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Die Senioren Häuser der Stadt Gelsenkirchen sind eine eigenbetriebsähnliche Einrichtung im Konzern Stadt Gelsenkirchen und beabsichtigen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehreren Stellen als Ergotherapeutin / Ergotherapeut (w/m/d) unbefristet mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 39 Stunden in der Tagespflege und in den Seniorenhäusern zu besetzen. • Soziale Betreuung der Gäste anhand deren individueller physischen und psychosozialen Bedürfnisse. • Sicherstellung der Organisation, Planung, Durchführung und Prüfung der therapeutischen Maßnahmen im Bereich des Sozialen Dienstes. • Fachgerechte und motivierende Anleitung der unterstellten Beschäftigten durch zweckmäßige Personaleinsatzplanung und Arbeitsablaufgestaltung unter Berücksichtigung der betrieblichen Belange. • Umsetzung eines bedarfsgerechten und bewohnerorientierten Therapiekonzeptes und des Pflegeleitbildes. • Beratung der Bewohnerinnen und Bewohner, Angehörigen und Betreuer. Ihr Anforderungsprofil: • Abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut (w/m/d) • Erste Berufserfahrung in der Altenpflege erwünscht • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen • Empathie und Verantwortungsbewusstsein • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Ergotherapie • Eine verantwortungsvolle, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten und dynamischen Team. • Einen Arbeitsplatz in einer unbefristeten Vollzeitstelle. • Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) unter Eingruppierung in die EGr. 9b TVöD. • Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Eine betriebliche Gesundheitsvorsorge mit Sport- und Fitnessangeboten • Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf • Eine gute betriebliche Altersvorsorge • Ein kostengünstiges Firmenticket für den ÖPNV Eine Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich. Hierbei ist jedoch eine vollständige zeitliche Abdeckung der Arbeitszeit durch die Dienstkräfte zu gewährleisten. Grundsätzliche Anmerkungen zu Bewerbungen: Gelsenkirchen ist eine weltoffene und vielfältige Stadt. Diese Vielfalt soll sich in der Verwaltung widerspiegeln, um die Dienstleistungen für unsere Bürgerinnen und Bürger optimal erbringen zu können. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden gemäß des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplans der Stadtverwaltung Gelsenkirchen bevorzugt berücksichtigt. Die Position ist - je nach Art der Behinderung – auch für Schwerbehinderte geeignet.

Ergotherapeut (w/m/d) (Ergotherapeut/in)

Die Gemeinde Schwaikheim liegt am Eingang des Remstals nur 18 Kilometer von Stuttgart-Mitteentfernt und hat direkten Anschluss an die Bundesstraße B 14 sowie die S-Bahnlinie S 3. Mitkurzen Wegen, einem hohen Freizeitwert und regem Vereinsleben gehört Schwaikheim imRems-Murr-Kreis mit seinen knapp 10.000 Einwohnenden zu einer der attraktivsten Kommunen.Als moderne Verwaltung mit offener und familiärer Arbeitsatmosphäre bietet Ihnen dieGemeindeverwaltung mit ihren rund 290 Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches Aufgabenfeldbei flexiblen Arbeitszeiten. <h3> Wir wachsen weiter, machen Sie mit? Gestalten Sie mit uns eine moderne Verwaltung. </h3> Für unser Bauamtsuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: <h1> Teamassistenz (m/w/d) </h1> (Kennnummer: 19/2024) <ul><li> Assistenzaufgaben wie z.B. Telefon, Postbearbeitung, Terminkoordination </li> <li> Beratung und Betreuung von Bürgern und Fachbüros (z.B. Bauakten erklären, Baupläne einsehen lassen) </li> <li> Unterstützung bei der Bearbeitung von Bauanträgen sowie Koordination des Bauantragverfahrens </li> <li> Mitwirkung bei Erstellung von Genehmigungen/ Gebührenbescheiden </li> <li> Mitwirkung bei der Einführung der Digitalisierung im Bauamt </li> <li> Urlaubs- bzw. Krankheitsvertretung </li> </ul> <ul><li> Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung in der Bauverwaltung, idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung, von Vorteil </li> <li> Ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft sowie bürgerfreundliches Auftreten </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse </li> <li> Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität </li> </ul> Eingruppierung: EG 7 Umfang: 30 %, unbefristet Bewerbungsfrist: 19.05.2024 <ul><li> Vergütung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 7 TVöD </li> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung </li> <li> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten </li> <li> Möglichkeit zur internen und externen Fort- und Weiterbildung </li> <li> Jobrad und Zuschuss zum Lasten-E-Bike </li> <li> Gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (VVS Jobticket) </li> </ul>

Teamassistenz (m/w/d) für die Bauverwaltung (m/w/d) in Teilzeit (30%)

Winsen (Luhe) - Willkommen in unserer modernen, bürgernahen Verwaltung! - Da arbeiten, wo man auch herrlich leben kann: im Landkreis Harburg - der vom Norden Niedersachsens bis an das südliche Elbufer von Hamburg verläuft und weit bis in die Lüneburger Heide reicht. Die ideale Region für Familien ist ländlich geprägt und verkehrstechnisch gut angebunden. Über 250.000 Menschen sind hier zu Hause, und es werden immer mehr. Wir als moderne, serviceorientierte Verwaltung mit rund 1.300 Beschäftigten unterstützen sie in den unterschiedlichsten Bereichen. Und das ist jeden Tag aufs Neue spannend. Die Abteilung Jugend und Familie sucht für den Allgemeinen Sozialen Dienst am Standort 21244 Buchholz i.d.N. zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Sozialarbeiterinnen / Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagoginnen / Sozialpädagogen (FH / Bachelor) (m/w/d) unbefristet in Vollzeit. Die Stellen sind bedingt teilzeitgeeignet, es müssen mindestens 32 Wochenstunden an vier Arbeitstagen (auch am Nachmittag) gearbeitet werden. Die Abteilung Jugend und Familie hilft Kindern, Jugendlichen und ihren Familien nicht nur bei schwierigen Lebenslagen. Schwerpunkt ist, junge Menschen in ihrer individuellen und sozialen Entwicklung zu fördern und dazu beizutragen, dass Benachteiligungen vermieden oder abgebaut werden. Der Allgemeine Soziale Dienst (ASD) berät und begleitet Familien und ihre Kinder in herausfordernden Lebenssituationen und stellt den Schutz von Kindern sicher. <ul><li> Beratung und Betreuung von Familien inkl. Schutzauftrag bei Kindeswohlgefährdung gemäß § 8 a SGB VIII </li> <li> Durchführung von Krisenintervention und Mitwirkung in Familiengerichtsverfahren </li> <li> eigenständige Durchführung von Hausbesuchen </li> <li> vorläufige Maßnahmen zum Schutz von Kindern und Jugendlichen </li> <li> Diagnose, Implementierung und Begleitung von ambulanten und stationären Hilfen im Rahmen des Hilfeplanverfahrens gemäß § 36 SGB VIII </li> <li> Vernetzungsarbeit </li> </ul> <h4> Das bringen Sie mit: </h4> <ul><li> ein abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiterin / Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (FH / Bachelor) mit staatlicher Anerkennung </li> <li> darüber hinaus können Diplom-Pädagoginnen / Diplom-Pädagogen, Erziehungswissenschaftlerinnen / Erziehungswissenschaftler (Bachelor) oder Kindheitspädagoginnen / Kindheitspädagogen (Bachelor), die über gleichwertige Fähigkeiten wie Sozialarbeiterinnen / Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagoginnen / Sozialpädagogen mit staatlicher Anerkennung, sowie zweijährige nachgewiesene Berufserfahrung in einem Tätigkeitsfeld der Sozialarbeit bzw. Sozialpädagogik verfügen, zugelassen werden. </li> <li> Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B </li> <li> Bereitschaft das private Fahrzeug für den dienstlichen Zweck einzusetzen </li> <li> Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft </li> </ul> Das wünschen wir uns: <ul><li> Vorkenntnisse bzw. Erfahrungen im Arbeitsbereich des ASD oder zumindest Vertrautheit mit den Arbeitsinhalten des ASD </li> <li> Berufserfahrung in einschlägigen Bereichen der sozialen Arbeit </li> <li> Aufbringen von Verständnis für andere Lebensformen und den damit verbundenen Herausforderungen </li> <li> Fähigkeit zu strukturiertem Handeln, sehr gutes Kooperationsverhalten, Teamfähigkeit, Selbstreflexion </li> <li> sichere mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit </li> </ul> <h5> Kurzinfo </h5> Arbeitszeit Vollzeit Anstellungsdauer unbefristet Einstellung zum nächstmöglichen Termin Einsatzort 21423 <ul><li> die Eingruppierung nach Entgeltgruppe S 14 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD SuE). Bei einem Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst, der den TVöD anwendet, wird die in dem vorhergehenden Arbeitsverhältnis erworbene Stufe bei der Stufenzuordnung berücksichtigt </li> <li> Supervisionsangebote und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> ein Einarbeitungskonzept sowie die Teilnahme an der Fortbildungsreihe "Neu im ASD" </li> <li> einen spannenden Arbeitsplatz mit fachlich anspruchsvollen Aufgaben und viel Eigenverantwortung </li> <li> eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine moderne IT-Infrastruktur </li> <li> eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> unseren umweltfreundlichen Mobilitätsrabatt in Form des HVV-ProfiTicket </li> <li> vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zum Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit </li> </ul> Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Der Landkreis Harburg verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Männern werden daher ausdrücklich begrüßt.

Sozialarbeiterinnen / Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagoginnen / Sozialpädagogen (FH / Bachelor) (m/w/d) für die Abteilung Jugend & Familie

Die Gemeinde Oedheim (rund 6.700Einwohner) ist eine moderne, offene und lebendige Kommune im Landkreis Heilbronn. Oedheim bietet nicht nur eine hohe Wohn- und Lebensqualität, sondern bietet sich auch als verkehrsgünstiger Ausgangspunkt mit einer sehr guten Anbindung an das Autobahn-, Bus- und Bahnnetz an die Städte Heilbronn, Neckarsulm, Bad Friedrichshall und Neuenstadt an. Ein reges Vereinsleben, ein vielseitiges Kulturangebot, das örtliche Hallenbad und ausgezeichnete Naherholungsmöglichkeiten wie Rad- und Wanderwege tragen ebenfalls zu einer hohen Attraktivität der Gemeinde Oedheim bei. Die Gemeinde Oedheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h1> Mitarbeiter für die Mensa an der Kochertalschule Oedheim (m/w/d) </h1> - Spül- und Reinigungsarbeiten - Wünschenswert wäre eine Belehrung für Beschäftigte im Lebensmittelbereich nach § 43 Infektionsschutzgesetz, diese kann aber auch noch erworben werden. - eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Beschäftigungsumfang von 8 Stunden und 30 Minuten pro Woche

Mitarbeiter für die Mensa an der Kochertalschule Oedheim (m/w/d)

Der Landkreis Trier-Saarburg ist nicht nur durch seine Lage – im Herzen Europas – ein attraktiver Arbeits- und Lebensort. Der Kreis wächst – als Wirtschaftsstandort durch seine Nähe zu Luxemburg und durch den kontinuierlichen Ausbau von Bildungs- und Kulturstätten. Dadurch ist er mittlerweile für über 150.000 Menschen zum Lebensmittelpunkt geworden. Mit rund 600 Mitarbeitenden kümmert sich die Kreisverwaltung Trier-Saarburg mit Standorten in der kreisfreien Stadt Trier um die Anliegen der Bürgerinnen und Bürger. Bei der Kreisverwaltung Trier-Saarburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als <h1> Prüfer (m/w/d) in Abteilung 1/Rechnungs- und Gemeindeprüfungsamt </h1> zu besetzen. <ul><li> Durchführung örtlicher Prüfungen beim Landkreis Trier-Saarburg, Fertigung der entsprechenden Prüfberichte sowie Überwachung und Kontrolle des Beantwortungsverfahrens. Hierzu gehören insbesondere: </li> <li> Prüfung des Jahresabschlusses inkl. Anlagen des Landkreises Trier-Saarburg in ausgewählten Teilbereichen </li> <li> Prüfung des Gesamtabschlusses inkl. Anlagen des Landkreises in ausgewählten Teilbereichen </li> <li> Prüfung der Vorgänge in der Finanzbuchhaltung und der vorschriftsmäßigen Führung der Haushaltswirtschaft </li> <li> dauernde Überwachung der Zahlungsabwicklung </li> <li> Kontrolle, ob die eingesetzten automatisierten Datenverarbeitungsprogramme vor ihrer Anwendung geprüft wurden </li> <li> Durchführung der regelmäßigen und unvermuteten Kassenprüfungen bzw. Kassenbestandsaufnahmen bei der Kreiskasse </li> <li> Durchführung von Visakontrollen </li> <li> sonstige Prüfungen </li> <li> Durchführung überörtlicher Prüfungen, Fertigung der entsprechenden Prüfberichte sowie Überwachung und Kontrolle des Beantwortungsverfahrens. Hierzu gehören insbesondere: </li> <li> Prüfung der Haushalts- und Wirtschaftsführung insbesondere der kreisangehörigen Verbandsgemeinden, der kreisangehörigen Ortsgemeinden sowie von Fischerei- und Jagdgenossenschaften </li> <li> Überörtliche Kassenprüfungen der kreisangehörigen Verbandsgemeinden </li> <li> Prüfung der Jahresabschlüsse von Verbänden, Vereinen und Organisationen bei denen eine Mitgliedschaft/Beteiligung des Landkreises besteht (in Rotation mit anderen Rechnungsprüfungsämtern) </li> </ul> <ul><li> Erfolgreich abgeschlossene Zweite Prüfung für Beschäftigte im kommunalen Verwaltungs- und Kassendienst oder </li> <li> Laufbahnprüfung für das 3. Einstiegsamt in der Laufbahn Verwaltung und Finanzen oder </li> <li> Erfolgreich abgeschlossenes vergleichbares Studium der Rechtswissenschaften (Bachelor, Master, Staatsexamen) </li> <li> Rechts- und Fachkenntnisse, insbesondere im kommunalen Haushaltsrecht sowie im öffentlichen Finanz-, Rechnungs- und Kassenwesen </li> <li> Engagiertes, selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten </li> <li> Gute Organisationsfähigkeit und sicheres Auftreten </li> <li> Grundlegende Kenntnisse aus dem Bereich der Informationstechnik sowie ein hohes technisches Verständnis insbesondere für den Bereich der Visakontrollen </li> </ul> Es handelt sich dabei um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Beschäftigungsumfang von 80% der vollen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit. <ul><li> Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe 10 TVöD (VKA) </li> <li> Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit </li> <li> Einen familienfreundlichen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten </li> <li> Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> </ul> In Umsetzung unseres Gleichstellungsplanes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Prüfer (m/w/d) in Abteilung 1/Rechnungs- und Gemeindeprüfungsamt

Die Gemeinde Schwaikheim liegt am Eingang des Remstals nur 18 Kilometer von Stuttgart-Mitteentfernt und hat direkten Anschluss an die Bundesstraße B 14 sowie die S-Bahnlinie S 3. Mitkurzen Wegen, einem hohen Freizeitwert und regem Vereinsleben gehört Schwaikheim imRems-Murr-Kreis mit seinen knapp 10.000 Einwohnenden zu einer der attraktivsten Kommunen.Als moderne Verwaltung mit offener und familiärer Arbeitsatmosphäre bietet Ihnen dieGemeindeverwaltung mit ihren rund 280 Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches Aufgabenfeldbei flexiblen Arbeitszeiten. <h3> Wir wachsen weiter, machen Sie mit? Gestalten Sie mit uns eine moderne Verwaltung. </h3> Für unser Sachgebiet Personal und Organisationsuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: <h1> Teamassistenz (m/w/d) </h1> (Kennnummer: 20/2024) <ul><li> Teamassistenz und Zuarbeiten der Kolleginnen des Teams Personal &amp;; Organisation </li> <li> Personalsachbearbeitung und administrative Aufgaben wie z.B. Erstellen von Zeugnissen </li> <li> Verantwortlich für die Urlaubsberechnung und Mitarbeit bei der Krankheitsverwaltung </li> <li> Urlaubsvertretung für Personalsachbearbeitung insbesondere Bewerbermanagement und Zeiterfassung </li> <li> Personalaktenführung und Ablage </li> <li> Ansprechpartner für das Jobrad und Jobticket </li> </ul> <ul><li> Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung </li> <li> Sicherer Umgang mit Excel und Word erforderlich </li> <li> Kenntnisse in SAP HR, AIDA und BITE von Vorteil </li> <li> Teamfähigkeit, Dienstleitungsorientierung und ein freundliches Auftreten </li> <li> Sorgfältige, termingerechte und gründliche Arbeitsweise </li> <li> Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität </li> </ul> Eingruppierung: EG 7 Umfang: bis 100%, unbefristet Bewerbungsfrist: 12.05.2024 <ul><li> Vergütung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichenVoraussetzungen bis Entgeltgruppe 7 TVöD </li> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt (Vergütung nach TVöD) </li> <li> Ein sympathisches und kollegiales Team </li> <li> Mobiles Arbeiten möglich </li> <li> Möglichkeit zur internen und externen Fort- und Weiterbildung </li> <li> Hilfe bei der Wohnungssuche </li> <li> Jobrad und Zuschuss zum Lasten-E-Bike </li> <li> Gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (VVS Jobticket) </li> </ul>

Teamassistenz (m/w/d) Sachgebiet Personal und Organisation in Voll- oder Teilzeit (80-100%)

Die Christliche Schuldnerberatung Gelnhausen e.V. ist ein gemeinnütziger Verein, staatlich anerkannt gemäß § 305 InsO, der sich zur Aufgabe gestellt hat, Menschen in finanziellen Notsituationen kompetent, absolut vertraulich und vollständig kostenlos zu helfen. - Beratung von Rat suchenden Menschen (Grundberatung), Massnahmen zur Existenzsicherung, Psychosoziale Betreuung, Schuldenregulierung und Entschuldung - Beratung im Verbraucherinsolvenzverfahren, Verfahrensinformation, Prüfung der Voraussetzungen, Durchführung außergerichtlichen Einigungsversuchs, Begleitung im gerichtlichen Verfahren und in der Wohlverhaltensphase - Erstellung von Auswertungen, Berichten und Statistiken - Erfahrungen in der sozialen Arbeit verbunden mit einem gesunden Menschenverstand oder vergleichbare Tätigkeiten z.B. im Bereich Banken und/oder Recht oder - abgeschlossene Ausbildung im RA/Notarfachbereich, Bankkaufmann/-frau, oder vergleichbare Ausbildung - selbständiges und empathisches Umgehen mit Ratsuchenden (Einfühlungsvermögen) - methodisches Arbeiten, Flexibilität und Belastbarkeit - Teamfähigkeit - ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem sehr motivierten und engagierten Team - eine gründliche Einarbeitung - eine unbefristete Einstellung und entsprechende Bezahlung - gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

für unsere Schuldner- und Insolvenzberatung für mind. 21 Wochenstunden (unbefristet) (Schuldnerberater/in)

<h2> Wenn du schnell** gehen **willst, dann gehe alleine. </h2> Wenn du weit gehen willst,dann musst du mit anderen zusammen gehen. Afrikanisches Sprichwort Wir sind auf der Suche nach motivierten und Start-up affinen Profilen mit den verschiedensten Backgrounds. Wir erwarten nicht, dass Du schon alle Skills mitbringst. <h2> ÜBER DIE POSITION </h2> <h2> DEIN VERANTWORTUNGSBEREICH </h2> <ul><li> Beratung und Betreuung von Mandanten in allen Fragestellungen der Buchhaltung und des Steuerrechts </li> <li> Bearbeitung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen für Kapital- und Personengesellschaften v.a. im Start-up Bereich </li> <li> Übernahme der Buchhaltung von Mandanten </li> <li> Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern (z.B. Banken, Finanzämter, Investoren...) </li> <li> Zusammenarbeit mit Mandanten zur Optimierung, Automatisierung und Digitalisierung von Prozessen </li> </ul> <h2> DAS BRINGST DU MIT </h2> Was Du noch nicht weißt, bringen wir Dir bei! Dazu suchen wir Leute mit den verschiedensten Erfahrungsleveln, egal ob schon berufserfahren oder erst frisch mit der Ausbildung fertig. <ul><li> Du hast relevante Erfahrung im Steuern / Accounting Bereich (Sei es durch eine Ausbildung als Steuerfachangestellte/-r oder eine andere kaufmännische Ausbildung, ein Studium mit Finance Bezug oder Berufserfahrung aus einer Steuerberatung oder aus der Buchhaltung) </li> <li> Zusatzqualifikationen (bspw. eine Weiterbildung als Bilanzbuchhalter/-in) sind ein Plus, aber kein must-have </li> <li> Du hast relevante Berufserfahrung im Start-up oder einer Steuerberatung und/oder kennst die Arbeit in einem digitalisierten Umfeld </li> <li> Du bist sehr gut in allen DATEV Anwendungen und fit in den MS-Office oder G-Suite Anwendungen (v.a. Excel/Google Sheets) </li> <li> Kenntnisse in der Arbeit mit anderen relevanten Finanz-Tools (bspw. Easybill, Spendesk...) sind ein Plus </li> <li> Du hast sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch (min. C1) und Englisch (min. B1/B2) </li> <li> Du bringst eine sehr hohe Zahlenaffinität, Detailgenauigkeit und Zuverlässigkeit mit </li> </ul> <ul><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und Perspektive einer langfristigen Karriereentwicklung samt Fort- und Ausbildung durch die torq.academy </li> <li> Überdurchschnittliche Vergütung und zusätzlich ein variabler Anteil </li> <li> 30 Urlaubstage, Benefits und moderne Home-Office Ausstattung </li> <li> Up or out oder Ellbogenprinzip? Nicht mit uns! Du bestimmst Deinen workload und hilfst Deinem Team voranzukommen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten: Früh- oder Spätaufsteher? Pass Deine Arbeitszeiten an Deine persönlichen Vorlieben und Umstände an </li> <li> Remote oder Office - Du entscheidest. Arbeite in einem unserer Büros in Berlin, Hamburg oder Potsdam, aus dem Home-Office oder von unterwegs </li> <li> Zugang zu den wichtigsten Start-up-Ökosystemen und Netzwerken in Europa </li> <li> Ein dynamisches und offenes Team, in dem der Austausch von Wissen im Vordergrund steht </li> </ul>

Steuerfachangestellte/-r (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

<ul><li> Organisationsentwicklung, Organisationsberatung, Stellenbedarfsermittlung und Stellenbewertung </li> <li> Digitalisierung von Arbeitsabläufen </li> <li> Stellenplanverfahren </li> <li> Erstellen von Dienstanweisungen und sonstigen zentralen Regelungen </li> <li> Mitwirkung bei der Umsetzung des Prozessmanagements </li> <li> Projektarbeit </li> </ul> <ul><li> Qualifikation für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt bzw. Abschluss des Verwaltungslehrgangs II </li> <li> hohe Kommunikationsfähigkeit, Serviceorientierung und Selbstständigkeit, </li> <li> stark ausgeprägte Auffassungsgabe und Umsetzungsorientierung, </li> <li> ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft und Belastbarkeit, </li> <li> überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative sowie </li> <li> sicherer Umgang mit den Standard-Office-Produkten </li> </ul> Die Stelle ist in Teilzeit mit 20,5 bzw. 19,5 Std./Wocheunbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt in Besoldungsgruppe A 12 (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt) LBesG NRW bzw. EG 11 TVöD, soweit die persönlichen Voraussetzungen erfüllt sind. <ul><li> attraktive Bezahlung im Rahmen der entsprechenden tariflichen Bestimmungen, </li> <li> sichere Arbeitsplätze, </li> <li> flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, </li> <li> die Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildungen, </li> <li> die Möglichkeit zur Teilnahme an gesundheitsfördernden Maßnahmen </li> </ul> Die Stadtverwaltung Grevenbroich verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Entsprechendes gilt auch für schwerbehinderte Menschen. Diese werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person einer Mitbewerberin / eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. <h3> Bewerbungsfrist </h3> 05.06.2024 <h3> Arbeitszeit </h3> 20,5 bzw. 19,5 Wochenstunden <h3> Befristung </h3> unbefristet <h3> Bezahlung </h3> Besoldungsgruppe A 12 LBesG / Entgeltgruppe EG 11 TVöD

Organisator / eine Organisatorin (m/w/d)

" Aulendorf (10.500 Einw.) liegt inmitten des Schwäbischen Oberlandes zwischen Donau und Bodensee mit allen Schularten, einer sehr guten Verkehrsanbindung und hohem Freizeitwert. Für unsere Bürger- und Touristeninformation suchen wir ab sofort Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 30 %(zwei Vormittage unter der Woche plus Wochenende ). <ul><li> Betreuen der Kur- und Feriengäste am Informationsschalter </li> <li> Betreuen und Beratung ortsfremder Gäste </li> <li> Beraten, Information, Ausgabe und Verkauf von Infomaterial </li> <li> Bearbeiten von Prospektanfragen </li> <li> Aufnahme, Reservierung und Abrechnung bei Pauschalangeboten </li> <li> Beraten und Verkauf im Museumsshop des Schloßmuseums </li> <li> Kartenvorverkauf von Veranstaltungen </li> <li> Aufbau und Durchführung von Veranstaltungen </li> <li> Kooperation und Zusammenarbeit mit ortsansässigen und nicht ortsansässigen Vereinen und Einrichtungen </li> <li> Meldescheinwesen und Kurtaxabrechnung </li> </ul> <ul><li> Jobrad </li> </ul><h2> Sie bringen mit: </h2> Wir wünschen uns offene und freundliche Persönlichkeiten, die Freude am Umgang mit Bürgern und Gästen haben und teamorientiert arbeiten. Bereitschaft für die Arbeit an zwei Vormittagen und am Wochenende. <ul><li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Partnerschaftliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld </li> <li> Hoch motiviertes, freundliches Team </li> <li> Vergütung nach TVöD EG 5 (entspricht einem Stundenlohn von mind.17,27 € pro Stunde) </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Wellpass </li> <li> Jobticket </li> </ul>

1.644 Teilzeit Jobs