das multiprofessionelle Team besteht aus pädagogischen Fachkräften (m/w/d) bzw. Verwaltungsfachkräften (m/w/d) und es wird Wert auf ein kollegiales Arbeitsklima und ein unterstützendes Miteinander gelegt. Variierende Sachverhalte und die Tätigkeiten im Innen- und Außendienst machen die Arbeit interessant und abwechslungsreich. Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Gesamt-/Teilhabe- bzw. Hilfeplanverfahren für Menschen mit Behinderungen nach dem SGB IX bzw. SGB VIII u. a. mit individueller Bedarfsermittlung nach der Internationalen Klassifikation der Funktionsfähigkeit, Behinderung und Gesundheit (ICF) und Anbahnung bedarfsgerechter Maßnahmen</li> <li>(Erst-)Beratung von Hilfesuchenden bzw. Sorgeberechtigten, Abgrenzung zu vorrangigen Leistungen und ggf. Wegweisung</li> </ul> Profil Voraussetzung für die Stelle ist <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Bachelor) der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder eines vergleichbaren Studienganges</li> <li>Grundkenntnisse über die verschiedenen Krankheitsbilder und Behinderungsarten</li> <li>selbstständige, lösungs- und ressourcenorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamgeist Für die Bewerbung sind sozialpädagogisches Fachwissen SGB IX und SGB VIII von Vorteil.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li> <li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li> </ul> STBL1_DE

Teilhabeplaner*in

Die Kassenzahnärztliche Vereinigung Schleswig-Holstein ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und Repräsentantin der Selbstverwaltung der schleswig-holsteinischen Vertragszahnärzteschaft. Sie vertritt die Interessen ihrer rund 2.200 Mitglieder. Ihr obliegt die Sicherstellung der ambulanten zahnmedizinischen Versorgung der gesetzlich krankenversicherten Patientinnen und Patienten in Schleswig-Holstein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für eine/n Abteilungsleiter/in (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen idealerweise in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>Personelle und fachliche Leitung der Finanzabteilung</li> <li>Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse in der Finanzabteilung</li> <li>Überwachung und Unterstützung der laufenden Finanzbuchhaltung unter Berücksichtigung der Rechtsvorschriften</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses</li> <li>Mitwirkung bei der Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen durch externe Wirtschaftsprüfer, die Aufsichtsbehörde, das Finanzamt oder die Deutsche Rentenversicherung</li> <li>Aufbereitung von Statistiken und Auswertungen auf Anforderung für den Vorstand und die kaufmännische Leitung</li> <li>Unterstützung der kaufmännischen Leitung hinsichtlich Themen Haushaltsplanung, Steuern, Finanzanlagen und Versicherungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen</li> <li>Ein sehr gutes Zahlenverständnis, ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine äußerst strukturierte und zielorientierte Vorgehensweise</li> <li>Sehr gute EDV- und MS-Office Kenntnisse und Kenntnisse einer Buchführungssoftware idealerweise mit Varial World Editon</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke sowie Eigeninitiative und Zuverlässigkeit</li> <li>Selbstständige, kooperative und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Engagement und Genauigkeit</li> <li>Führungserfahrung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen vielseitigen, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsbereich</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Kurze Entscheidungswege und ein teamorientiertes Miteinander</li> <li>Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>30 Tage Jahresurlaub plus Heiligabend und Silvester frei</li> <li>Gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze auf dem Grundstück</li> <li>Hauseigene Kantine</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>LOCALBENEFITS Sachbezugskarte</li> </ul> STBL1_DE

Abteilungsleiter/in (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nach­haltige Standards in den Bereichen öffent­liches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunfts­orientiert. Sie suchen einen neuen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben in einem Umfeld mit mobilen Arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen? Dann starten Sie bei der GMSH in unserem Bereich Landesbau Ihre Karriere! Sie übernehmen die Projektleitung und -steuerung von Um- und Neubauprojekten für die Landespolizei sowie für das Landesamt zur Unterbringung von Flüchtlingen (LAzUF) Aufgaben <ul> <li>Sie haben den Überblick über verschiedene Projekte mit unterschiedlichen Projektphasen, z. B. Projektstufen 1–5 gemäß AHO-Projektmanagement in der Bau- und Immobilienwirtschaft sowie der Leistungsphasen 1–9 gemäß HOAI</li> <li>Sie definieren die Projektanforderungen als Bauherrenvertretung und haben Bauherrenfunktion</li> <li>Zudem beauftragen und koordinieren Sie die internen sowie externen Ingenieurleistungen und erarbeiten die Konzept- und Projektplanung</li> <li>Darüber hinaus betreuen Sie große Baumaßnahmen, Sanierungen, Modernisierungen, Neubauten, Erweiterungsbauten sowie Brandschutzmaßnahmen, dazu zählen u. a. Aufgaben wie: <ul> <li>Formulierung und Zusammenstellung von Bauherrenanforderungen</li> <li>Beratung der Bedarfsträger zum Verfahren sowie Unterstützung bei der Bedarfsklärung hinsichtlich Kosten, Termine, Qualitäten / Leistung</li> <li>Erstellung des Projektstrukturplans mit definierten Leistungs- bzw. Arbeitspaketen sowie dessen kontinuierliche Aktualisierung</li> <li>Vorbereitung der Auftragsunterlagen, Angebotswertungen mit Prüfung der Vergabevorschläge und Auftragsvergabe</li> <li>Teilnahme an Gebäudebegehungen</li> <li>Abnahme von Bauleistungen und Planungsleistungen </li> <li>Durchsetzung bzw. Veranlassung der Durchsetzung vertraglicher Leistungen gegenüber den freiberuflich Tätigen </li> <li>Prüfung von Nachträgen und Rechnungen der freiberuflich Tätigen</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes baubezogenes Hochschulstudium oder ein vergleichbarer Hochschul­abschluss einer baubezogenen Fachrichtung</li> <li>Berufserfahrung in der Steuerung und Koordinierung von großen Bauvorhaben, vorzugsweise im öffentlichen Bauwesen</li> <li>Erfahrung mit dem Bau von Polizeidienststellen, Einsatztrainingsstätten sowie Unterkunfts- und Servicegebäuden des LAzUF</li> <li>Führerschein der Klasse B / 3 sowie die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen innerhalb Schleswig-Holsteins</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns <ul> <li>Erfahrung in der Projektsteuerung, Steuerung von Kosten, Terminen und Qualitäten</li> <li>Erfahrung in der Führung und Überwachung der Vertragserfüllung von freiberuflich Tätigen bzw. interdisziplinärer Projektteams</li> <li>Erfahrung und Kenntnisse in der Gebäude-Zertifizierung</li> <li>Erfahrung in VOB und HOAI sowie mit öffentlichem Vergaberecht</li> <li>Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität, Belastbarkeit, Organisationsgeschick sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache (C1)</li> <li>Verantwortungsbereitschaft und die Fähigkeit, kleine Teams zu führen</li> <li>Bereitschaft zur Qualifizierung zur Projektleitung (m/w/d)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist</li> <li>Dienstort Kiel, Lübeck, Neumünster, Schleswig sowie mobiles Arbeiten</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L E 12 bis E 13 (je nach persönlichen Voraussetzungen)</li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen</li> <li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei</li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschlandticket als GMSH-18-Euro-Ticket sowie Fahrradleasing</li> <li>Zahlreiche Sportangebote durch eine Partnerschaft mit Hansefit, Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Projektleiter (m/w/d) im Bereich Sicherheit und Zuwanderung

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nach­haltige Standards in den Bereichen öffent­liches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunfts­orientiert. Sie begeistern sich für administrative Tätigkeiten und möchten Ihr Organisations- und Kommunikationsgeschick sowie Ihre sorgfältige Arbeitsweise optimal bei der Bearbeitung und Zuarbeit einbringen? Dann sind Sie in unserem Team der Fachgruppe Landesweite Instandhaltung genau richtig! Als technischer Sachbearbeiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Instandhaltung können Sie ihre Affinität für Technik bei der Recherche von Materialbeschaffungen sowie in der Mängelverfolgung, z. B. bei Reklamationen, einbringen. Darüber hinaus sind Sie die zentrale Ansprechperson in der eigenen Fachgruppe und stehen im regelmäßigen Austausch mit externen Lieferanten. Sie werden in unserem Geschäftsbereich Gebäudebewirtschaftung, Fachbereich Landesweite Bewirtschaftungsaufgaben zum nächstmöglichen Zeitpunkt eingestellt. Mobile Arbeit ist ein fester Bestandteil unserer flexiblen Arbeitswelt. Daher können wir Ihren Dienstort in Bad Segeberg flexibel um weitere Bürostandorte in Schleswig-Holstein ergänzen und flexibel an Ihre individuellen Bedürfnisse und Wünsche anpassen. Aufgaben <ul> <li>Die Recherche von Materialbeschaffungen für Instandhaltungsmaßnahmen der eigenen Fachgruppe inkl. Angebotseinholung, Beauftragung und Mängelverfolgung obliegt Ihnen.</li> <li>Sie sind verantwortlich für eine einfache Lagerhaltung inkl. Annahme von Waren, Warenverräumung sowie für Reklamationen</li> <li>Die Dokumentation interner Aufträge, z. B. Einscannen von Lieferscheinen etc., legen sie rechtssicher ab</li> <li>Die Durchführung administrativer Bürotätigkeiten beinhaltet wie z. B.: <ul> <li>Fuhrparkmanagement (Pflege der Kilometerstände, Organisation von Inspektionen und TÜV etc.) </li> <li>Organisation von Dienstreisen</li> <li>Postorganisation</li> <li>Anfertigung von Bestellurkunden</li> <li>Besprechungsraummanagement (Vor- und Nachbereitung sowie Terminkoordination)</li> <li>Entsorgungskoordination (Entsorgung von Feuerlöschmitteln oder Grünabfall)</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Bürokauffrau, Verwaltungsfachangestellte oder eine technische Ausbildung mit mehrjähriger kaufmännischer Erfahrung im Aufgabenspektrum</li> <li>Berufserfahrung im Themenfeld technische Anlagen bzw. technische Gebäudeausrüstung oder als technischer Einkäufer (m/w/d)</li> <li>Sie haben die Bereitschaft, sich mit technischen Abläufen auseinanderzusetzen</li> <li>Sie bringen ein technisches Verständnis für z. B. Tor- und Türtechnik, Feuerlöschtechnik, Heizungs- und Sanitärtechnik sowie Elektro mit</li> <li>Sie sind strukturiert und genau in Ihrer Arbeitsweise und behalten stets den Überblick sowie besitzen eine gute Organisationsstruktur</li> <li>Sie besitzen ausgeprägte Kompetenzen in der Onlinerecherche sowie in der Auftragsabwicklung</li> <li>Sie ergreifen Initiative und besitzen eine eigenverantwortliche Arbeitsweise bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben und Ziele</li> <li>Sie kommunizieren klar, präzise und verständlich in Wort und Schrift in deutscher Sprache mit Handwerkern und Lieferanten</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen und Fortbildungen</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns <ul> <li>Sie besitzen Durchsetzungsvermögen bei Gegenwind, berücksichtigen dabei aber auch die Bedürfnisse aller Beteiligten</li> <li>Sie sind flexibel, können sich auf verschiedene Situationen einstellen und arbeiten lösungsorientiert</li> <li>Sie haben Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht (VOL) </li> <li>Sie können die Anwendung des 10-Finger-Schreibsystems</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist</li> <li>Dienstort Bad Segeberg sowie mobiles Arbeiten</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L E 6 </li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen</li> <li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei</li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschlandticket als GMSH-18-Euro-Ticket sowie Fahrradleasing</li> <li>Zahlreiche Sportangebote durch eine Partnerschaft mit Hansefit, Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Instandhaltung

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nachhaltige Standards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunftsorientiert. Sie suchen einen neuen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben in einem Umfeld mit mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen? Dann starten Sie bei der GMSH in unserem Bereich Bundesbau Ihre Karriere! Als Ingenieur (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) sind Sie zuständig für die Planung und Durchführung von Sanierungs-, Modernisierungs- und Neubaumaßnahmen. Sie unterstützen damit die Sicherheit der baulichen Infrastruktur des Bundes in Schleswig-Holstein. Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung von Hochbaumaßnahmen des Bundes (z. B. Bundeswehr, Bundes­polizei, Zoll, THW, DWD, KBA u. a.)</li> <li>Verantwortung als Objekt- und Bauleitung: zentrale Ansprechperson für Auftraggeber, Koordination interner Fachbereiche sowie Steuerung externer Planungsbüros</li> <li>Baufachliche Beratung und Klärung eingehender Aufträge</li> <li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungs­unterlagen nach VOB, Einholung und Auswertung von Angeboten sowie Vorbereitung der Vergabe</li> <li>Prüfung von Aufmaßen und Rechnungen sowie Durch­führung von Abnahmen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Hochbau / Architektur oder Bauingenieur­wesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation <ul> <li>Alternativ: staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) Hochbau</li> </ul> </li> <li>Kenntnisse in einem AVA-Programm</li> <li>Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht</li> <li>Kenntnisse im anzuwendenden Bau- und Baunebenrecht</li> <li>Sie kommunizieren klar, präzise und verständlich in Wort und Schrift in deutscher Sprache</li> <li>Erfolgreiches Bestehen der Sicherheits­überprüfung nach § 15 Abs. 2 VSA SH innerhalb der Probezeit</li> <li>Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Schleswig-Holsteins</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns <ul> <li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten und Belastbarkeit unter Termin­druck</li> <li>Erfahrung mit den Themen Barrierefreiheit, nachhaltiges Bauen oder Energie­beratung</li> <li>Erfahrung in der Planung und Durchführung von Bau­vorhaben</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden, welches grundsätzlich teil­zeit­fähig ist</li> <li>Dienstort Eutin sowie mobiles Arbeiten</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV‑L E 9b bis E 12 (je nach persönlicher Qualifikation)</li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tarif­erhöhungen</li> <li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei</li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschlandticket als GMSH-18-Euro-Ticket sowie Fahrrad­leasing</li> <li>Individuelle Einarbeitung sowie breit gefächerte Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote durch eine Partner­schaft mit Hansefit sowie eine betriebliche Alters­vorsorge </li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Bewerbungen schwer­behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Ingenieur oder staatl. geprüfter Techniker (m/w/d) im Bereich Hochbau

Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist ein diakonischer Komplexträger mit ca. 4.000 Mitarbeitenden und Beschäftigten. In über 110 Einrichtungen leistet er wichtige Dienste für ca. 4.500 Menschen aller Altersgrup­pen mit psychischen Störungen, mit Suchtverhalten und mit Behinderungen durch professionelle Begleitung, Behandlung, Beratung, Betreuung, Pflege und Schutz. Wir suchen Sie für unseren zentralen Funktionsbereich Technik &amp; Wirtschaftsbetriebe in 24635 Rickling zum 01.01.2026 als Elektroinstallateur (m/w/d)für die Haustechnik Schwerpunkt Energie und Gebäudetechnik unbefristet in Vollzeit | Referenz 1161 In der Abteilung Technik &amp; Wirtschaftsbetriebe werden sowohl operative Aufgaben – wie Elektroinstallationen sowie Gebäude- und Energietechnik – übernommen, als auch die reibungslose Funktion sämtlicher technischer Einrichtungen sichergestellt. Damit tragen wir maßgeblich dazu bei, dass wirtschaftliche und betriebliche Prozesse zuverlässig laufen. Bei uns sind Sie nicht nur Teil eines Teams, sondern Teil einer starken Gemeinschaft. Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung – für Technik, für Menschen und für eine zukunftsorientierte Entwicklung. Aufgaben <ul> <li>Beseitigung von Störungen an Elektro-, Heizungs-, Sanitär- und Klimaanlagen</li> <li>Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an technischen und sicherheitsrelevanten Anlagen</li> <li>Unterstützung im Bereich Hebe- und Kläranlagen</li> <li>Ausführung technischer Arbeiten aller Art, insbesondere im Bereich Elektrotechnik</li> <li>Teilnahme am technischen Bereitschaftsdienst im gesamten Landesverein</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Haustechnik, idealerweise in der Störungsbeseitigung und Instandhaltung von Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Elektroanlagen</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst</li> <li>Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub</li> <li>Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung</li> <li>Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen </li> <li>Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur</li> <li>Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke</li> <li>Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)</li> </ul> * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter <a href="https://www.attraktiver.de/" target="_blank">attraktiver.de</a> STBL1_DE

Elektroniker/in (m/w/d) für die Haustechnik

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und stehen bei der digitalen Transformation mit umfassendem Know-how zur Seite. Techniker Maschinenbau als ehemaliger Soldat (m/w/d) Kiel Aufgaben Das ist zukünftig dein Job <ul> <li>Konstruktion und Zeichnungserstellung komplexer Systeme</li> <li>Arbeitsvorbereitung oder Fertigungssteuerung</li> <li>Projektierung oder Projektkoordination</li> <li>Technische Systemlogistik</li> <li>Versuchstechnik</li> <li>Qualitätssicherung/Qualitätsmanagement</li> <li>Technische Dokumentation/technische Redaktion</li> </ul> Das erwartet dich bei uns <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Bis zu 30 Tage Urlaub</li> <li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Sonderurlaub für wichtige private Anlässe, z. B. Hochzeit, Umzug, Geburt</li> </ul> Profil Das bringst du mit <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum:zur staatlich geprüften Techniker:in oder abgeschlossenes Ingenieursstudium der Maschinentechnik, Elektrotechnik oder Mechatronik</li> <li>Erfahrung als Zeitsoldat:in in der Wartung und Instandsetzung/Prüfung von Militärfahrzeugen, Militärflugzeugen oder von Marineschiffen</li> <li>Flexibilität und gute kommunikative Fähigkeiten</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

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